- 一、職工提前離職不承擔防護用品折舊費嗎?需要承擔防護用品折舊費,員工與單位正式簽訂了勞動合同的情況下,提前離職屬於違約行爲,需要支付相關賠償和違約金,違約金如雙方在勞動合同中約定了培訓、保密、其他因員工違約給用人單位造成經濟損失違約事項的,在員工提出離職時,單位...
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- 郵電企業職工個人勞動防護用品管理暫行規定爲了貫徹安全生產方針,加強勞動保護管理工作,促進郵電通信發展,根據原勞動人事部、商業部(88)勞人護字10號檔案精神,並結合郵電通信生產特點,制定本規定。頒佈單位:資訊產業部(含郵電部)(已撤銷)文號:暫無資訊頒佈時間:1991-04-24實施時間:1991...
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- 發放勞動防護用品的原則和範圍:1、發放職工個人勞動防護用品是保護勞動者安全、健康的一項預防性輔助措施,不是生活福利待遇。發給工人的勞動防護用品,必須按照勞動條件發放。屬於在生產過程中保護工人安全和健康所必須的才發,否則不發;對於在不同企業中勞動條件相同的同類工...
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- 勞動防護用品監督管理規定勞動防護用品監督管理規定是爲加強和規範勞動防護用品的監督管理,保障從業人員的安全與健康,根據安全生產法及有關法律、行政法規制定的。2005年7月8日國家安全生產監督管理總局局務會議審議透過,2005年7月25日國家安全生產監督管理總局令第1號...
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- 基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態,父母對未成年子女的撫養雖是強制義務,但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務爲結果,法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而,這並不排除現實生活中少數人自私自利,生而不養,公然背離作爲父母應承擔的道義責任和法律義務。在...
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- 發放勞動防護用品的原則和範圍:1、發放職工個人勞動防護用品是保護勞動者安全、健康的一項預防性輔助措施,不是生活福利待遇。發給工人的勞動防護用品,必須按照勞動條件發放。屬於在生產過程中保護工人安全和健康所必須的才發,否則不發;對於在不同企業中勞動條件相同的同類工...
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- 勞動防護用品質量監督檢驗機構管理辦法勞動防護用品質量監督檢驗機構管理辦法是爲加強對勞動防護用品質量監督檢驗機構的管理而制定的。1995年6月23日勞動部發[1995]265號發佈,自發布之日起施行。最新勞動防護用品質量監督檢驗機構管理辦法全文包括總則、審查認可、任務...
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- 高空墜物報警有用嗎如果有人受傷的,那麼報警可以讓警察來處理整件事情,進行偵查,勘驗等,在某種程度上是有用的《侵權責任法》還規定,建築物、構築物或者其他設施及其擱置物、懸掛物發生脫落、墜落造成他人損害,所有人、管理人或者使用人不能證明自己沒有過錯的,應當承擔侵權責任...
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- 食品安全防護演練記錄1、演練目的2、演練策劃3、演練過程記錄4、演練評價...
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- 如何監督和預防食品安全瀆職犯罪“以營利爲目的”規定爲“生產、銷售不符合安全標準的食品罪”和“生產、銷售有毒、有害食品罪”兩罪的構成要件,然而作爲典型的貪利性犯罪,除了科技發展帶來的人類無法察知控制的“社會風險”外,促使兩類犯罪頻發的根本原因還是爲了牟取利益...
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- 勞動保護用品發放規定合理發放和使用員工勞動保護用品是保障員工在生產勞動(工作)中安全與健康的重要措施,勞保用品發放本着安全、經濟、實用、合理的原則發放,具體規定如下。(一)發放原則1.1勞動保護用品的發放根據崗位性質及不同的工作環境發放。1.2根據工作環境本着按需...
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- 在預防、控制突發傳染病疫情等災害期間,生產、銷售僞劣的防治、防護產品、物資,或者生產、銷售用於防治傳染病的假藥、劣藥,構成犯罪的,以生產、銷售僞劣產品罪,生產、銷售假藥罪或者生產、銷售劣藥罪定罪,依法從重處罰。依據銷售金額和情節嚴重的不同,依法處以有期徒刑以上的刑...
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- 關於堅決維護防疫用品市場價格秩序的公告爲打贏抗擊疫情攻堅戰、保護廣大羣衆和合法經營者正當權益,依據《價格法》《價格違法行爲行政處罰規定》等法律法規,現就加強口罩、消毒殺菌用品、抗病毒藥品及相關醫療器械等防疫用品市場價格監管,維護防疫用品市場價格秩序有關事項...
