![申領工傷保險的入院記錄到哪裏辦理]( "申領工傷保險的入院記錄到哪裏辦理")
- 一、申領工傷保險的入院記錄到哪裏辦理?申領工傷保險的入院記錄應該到醫院辦理，申領工傷保險待遇需要準備以下材料：1、當事人身份證及複印件;2、《工傷認定結論書》;3、《勞動能力鑑定結論書》;4、工傷職工的醫療(康復)票據、費用清單、醫囑處方、住院病歷、病程記錄、醫療...
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![腳大拇指骨折工傷如何評定]( "腳大拇指骨折工傷如何評定")
- 一、腳大拇指骨折工傷如何評定十級，骨折癒合的都能評上十級根據《職工工傷與職業病致殘程度鑑定標準》10.十級工傷與職業病鑑定標準(14)身體各部位骨折癒合後無功能障礙;依據《工傷保險條例》第十四條規定，應當認定為工傷的法定情形有七種：1、在工作時間和工作場所內，因工作...
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![工傷保險醫藥費會找第三方要嗎]( "工傷保險醫藥費會找第三方要嗎")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![工傷與公傷由哪些不同]( "工傷與公傷由哪些不同")
- 兩個讀音相同的詞，卻帶來的了兩個完全不同的含義。也許馬虎的人很多時候都是將“工傷”寫成了“公傷”，或者將“公傷”搞成了“工傷”。這就需要我們認真的瞭解一下工傷與公傷由哪些不同。工傷與公傷的區別是：主體及相互間關係不同。工傷發生在勞動關係中，也就是用人單位和勞...
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![工傷保險待遇申報材料有哪些]( "工傷保險待遇申報材料有哪些")
- 一、工傷保險待遇申報材料有哪些?1、當事人身份證及複印件;2、《工傷認定結論書》;3、《勞動能力鑑定結論書》;4、工傷職工的醫療(康復)票據、費用清單、醫囑處方、住院病歷、病程記錄、醫療診斷證明書、各種檢查報告單、出院小結、輔助器具票據;5、用人單位或因工死亡職...
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![工傷保險投保單]( "工傷保險投保單")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![公司員工工傷怎麼報銷？]( "公司員工工傷怎麼報銷？")
- 一、公司員工工傷怎麼報銷?工傷賠償包含公司支付部分和社保支付部分，員工在勞動能力鑑定結果下達之後，應該向社保中心申請工傷待遇審核，審核通過後下發工傷待遇。社保基金支付工傷待遇審核需要遞交有：工傷及職業病認定書複印件一份;勞動能力鑑定書一份或醫療終結鑑定表一份;...
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![一般哪些骨折工傷評不上級]( "一般哪些骨折工傷評不上級")
- 一、一般哪些骨折工傷評不上級凡是發生骨折就是十級傷殘根據《勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級鑑定》十級傷殘系列第12條之規定：全身各部位骨折傷愈後無功能障礙或輕度功能障礙。十級傷殘劃分依據：1、日常活動能力部分受限;2、工作和學習能力有所下降;3、社會交往能...
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![使用童工造成工傷怎麼處理？]( "使用童工造成工傷怎麼處理？")
- 首先肯定要給童工造成的工傷進行賠償，然後當事公司它的相關執照都是會被撤銷的，無營業執照或者未經依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業執照或者撤銷登記、備案的單位的職工受到事故傷害或者患職業病的，由該單位向傷殘職工或者死亡職工的近親屬給予一次性賠償，賠償標準不...
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![陳舊性工傷待遇的參考依據是什麼？]( "陳舊性工傷待遇的參考依據是什麼？")
- 有些骨折，職業病，或者是因為工作而導致腰椎間盤突出的等這些工傷，肯定不像其他的急性工傷一樣能夠徹底的治療的。如果距離工傷的時間已經過去很長時間，但是身體的各種活動能力還是因為當初的工傷有影響的話，其實這種狀況通常都稱之為陳舊性的工傷。那麼，陳舊性工傷待遇的參考依...
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![未買工傷保險的賠償]( "未買工傷保險的賠償")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![工傷保險與員工實際收入]( "工傷保險與員工實際收入")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![寶雞市工傷保險待遇標準是什麼？]( "寶雞市工傷保險待遇標準是什麼？")
- 工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。一次性傷殘補助金1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月...
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![尾骨骨折工傷評殘賠償項目有哪些]( "尾骨骨折工傷評殘賠償項目有哪些")
- 一、尾骨骨折工傷評殘賠償項目有哪些1、治(醫)療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。2、住院伙食補助費。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費。3、外地就醫交...
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![買了工傷保險最多賠付多少]( "買了工傷保險最多賠付多少")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![職工怎樣辦理工傷保險]( "職工怎樣辦理工傷保險")
- 很多人在平時的時候都覺得工傷保險沒有什麼作用，但其實，工傷保險在我們受了工傷之後起着非常大的作用。在此，本站網的小編為大家整理了企業如何辦理職工工傷保險相關方面的法律知識，歡迎大家閲讀，希望能對大家有所幫助。精選律師·講解實例關於在職職工怎樣辦理工傷保險的關於...
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![工傷保險超年齡]( "工傷保險超年齡")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![太原工傷保險繳費比例是多少？]( "太原工傷保險繳費比例是多少？")
- 一、太原工傷保險繳費比例是多少?太原工傷保險繳費比例是：可以直接由用人單位繳納2%，個人不繳納。工傷保險，是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度...
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![工傷保險辦理承諾書的寫法是怎樣的]( "工傷保險辦理承諾書的寫法是怎樣的")
- 一、工傷保險辦理承諾書的寫法是怎樣的?工傷保險繳費基數承諾書市社會保障局工傷保險科：本單位承諾，在年度社會保險繳費工資申報工作中，提供的所有申報數據和資料真實、完整。本單位法人代表及經辦人員對有關申報繳費基數工作中所遵循的法規及相應的罰則有深入的瞭解。如在...
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![工傷免責條款的效力是什麼？]( "工傷免責條款的效力是什麼？")
- 一、工傷免責條款的效力是什麼？實踐中，用人單位與勞動者之間簽定的勞動合同中，往往有“工傷自負”“概不負責”等免責條款，這種條款違反憲法關於勞動權的保護原則，違反民法誠實信用原則、公平原則，不符和“法律和社會公德原則”，應當是無效的。依據這一原則，對於所有在勞動合同中...
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![工傷保險基金賠付項目]( "工傷保險基金賠付項目")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![湖南工傷保險可以個人單獨購買嗎？]( "湖南工傷保險可以個人單獨購買嗎？")
- 一、湖南工傷保險可以個人單獨購買嗎？工傷保險不可以單獨購買。《社會保險法》第五十八條第一、二款規定，用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加...
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![工傷保險程序]( "工傷保險程序")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![工傷保險賠償項目和標準]( "工傷保險賠償項目和標準")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![工傷待遇和工傷保險待遇的區別]( "工傷待遇和工傷保險待遇的區別")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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