![個人向個人借款合同模板（簡易6篇）]( "個人向個人借款合同模板（簡易6篇）")
- 個人向個人借款合同模板1借款人：_________________(下簡稱甲方)法人代表：_________________貸款人：_________________(下簡稱乙方)身份證號：_________________甲方是新成立的公司，現處於前期籌備階段，為了開展正常的生產經營活動，特向乙方借款，經雙方友好協商，特訂立本合同，並共同...
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![泄露商業祕密的賠償責任]( "泄露商業祕密的賠償責任")
- 商業祕密是企業的財產權利，它關乎企業的競爭力，對企業的發展至關重要，有的甚至直接影響到企業的生存。商業祕密等知識產權可申請緊急保全。公司的核心競爭力是商業密碼，每個公司都有自身的商業密碼，這些商業密碼是不對外公開，其他公司不能侵犯商業密碼。所以，每個公司應做好保護...
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![泄露商業祕密的違約責任]( "泄露商業祕密的違約責任")
- 商業祕密是企業的財產權利，它關乎企業的競爭力，對企業的發展至關重要，有的甚至直接影響到企業的生存。商業祕密等知識產權可申請緊急保全。公司的核心競爭力是商業密碼，每個公司都有自身的商業密碼，這些商業密碼是不對外公開，其他公司不能侵犯商業密碼。所以，每個公司應做好保護...
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![如何算泄露商業祕密]( "如何算泄露商業祕密")
- 員工泄露商業祕密怎麼辦員工泄露商業祕密企業可以採取的措施是：1、民事賠償責任，一般來説，泄露商業祕密給權利造成損失的，侵權人要承擔賠償責任。2、刑事責任，如果泄露商業祕密造成權利人損失較重的，根據具體情況，就需要承擔刑事責任了。按照法律上的規定，將要承擔以下的刑事責任...
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![離職員工泄露商業祕密]( "離職員工泄露商業祕密")
- 商業祕密是企業的財產權利，它關乎企業的競爭力，對企業的發展至關重要，有的甚至直接影響到企業的生存。商業祕密等知識產權可申請緊急保全。公司的核心競爭力是商業密碼，每個公司都有自身的商業密碼，這些商業密碼是不對外公開，其他公司不能侵犯商業密碼。所以，每個公司應做好保護...
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![侵犯商業祕密和泄露商業祕密]( "侵犯商業祕密和泄露商業祕密")
- 泄露商業祕密對於泄露商業祕密情節輕微的，將會受到公司的行政處罰並承擔一定的賠償責任。情況嚴重的，給公司造成重大損失的，構成侵犯商業祕密罪，會受到刑事處罰。1、故意泄漏公司機密罪肯定是犯罪行為；2、但是要構成這個“故意泄漏公司機密罪”，要具有以下要素：1）公司有規章制度...
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![勞動合同到期商業祕密]( "勞動合同到期商業祕密")
- 勞動合同到期補償標準除非在勞動合同到期後，公司以原條件或更好的條件要求與員工續約但員工不續約，其他情況下公司都應給予員工經濟補償。經濟補償的金額應按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個...
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![從合同生效之日起一年]( "從合同生效之日起一年")
- 合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行為和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律行為，只有雙方當事人協商一致才能成立，也就是説訂立合同...
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![如何泄露了商業祕密]( "如何泄露了商業祕密")
- 第二是對於商業祕密的保守，以及如果泄露了商業祕密會有怎樣的賠償1.在企業當中，商業祕密通常是這個企業的核心競爭力，包括產品的各項技術説明，以及公司的發展方略等等，這些對於在企業競爭當中是十分重要的，所以作為該公司的員工，對這個商業祕密是有保守的義務的。2.在保守商業祕...
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![企業之間商業祕密]( "企業之間商業祕密")
- 企業如何保護商業祕密首先要作好事先的防範工作，也就是按照《反不正當法》的規定，採取保密措施。1、要劃定保密區域，在保密區域內加強保衞措施，確定管理辦法。2、對企業的重要文件、資料應及時確定其保密級別、加蓋保密章，予以存檔或銷燬，同時應制定出企業的文件管理、借閲、復...
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![泄露商業祕密可否解除合同]( "泄露商業祕密可否解除合同")
- 員工泄露商業祕密怎麼辦員工泄露商業祕密企業可以採取的措施是：1、民事賠償責任，一般來説，泄露商業祕密給權利造成損失的，侵權人要承擔賠償責任。2、刑事責任，如果泄露商業祕密造成權利人損失較重的，根據具體情況，就需要承擔刑事責任了。按照法律上的規定，將要承擔以下的刑事責任...
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![問一下在訂立合同時知悉對方商業祕密並泄露應當承擔責任嗎]( "問一下在訂立合同時知悉對方商業祕密並泄露應當承擔責任嗎")
- 問一下在訂立合同時知悉對方商業祕密並泄露應當承擔責任嗎根據我國民法典的規定，當事人應當遵循誠實信用原則，對於在訂立合同過程中知悉的商業祕密或者其他應當保密的信息，無論合同是否成立，不得泄露或者不正當地使用；泄露、不正當地使用該商業祕密或者信息，造成對方損失的，應當...
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![泄露商業祕密的責任分為]( "泄露商業祕密的責任分為")
- 這個商業機密在確定之後，一般情況是需要保護起來的，如果説其他人進行侵犯，或者是泄露了自己的商業祕密的話，這個責任一般有哪些分類？下面，為了幫助大家更好的瞭解相關法律知識，本站網小編整理了以下的內容，希望對您有所幫助。精選律師·講解實例泄露商業祕密的責任分為民事責任。...
