![下崗安置補償金]( "下崗安置補償金")
- 徵地拆遷的補償標準不是固定的，沒有統一的計算標準，因為需要參考的因素非常多，如市場價格、政策等，當然，確定補償數額還是和當事人協商確定最好，這樣不會因此產生補償糾紛。一般拆遷補償標準的調整由市縣人民政府公佈。我國法律規定各地政府應根據經濟發展水平、當地人均收入增...
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![2021年下崗女職工退休年齡是多少？]( "2021年下崗女職工退休年齡是多少？")
- 下崗女職工退休年齡是多少呢?不同職位下崗女工退休年齡規定。1、幹部黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部符合下列條件之一的，都可以退休。(一)男年滿六十週歲，女年滿五十五週歲，參加革命工作年限滿十年的;(二)男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，參加革命工作年限滿十年，...
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![平煤工傷下崗分流政策待遇]( "平煤工傷下崗分流政策待遇")
- 分流下崗後的工資待遇您好，請根據分流下崗方案執行，如解除了勞動關係，單位應給予一次性賠償，工傷保險基金應支付的除外,建議到當地民政部門具體諮詢對此類人員的待遇問題。,工傷保險條例修改後已經正式實施，對維護勞動者的合法權益做出了更為詳細的規定，建議在網上搜來看一下。...
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![下崗低保申請書]( "下崗低保申請書")
- 下崗低保申請書某研究所負責同志：我是一名下崗職工，原是我所某室的一名科員。由於各科室的重組分流，我被裁了下來，一月只能領到120元的生活費。下崗之後，我積極主動地四處尋找工作，但由於我年齡偏大，原來在辦公室工作無什麼一技之長。加上我又是一名女同志，所以雖然跑了幾十個單...
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![青年就業見習協議書（適用於下崗失業青年、青年農民工）]( "青年就業見習協議書（適用於下崗失業青年、青年農民工）")
- 青年就業見習協議書（適用於下崗失業青年、青年農民工）甲方：（見習單位）乙方：（見習人員）為明確見習青年、見習基地的權利與義務，本著平等自願的原則，甲、乙雙方協商一致，簽訂本協議。{子問題開始}一、見習期限及工作安排1、乙方自年月日至年月日到甲方指定崗位見習。2、甲方根據本單位...
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![下崗失業人員小額擔保貸款8萬]( "下崗失業人員小額擔保貸款8萬")
- 什麼是小額擔保貸款小額擔保貸款是以解決符合一定條件的待就業人員從事創業經營自籌資金不足的一項貸款業務，包括自謀職業、自主創業或合夥經營和組織起來創業的開辦經費和流動資金。小額擔保貸款是近些年來興起的一種新型借貸形式，其申請的材料簡單，流程不繁瑣，並且下款時間...
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![下崗失業人員可以申請公租房嗎]( "下崗失業人員可以申請公租房嗎")
- 公租房申請方式公共租賃住房可以家庭、單身人士、多人合租方式申請。(一)家庭申請的，需確定1名符合申請條件的家庭成員為申請人，其配偶和具有法定贍養、撫養、扶養關係的共同居住生活人員為共同申請人。(二)單身人士申請的，本人為申請人。未婚人員、不帶子女的離婚或喪偶人...
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![新勞動法職工下崗安置費]( "新勞動法職工下崗安置費")
- 支付職工安置費企業改制時，應從企業淨資產中一次性剝離職工安置費。原屬固定工的，根據職工本人連續工齡，按每年工齡(不滿1年的按1年計算)發1個月工資的標準計提，最多計提到上年度社會平均工資的3倍。原屬勞動合同制職工的，按本單位工作年限每滿1年(不滿1年的按1年計算)發1個月...
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![濟寧下崗員工醫療保險]( "濟寧下崗員工醫療保險")
- 醫療保險1、繳費基數上限：23118元;繳費基數下限：4624元;2、最低繳費金額：單位462.4元，個人95.48元;3、最高繳費金額：單位2311.8元，個人465.36元;4、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例：單位10%，個人2%3元;5、有僱工的個體工商戶繳費比例：業主10%，僱工2%3元;...
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![下崗失業人員小額擔保貸款的貸款物件]( "下崗失業人員小額擔保貸款的貸款物件")
- 抵押擔保是指債務人或者第三人不轉移對某一特定物的佔有，而將該財產作為債權的擔保，債務人不履行債務時，債權人有權依照擔保法的規定以該財產折價或者以拍賣、變賣該財產的價款優先受償。債務人以自己的房屋、汽車等財產作為自己債權擔保的行為就叫做抵押擔保，作為擔保的一種...
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![下崗的獨生子女費怎麼領取]( "下崗的獨生子女費怎麼領取")
- 獨生子女費領取條件獨生子女費是不是任何生一胎的家庭都可以領取的呢?非也，下面來看看獨生子女費領取條件就知道了。獨生子女費領取條件分兩種情況，一種是雙方申領，另外一種是單方申領。(一)雙方申領符合下列條件之一的夫妻，女方年齡在49週歲以內且男方年齡在60週歲以內的，可...
