北京勞動糾紛仲裁如何申請執行

勞動糾紛申請仲裁

您好!可以,我是尹律師，如有需要請來電：15969434398；根據勞動法的規定，沒有簽訂勞動合同，用人單位應向勞動者支付自實際用工之日起一個月後的至實際解除勞動關係之日止的雙倍工資，但最多是11個月的雙倍工資，同時，如果單位違法解除勞動合同，則勞動者可以要求用工人單位向勞動者支付勞動補償金或者勞動賠償金；你可以把在公司工作時的記錄、工資卡、上班卡、名片、公司通信錄、公司往來電子郵件及其他資料收集後提交給律師，這樣才能更好地為你維權。你可以先通過律師發律師函與你公司協商解決，協商不成，則通過勞動仲裁維權。