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![泄露商業祕密的法律責任]( "泄露商業祕密的法律責任")
- 商業祕密是企業的財產權利，它關乎企業的競爭力，對企業的發展至關重要，有的甚至直接影響到企業的生存。商業祕密等知識產權可申請緊急保全。公司的核心競爭力是商業密碼，每個公司都有自身的商業密碼，這些商業密碼是不對外公開，其他公司不能侵犯商業密碼。所以，每個公司應做好保護...
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![杜絕商業祕密外泄通告]( "杜絕商業祕密外泄通告")
- 商業祕密是企業的財產權利，它關乎企業的競爭力，對企業的發展至關重要，有的甚至直接影響到企業的生存。商業祕密等知識產權可申請緊急保全。公司的核心競爭力是商業密碼，每個公司都有自身的商業密碼，這些商業密碼是不對外公開，其他公司不能侵犯商業密碼。所以，每個公司應做好保護...
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![乙方泄露甲方的商業祕密]( "乙方泄露甲方的商業祕密")
- 員工泄露商業祕密怎麼辦員工泄露商業祕密企業可以採取的措施是：1、民事賠償責任，一般來説，泄露商業祕密給權利造成損失的，侵權人要承擔賠償責任。2、刑事責任，如果泄露商業祕密造成權利人損失較重的，根據具體情況，就需要承擔刑事責任了。按照法律上的規定，將要承擔以下的刑事責任...
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![泄露商業祕密離職]( "泄露商業祕密離職")
- 商業祕密是企業的財產權利，它關乎企業的競爭力，對企業的發展至關重要，有的甚至直接影響到企業的生存。商業祕密等知識產權可申請緊急保全。公司的核心競爭力是商業密碼，每個公司都有自身的商業密碼，這些商業密碼是不對外公開，其他公司不能侵犯商業密碼。所以，每個公司應做好保護...
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![商業祕密泄密的方式有]( "商業祕密泄密的方式有")
- 商業祕密是企業的財產權利，它關乎企業的競爭力，對企業的發展至關重要，有的甚至直接影響到企業的生存。商業祕密等知識產權可申請緊急保全。公司的核心競爭力是商業密碼，每個公司都有自身的商業密碼，這些商業密碼是不對外公開，其他公司不能侵犯商業密碼。所以，每個公司應做好保護...
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![商業祕密的合理獲取]( "商業祕密的合理獲取")
- 哪些屬於商業祕密商業祕密是指歸屬企業所有，具有商業價值的、非公知的所有信息。包括企業的技術祕密、經營管理經驗和其他關鍵性信息，具體內容大約包括：企業現有的、以及正在開發或構想之中的產品設計、工具模具、製造方法、工藝過程、材料配方、經驗公式，試驗數據、計算機軟...
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![仲裁解除勞動合同的日期從什麼時間起算？]( "仲裁解除勞動合同的日期從什麼時間起算？")
- 一、仲裁解除勞動合同的日期從什麼時間起算?仲裁解除勞動合同的日期是以勞動爭議仲裁委員會的判決生效日開始計算，勞動雙方對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的，裁決書發生法律效力。當事人對發生法律效力的調解書、裁決書...
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![應當承擔責任嗎 在訂立合同時知悉對方商業祕密並泄露]( "應當承擔責任嗎 在訂立合同時知悉對方商業祕密並泄露")
- 應當承擔責任。當事人在訂立合同過程中知悉的商業祕密或者其他應當保密的信息，無論合同是否成立，不得泄露或者不正當地使用；泄露、不正當地使用該商業祕密或者信息，造成對方損失的，應當承擔賠償責任。《中華人民共和國民法典》第五百零一條當事人在訂立合同過程中知悉的商業祕...
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![請問一下關於在訂立合同時知悉對方商業祕密並泄露應當承擔責任嗎]( "請問一下關於在訂立合同時知悉對方商業祕密並泄露應當承擔責任嗎")
- 請問一下關於在訂立合同時知悉對方商業祕密並泄露應當承擔責任嗎在訂立合同時知悉對方商業祕密並泄露，應當承擔責任根據我國民法典的規定，當事人應當遵循誠實信用原則，對於在訂立合同過程中知悉的商業祕密或者其他應當保密的信息，無論合同是否成立，不得泄露或者不正當地使用；泄...
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![泄露商業祕密的民事責任]( "泄露商業祕密的民事責任")
- 商業祕密是企業的財產權利，它關乎企業的競爭力，對企業的發展至關重要，有的甚至直接影響到企業的生存。商業祕密等知識產權可申請緊急保全。公司的核心競爭力是商業密碼，每個公司都有自身的商業密碼，這些商業密碼是不對外公開，其他公司不能侵犯商業密碼。所以，每個公司應做好保護...
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![離職後泄露商業祕密]( "離職後泄露商業祕密")
- 新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、協商一致的原則，不得違反法律、行政法規的規定。勞動合...
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![企業在職工勞動合同解除之前]( "企業在職工勞動合同解除之前")
- 在職工因病被解除勞動合同怎樣辦員工患病是有醫療期的，如果在醫療期內，公司不能解除勞動合同，這個情況請申請當地勞動仲裁。醫療期外，公司有權解除勞動合同，如果沒有正當理由公司需要進行賠償。1、如果雙方協商一致解除合同，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一...
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