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離職時可以收回勞動合同嗎

離職時可以收回勞動合同嗎

離職時可以收回勞動合同嗎
離職時勞動合同可以解除嗎

離職時勞動合同解除的規定是:勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。辦理辭職手續後應當辦理離職手續,原單位應當開具離職證明,以便向新單位表明與其他單位不存在任何勞動關係,否則可能給新單位造成法律訴訟


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