流产假规定 劳动保障律师解答 关注:1.61W次 根据《劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知》规定,女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假;怀孕满4个月以上流产时,给予42天产假。产假期间,工资照发。 标签: 劳动纠纷 流产 劳动保障 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/zh/laodongjieda/baozhangjieda/e6835p.html