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![下崗證與失業證有什麼區別2024年]( "下崗證與失業證有什麼區別2024年")
- 下崗證與失業證有什麼區別下崗證與失業證的區別主要是：1、性質不同：下崗證是證明不在企業實際工作，自謀職業，但是人事關係等還繼續在企業保留的證明，而失業證是勞動者和用人單位脫離勞動關係、人事關係的證明；2、作用不同：領取下崗證的還和原單位有勞動關係，一般不會選擇再就業。...
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![下崗後自己交養老保險是否算工齡]( "下崗後自己交養老保險是否算工齡")
- 下崗後自己交養老保險是否算工齡1、下崗後自己交養老保險算繳費年限，不算工齡。2、養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會...
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![下崗再就業無息貸款申請材料]( "下崗再就業無息貸款申請材料")
- 下崗再就業無息貸款申請材料1、按要求填寫好《下崗失業人員微利專案小額擔保財政貼息申請表》並加蓋社群推薦意見公章;2、本人身份證和影印件3張;3、本人戶口薄原件和影印件3張;4、工商營業執照副本原件和影印件3張;5、稅務登記證副本原件和影印件3張;6、下崗失業人員需...
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![工傷9級單位下崗賠償標準]( "工傷9級單位下崗賠償標準")
- 9級工傷賠償標準9級工傷傷殘賠償專案及標準第一、停工留薪期工資1、停工留薪期內工資=職工原來的工資福利待遇2、停工留薪期時間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑑定委員會作出，其確定的部門和程式依地方規定。3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重...
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![下崗期間養老保險怎樣算]( "下崗期間養老保險怎樣算")
- 養老保險一般要交滿15年後，退休後才能終生享受養老金。務必要在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡還沒交滿15年，那等到你退休的時候國家會根據個人帳戶上存的8%的養老金全部退給你。國家會把單位為你交那21%的錢全部劃到國家的養老統籌基金裡了。國家規定，退錢的時候...
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![二次下崗失業金怎麼算]( "二次下崗失業金怎麼算")
- 律師解析：重新就業後再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取的失業保險金的期限合併計算，最長不超過二十四個月；是對前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限所對應的權益予以保留，可以與根據再次失業時的累計繳費年限計算出來的領取失業保...
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![大集體企業改制下崗的國家給補償麼]( "大集體企業改制下崗的國家給補償麼")
- 大集體企業改制下崗的國家給補償麼?根據相關企業改制的規定，大集體企業改制下崗的職員的補償，有企業單位支付，國家不予支付。具體補償如下：1、經濟補償按職工的工作年限計算。每滿一年的，發給相當於一個月工資的經濟補償，工作年限不滿一年的，按一年計算。2、企業生產經營正常的，...
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![下崗後失業險領取標準是多少]( "下崗後失業險領取標準是多少")
- 一、下崗後失業險領取標準是多少?下崗後失業險領取標準不是法定的，由各地方政府自行規定。《失業保險條例》第十八條失業保險金的標準，按照低於當地最低工資標準、高於城市居民最低生活保障標準的水平，由省、自治區、直轄市人民政府確定。二、領取失業保險的條件有哪些?(一)...
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![下崗協議書範本]( "下崗協議書範本")
- 下崗協議書範本篇一：下崗人員勞動協議書編號下崗人員勞動協議書天津市勞動和社會保障局監製甲方（用人單位）名稱：天津君晟成套裝置有限*司企業類別：民營法定代表人：王*軍地址：天津市東麗開發區四緯路26號乙方（勞動者）姓名：年齡：性別：民族：身份證號碼：現住址：乙方原工作單位：甲乙雙方根據《...
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![下崗後企業年金怎麼辦]( "下崗後企業年金怎麼辦")
- 企業年金是什麼企業年金，是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上，依據國家政策和本企業經濟狀況，經過必要的民主決策程式建立的，享受國家稅優支援的養老保障計劃。企業年金是對國家基本養老保險的重要補充，是我國正在完善的城鎮職工養老保險體系(由基本養老保險、企...
- 14005
![河北破產企業職工下崗補償金是否有補償？]( "河北破產企業職工下崗補償金是否有補償？")
- 河北破產企業職工下崗補償金困難企業申請社會保險費的財政補助資金時，應每年將符合條件的“內退”和“協保”人員花名冊報勞動保障部門稽核後，報送財政部門備案一份。企業應按規定為“內退”和“協保”人員繳納社會保險費，每季度憑地稅部門出具的繳費發票和職工繳費明細表等...
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![內退人員、下崗待崗人員的勞動關係認定]( "內退人員、下崗待崗人員的勞動關係認定")
- 婚前期權，婚後行權，該期權收益是否為夫妻共有財產？雖然上市公司設立的期權是一種激勵機制，與被授予人的身份、工作能力、工作年限、工作業績等密切相關，本案中被告所獲期權在婚前被授予，但行權權益是在雙方婚姻關係存續期間實際獲得，且被告能夠行權獲益與原告的家庭勞動付出和支...
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![勞動法對下崗如何規定]( "勞動法對下崗如何規定")
- 勞動法對工資的規定對工資核算，《勞動法》是這樣規定的根據《勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標準。...
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![下崗了退休金怎麼算]( "下崗了退休金怎麼算")
- 退休金退休金(PensionPlan)[1]，是企業或事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。企業制訂的退休辦法，應有利於提高職工的勞動積極性，使其老有所依，對社會的安定和提高企業效益均有益處。...
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