![劳动仲裁最多赔偿多少个月?]( "劳动仲裁最多赔偿多少个月?")
- 律师解析：劳动仲裁可以获得多少年赔偿，要依据劳动者工作的限制而定，工作满一年支付一个月工资，最长赔偿十二年，也就是十二个月的工资。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资...
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![国企员工加班费怎样算]( "国企员工加班费怎样算")
- 律师解析：国企员工加班费的计算方法：用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法律依据：《中华人民共和国...
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![离职补偿金的标准是什么]( "离职补偿金的标准是什么")
- 律师解析：离职补偿金的标准：如果员工应获得补偿的，一般员工在公司工作每满一年，补偿一个月的工资；半年以上不满一年的，按一年计算；不满半年的，补偿半个月的工资。如果员工应获得双倍补偿的，则按上述标准的双倍来计算。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳...
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![单位不签劳动合同离职怎么补偿?]( "单位不签劳动合同离职怎么补偿?")
- 律师解析：1、没签劳动合同，你可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资，一般计算11个月的工资，另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。2、一般而言，没签订劳动合同的，可以算作是无固定期限合同，单位可以通过支付解除合同经济补偿金来解除合同，那不是问题的关键。3、经...
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![应对女职工定期进行什么查治]( "应对女职工定期进行什么查治")
- 律师解析：对女职工定期进行妇科疾病及乳腺疾病的查治。怀孕女职工的产前检查，定为十一次，每次半天，应算作劳动时间，并扣除相应的劳动定额。如有特殊情况，根据医务部门证明可增加次数。法律依据：《劳动合同法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办...
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![病假如何扣工资]( "病假如何扣工资")
- 律师解析：劳动者患病期间，公司可以根据公司相关制度扣付工资，但工资的扣付须遵守法律。根据规定职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%...
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![病假超过几天就取消年假吗]( "病假超过几天就取消年假吗")
- 律师解析：病假超过下列天数的，就取消年假：1、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；2、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；3、或者累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不...
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![到月不发工资该怎么办?]( "到月不发工资该怎么办?")
- 律师解析：当单位不按月及时支付工资时，员工可向当地劳动及社会保障部门反映此事，或者直接向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，要求纠正公司的错误做法，并要求公司支付拖欠的员工的工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的每月发放工资的日期按月支付，工资的最长支付周期为一个月，也就...
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![没签合同如何赔偿？]( "没签合同如何赔偿？")
- 律师解析：没签订合同的赔偿标准一般如下：用人单位故意不和劳动者签订劳动合同的，一般会从用工之日起超过一个月，需要向劳动者每月支付二倍的工资。从用工之日起超过一年的，会被当作是签订无固定期限劳动合同，那么用人单位要从应该订立无固定期限劳动合同那天起向劳动者每月支付...
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![经济补偿金的基本工资是如何确定]( "经济补偿金的基本工资是如何确定")
- 律师解析：经济补偿金的基本工资是按照员工在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来确定的；如果员工的月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，则按职工月平均工资的三倍来计算经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国...
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![疫情期间延期上班有工资吗]( "疫情期间延期上班有工资吗")
- 律师解答：具体问题具体分析。律师解析：具体问题具体分析。疫情期间延期上班，如果延长不超过一个工资支付周期的，有工资，其工资待遇按照劳动合同的约定来确定；如果超过一个工资支付周期，则付出劳动的员工的工资，按照不低于当地最低工资的标准来算；而未付出劳动的员工没有工资，只有适...
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![疫情期间工资标准是什么]( "疫情期间工资标准是什么")
- 律师解析：肺炎疫情期间的工资标准：1、如果劳动者因单位停工停产而待岗，在一个工资支付周期内的，工资按劳动合同的约定来支付；2、如果超过一个工资支付周期，员工付出劳动的，则不得低于最低工资标准；3、如果未付出劳动的，则按照各省规定的生活费标准来发生活费。法律依据：《关于妥善...
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![工伤工资如何算]( "工伤工资如何算")
- 律师解析：工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构，或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定。停工留薪期超过12个月的，需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认。设区的市劳动能力鉴定...
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![自动离职企业不发工资该怎么办]( "自动离职企业不发工资该怎么办")
- 律师解析：自动离职企业不发工资的处理方式：劳动者可以向劳动行政部门进行举报投诉，由劳动行政部门责令在一定的限期内支付劳动报酬，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双...
