靈活就業人員可以領企業年金

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。

精選律師 · 講解例項

靈活就業人員該如何參保

  （一）根據目前的政策，我省繳納社保的途徑有以下兩種：

1、與用人單位簽訂勞動合同的職工，跟用人單位存在勞動關係，通過單位繳納社會保險；

2、沒有工作單位的個人，可以以靈活就業人員的身份到戶籍所在地的地稅部門辦理社保登記手續。

  （二）所需材料

1、《靈活就業人員繳費登記業務申報表》一式二份；

2、身份證原件及影印件；

3、戶口簿原件及影印件（戶主頁和本人頁）；

4、非繳費人本人自行辦理的，還需提供繳費人的委託書、經辦人身份證原件及影印件。

  （三）如何扣費

辦繳費登記後，個人可與開戶銀行簽定ETS委託銀行扣款協議，以後每月的社保費由銀行自動劃扣；也可每月到主管稅務機關門前開票繳費。如個人在當月25日前新參保的，當月登記當月徵收，登記所屬期為當月；25日後新參保的，登記所屬期為次月，次月開始徵收。