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- 城市中的住宿樓房越修越高,而且住在高樓的住戶一定要養成良好習慣,儘量不要在陽臺種花草,也不要向外扔物品,否則很可能出現高空墜物傷人事件,嚴重的就可能承擔刑事責任。由高空拋擲物或墜落物的可能致害人承擔侵權責任,提醒樓上住戶提高謹慎注意意識,不得隨意向樓下拋擲物體,也不...
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- 公司要求員工穿戴勞動保護用品的作用是什麼呢?員工穿戴勞動保護用品的作用是:1,是保護員工安全的需要,例如:街道環衛人員穿的紅黃色的衣服,可以醒目地提示行人、車輛,因爲這些人羣總是在道路上工作,工作環境條件較差,透過穿用這種勞動防護用品可以大大減少或杜絕人身安全事故地發...
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- 護理費1、標準:(1)停工留薪期內需要護理的,由所在單位負責。(2)評定傷殘後需要護理的,完全生活不能自理,按統籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理,統籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理,統籌地上年度職工月平均工資的30%;2、要求:生活護理費需經勞動...
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- 如何監督和預防食品安全瀆職犯罪“以營利爲目的”規定爲“生產、銷售不符合安全標準的食品罪”和“生產、銷售有毒、有害食品罪”兩罪的構成要件,然而作爲典型的貪利性犯罪,除了科技發展帶來的人類無法察知控制的“社會風險”外,促使兩類犯罪頻發的根本原因還是爲了牟取利益...
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- 人防工程在我國而言是一項重要的工程,其在戰時主要是將老百姓轉入地下,對老百姓起到一定的空中襲擊的防護作用,在沒有戰爭的情況下,就擔當一般的防護措施,這樣的轉換我們一般稱之爲人防工程防護功能平戰轉換。那麼,人防工程防護功能平戰轉換費用計算辦法的內容和相關規定是什麼...
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- 現在還有重婚罪嗎1、我國法律當然還有重婚罪,只不過是很少事實婚姻,被定罪的就很少。2、重婚罪是指有配偶又與他人結婚或者明知他人有配偶而與之結婚的行爲。3、根據刑法第258條規定,下列兩種情形之一,應當立案:(1)有配偶而害弧憤舊蒞攪縫些俯氓又與他人結婚的(2)明知他人有配偶而...
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- 正確使用勞動保護用品的要點是:(1)從事高空作業的人員,不繫好安全帶發生墜落。(2)從事電工作業(或手持電動工具)不穿絕緣鞋發生觸電。(3)在車間或工地不按要求穿工作服,穿裙子或休閒衣服;或雖穿工作服但穿着不整,敞着前襟,不繫袖口等,造成機械纏繞。(4)長髮不盤入工作帽中,造成長髮被機械卷...
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- 安全合同書甲方:乙方:姓名:性別:文化程度:住址:根據《勞動法》、《違反(勞動法)處罰辦法》和“勞動者遵章守紀”等有關管理規定,結合企業實際,明確安全職責、維護安全生產,創建安全、文明的生產施工秩序。經甲乙雙方協商一致,簽訂本合同書。一、甲方的權利和義務1、提供乙方不能自備...
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- 勞動保護用品目錄具體包括哪些內容(1)頭部防護:佩帶安全帽/頭盔等,適用於環境存在物體附落的危險;環境存在物體擊打的危險。(2)附落防護:繫好安全帶,適用於需要登高時(2米以下);有跌落的危險時。(3)眼睛防護:佩戴防護眼鏡、眼罩或面罩,適用於存在粉塵、氣體、蒸汽、霧、煙或飛屑刺激眼睛...
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- 在疫情防控期間,生產或銷售僞劣的防護產品以生產、銷售僞劣產品罪定罪處罰。《刑法》第一百四十條規定:生產者、銷售者在產品中摻雜、摻假,以假充真,以次充好或者以不合格產品冒充合格產品,銷售金額五萬元以上不滿二十萬元的,處二年以下有期徒刑或者拘役,並處或者單處銷售金額百...
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- 在建築施工過程中,要注意屋面防水工程成品保護,避免防水層受到破壞,影響防水層的質量,避免日後使用時出現滲漏的現象,影響人們的工作及生活,保證建築工程的整體質量。今天,本站專門針對屋面防水工程成品保護措施來給大家做一個詳細的介紹。屋面防水工程成品保護措施(1)已做好的...
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- 如何保護專利1、認真實施專利權保護的法律法規、我國已頒佈了許多保護專利權的法律法規、部門規章,以及一些相關的司法解釋,如《專利法》、《最高人民法院關於審理專利糾紛案件適用法律問題的若干規定》等,不折不扣地貫徹實施專利權保護的各種法律法規,行政執法部門和司法機...
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