孕妇的劳动合同 法律 关注:1.21W次 孕妇劳动合同问题您好: 1、根据法律规定,因为你处于怀孕期间,公司一般是不可以将你解除的,否则是违法解除你,需要支付你赔偿金。 2、在收集和准备好相关的证据材料、比如劳动合同、工资单等证据之后就可以申请劳动仲裁了。 标签: 劳动合同 孕妇 劳动纠纷 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/zh/guwen/falv/o6061v.html