勞動合同期限三個月以上
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勞動合同期限三個月以上不滿一年是否可以呢?
勞動合同期限三個月以上不滿一年是可以的!勞動合同籤三個月 完全符合法律規定。 勞動合同法 第十二條 勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。 籤3個月勞動合同,屬於短期固定期限勞動合同,也可以屬於以完成一定工作任務為期限的勞動合同。是符合勞動合同法的。- 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-hk/guwen/falv/zowewx.html