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- 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的...
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- 根据《婚姻登记条例》异地办理结婚登记需要的证件有:1、居民身份证2、户口簿(或者集体户籍证明)3、婚姻状况证明4、二寸彩照2张本人近期正面免冠彩照5、再婚当事人需提供离婚证明登记地点:男女一方户口所在地的婚姻登记机关。...
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- 误工费怎么算的《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定,“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。”“误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。”“受害...
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- 一、内地居民如何补领离婚证?根据《婚姻登记条例》第十七条规定:“结婚证、离婚证遗失或者损毁的,当事人可以持户口簿、身份证向原办理婚姻登记的机关或者一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关申请补领。婚姻登记机关对当事人的婚姻登记档案进行查证,确认属实的,应当为当事...
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- 对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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- 办理结婚登记的内地居民应当出具下列证件和证明材料:(一)本人的户口簿、身份证;(二)本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的签字声明。《婚姻登记条例》第五条...
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- 可以。内地居民结婚,男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记。结婚登记提交的证件:1、本人常住户口簿、居民身份证2、本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的签字声明(现场填写)。3、当事人提交3张2寸近期半身免...
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- 工伤后单位有权调岗吗工作岗位和工资待遇是劳动合同的重要内容,一经双方确认,就对双方产生约束力,任何一方提出调整岗位或调整薪资,必须有相应依据。《工伤保险条例》对于职工因公致残的等级不同做出了不同的规定:一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位;五级、六级伤残,除...
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- 结婚十几天两个人相处的时间还不多,却突然发生女方跑了的情况。由于两个人是相亲结婚的,在结婚之前男方对于女方也是不太了解的状况,面对女方跑了的举动男方就自然而然的会怀疑对方在骗婚。本站网小编给你提供一些意见。精选律师·讲解实例没有领结婚证怎么离婚没有结婚证怎...
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- 驾照没满一年可以扣分吗2013年新的123号令规定,驾驶证实习期为1年。AB类驾驶证实习期扣分超过6分,延长实习期一年,延长的一年内再被扣分超过6分,直接注销;C类驾驶证实习期只要不记满12分就行,满12分直接注销。所以如果你是AB类驾驶证最好实习期不扣分,C类千万不要记满12分。1...
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- 公积金买房需要证件1、申请人的收入证明原件2、申请人户口本复印件3、申请人身份证复印件4、公积金缴纳证明原件5、购房合同原件6、购房首付款原件如果您是已婚人士,则还需要提供配偶的以上材料以及结婚复印件7、房屋销售许可证复印件8、土地使用证复印件...
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- 劳动关系中调岗和劳动合同吗《劳动法》第十七条是关于劳动合同变更的规定,即订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,且不得违反法律、行政法规的规定。根据劳动部的这一规定,变更工作岗位应被视为劳动合同的变更,应按照变更劳动合同的有关规定处理。因此,变更劳...
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- 环保领域职务犯罪特点有哪些(一)发案环节集中,犯罪行为多属于不作为环保部门相关职务犯罪案件的发案多集中于日常监管、行政审批、行政处罚和专项资金补贴等环节,案件中徇私情私利、权钱交易的现象较为普遍,失职渎职现象比较严重。在诸多案件中,环保监管人员因受人受托、收受...
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- 国外领取结婚证国内认可吗认可。在国外领取结婚的国内公民,如果其条件也符合国内的领取条件,没有无效理由,其在国外办理的结婚登记,国内也承认其效力。但如何认定其办理结婚登记的真实性是个问题,需要在我国驻该国使领馆办理认证手续认定才能在国内使用。...
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- 是的。内地居民结婚,男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记。结婚登记提交的证件:1、本人常住户口簿、居民身份证2、本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的签字声明(现场填写)。3、当事人提交3张2寸近期半身免...
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- 请病假怎么和领导说和领导请病假,要实话实说,态度诚恳。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位...
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- 调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容,1,劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和...
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