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![拖欠工资一直不给怎处罚]( "拖欠工资一直不给怎处罚")
- 律师解析：1.被朋友骗了钱应保持冷静积极联系朋友，如果金额巨大朋友拒不归还是可以报警的，应尽量向警方多提供案件相关的线索以促进其侦破案件以利于被骗财物顺利追回。2.被朋友骗了钱后如果是谎称借钱但是一直不还的话，可以凭借借条转账记录等证据起诉要求对方还款，如果朋友是...
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![不干了 老板说不给我工资怎么办 干的饭店]( "不干了 老板说不给我工资怎么办 干的饭店")
- 律师解析：饭店老板不发工资的处理方式：1、劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉。2、可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求与饭店解除劳动关系，要求饭店支付拖欠工资与赔偿金等。3、可以向法院申请支付令。4、劳动者有欠条的，也可以到用人...
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![拖欠工资一直不给怎解决]( "拖欠工资一直不给怎解决")
- 律师解析：1.被朋友骗了钱应保持冷静积极联系朋友，如果金额巨大朋友拒不归还是可以报警的，应尽量向警方多提供案件相关的线索以促进其侦破案件以利于被骗财物顺利追回。2.被朋友骗了钱后如果是谎称借钱但是一直不还的话，可以凭借借条转账记录等证据起诉要求对方还款，如果朋友是...
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![申请办一个公司需要哪些步骤]( "申请办一个公司需要哪些步骤")
- 律师解析：申办开一个公司首先需要进行名称的核准，之后携带相关的资料申请营业执照，最后依据营业执照到银行开设公司账户。法律、行政法规或者国务院决定规定设立公司必须报经批准，或者公司经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定规定在登记前须经批准的项目的，应当在报送...
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![老板不发工资怎么办没签劳动合同]( "老板不发工资怎么办没签劳动合同")
- 律师解析：没签合同情况下，老板拖欠工资，协商索要不成，可以向劳动者行政部门投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争...
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![过节三种福利费应如何纳税]( "过节三种福利费应如何纳税")
- 律师解析：一般应算在个人基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。、薪金所得中，按照该计税项目来纳税。应纳税所得额是个人每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除等扣除后的余额，而适用的税率则是3%至45%的超额累...
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![ktv拖欠员工工资怎么办]( "ktv拖欠员工工资怎么办")
- 律师解析：解决方法：1、协商解决；2、到劳动行政部门举报（通常是单位所在区的劳动监察大队）。公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金；3、也可以直接申请仲裁；4、向人民法院提起诉讼。法律依据：...
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![退休工资交个税吗]( "退休工资交个税吗")
- 律师解析：退休人员养老金免征个人所得税，其余的个人收入如返聘的劳务报酬、各种补贴、奖金等均应纳税。根据《个人所得税法》和国家税务总局《关于离退休人员取得单位发放离退休工资以外奖金补贴征收个人所得税的批复》(国税函[2008]723号)规定，退休人员养老金免征个人所得...
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![加班2个小时怎么算]( "加班2个小时怎么算")
- 律师解析：加班2个小时计算：实行标准工时制的，自法定标准工作时间结束后开始计算；实行计件工资制的，自完成计件定额任务后开始计算；实行综合计算工时工作制的，其综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分，应视为加班工时。法律依据：《工资支付暂行规定》第十三条实行计件工资的...
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![压半个月工资是怎样算的]( "压半个月工资是怎样算的")
- 律师解析：压半个月工资的意思就是每个月15号发上个月的工资，但是这样的行为是不对的。比如日薪就是100元。6月14号开始上班，6月是30天，所以上个月实际上班天数是17天。6月的应得工资就是100元×17天=1700元。这1700元的工资，在7月15日或以后发放。法律依据：《中华人民共和国劳...
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![军人工资涨吗]( "军人工资涨吗")
- 律师解析：军人工资的标准水平一般要高于政府官员或公务员工资的标准水平，从部队涨工资最新消息得知，军人工资待遇提高了，军人工资是国家以货币形式定期给予军人的一种劳动报酬，是军人物质、文化生活保障的主要来源，是军人生活待遇中最重要的组成部分。...
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