公司吊銷後籤的勞動合同是否還有效

公司吊銷後籤的勞動合同是否還有效

1、一般是無效的。合同生效的條件之一，是公司與勞動者均具有合同的主體資格；而公司被抵銷後，並不具有訂立勞動合同的主體資格，因此該合同不具有法律效力。
2、法律依據《民法典》
第一百四十三條 具備下列條件的民事法律行為有效：
（一）行為人具有相應的民事行為能力；
（二）意思表示真實；
（三）不違反法律、行政法規的強制性規定，不違背公序良俗。
《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條
有下列情形之一的，勞動合同終止：
（一）勞動合同期滿的；
（二）勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的；
（三）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
（四）用人單位被依法宣告破產的；
（五）用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；
（六）法律、行政法規規定的其他情形。