- 律师解析:找劳动局去公司讨薪,一般不需要付钱。如果公司拒不支付工资的,员工可以向劳动局举报,由劳动者责令公司在限期内支付;如果公司逾期不付的,劳动局可以要求公司向员工加付赔偿金。劳动局履行其职责的费用一般不需要由员工承担。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八...
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- 对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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- 工资应当按劳动合同约定的日期支付,用人单位拖欠工资的,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。拖欠工资全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。如果雇主以转移财产、逃匿等方法,逃避支付劳...
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- 农民工如何诉讼讨薪,法律上该如何规定律师解答农民工诉讼讨薪的方式如下:在诉讼之前,能够拨打热线的方式进行维权。如劳动保障监察部门的热线12333,必要时也可拨打司法部门热线12348,以及工会部门的热线12351。若决定采取诉讼方式解决的,可直接向法院进行起诉。经济困难的农民...
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- 年底将至,又到了农民工讨薪难的时候。俗话说“千般苦,万般难,讨薪路上最艰难”,怎么才能让大家在讨薪路上有法可循,合法讨薪呢?今天,就来给广大农民工兄弟姐妹们支支招。讨薪三大步骤:1、搜集有关证据比如劳动合同、工资支付清单,以及与用人单位有关联的饭卡、出门证、招工登记表...
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- 律师解析:制定法律援助农民工讨薪实施方案的方式:首先,确认双方是否存在书面劳动合同,证明农民工与用人单位存在劳动关系。然后,确认具体的薪资数额,以及需要支付的金额。最后,先与单位协商处理,在与单位协商时应当保留好相关的证据,协商不成的,可以提起劳动仲裁。法律依据:《劳动和...
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- 农民工讨薪是否可以申请法律援助的1、法律援助是国家对某些经济困难或特殊案件的当事人给予免收法律服务费用提供法律帮助的一项法律制度。2、法律依据;《法律援助条例》第十条在民事和行政案件中,公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法院援助机构申...
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- 民事起诉书为民工讨薪案由怎么写起诉状应当记明下列事项:(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息,法人或者其他组织的名...
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- 农民工没合同应该怎么讨薪1、与用人单位进行协商:有工会的,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可以直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。2、采用行政解决方法:可向劳动监...
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- 没有签订合同如何讨薪第一,去劳动局投诉。第二,收集证据,准备法院起诉。你可以先去找律师咨询下,用人单位拖欠你的工资是违法的,你们可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉,情节严重的话涉嫌恶意拖欠劳动报酬罪,你们可以报警。你们可以主动去问老板要,必须勤要,农民工挣钱不容易...
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- 在我国强制执行探视用交执行费吗强制执行费用一般是被执行人交,当然申请方如果自愿交也可以。法律规定的执行费标准:1、没有执行金额或者价额的,每件交纳50元至500元。2、执行金额或者价额不超过1万元的,每件交纳50元;超过1万元至50万元的部分,按照1.5%元交纳;超过50万元至500...
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- 欠薪可以这样讨在老板拖欠劳动者工资时,很多人由于缺乏法律常识,往往会采取一些过激的方式,进而引发一系列的劳资暴力冲突。这样不仅仅无法拿到自己的血汗钱,反而让劳动者自己陷入被动的局面。恶意欠薪入刑对于打击恶意欠薪行为具有积极的意义。恶意欠薪的发生往往伴随着欠薪...
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- 第一,投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。第二,依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。第三...
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- 农民工没有合同和欠条可以通过其他能够证明劳动关系存在的事实证据讨薪,比如工作证明,旧的工资发放记录,证人证言,考勤表等。欠薪事实存在的,可以选择三种途径:1、向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内...
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- 公民获得法律援助需具备什么条件在本市范围内,公民获得法律援助应符合下列两个条件:1.经济困难:本市现行的法律援助经济困难具体标准为申请人家庭人均月收入低于本市城乡低收入家庭人均可支配收入标准(具体按照市统计局最新公布的本市低收入家庭人均可支配收入标准执行)。2....
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- 讨薪起诉状如何写欠工资不给,首先你要讲明是什么原因不给工资,大概有多少钱,这样才好确定评判的标准。起诉状应当记明下列事项:1、原告、被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式;2、诉讼请求;3、诉讼请求和所根据的事实与理由;4、证据和证据来源,证人姓名...
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- 一、工地老板不发工资如何讨薪(一)如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动监察大队投诉;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是...
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- 一、讨薪时效期过了怎么起诉?1、讨薪时效期过了若是想要起诉,需要先向劳动仲裁机构提出仲裁请求。实际上,不管劳动纠纷的诉讼时效期限是否届满,若是想要起诉,都需要先经过仲裁这个前置程序。相关法律规定:《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或...
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- 恶意拖欠农民工工资在年关表现十分明显,社会舆论很大的,农民工讨薪有哪些法律方法?本文整理了相关内容,希望可以帮助广大农民工朋友们实现自己的合法权益,详情请看下文。法律手段一:申请诉前保全司法实践中不少单位在经营不善时,往往采取转移资产、变卖设备、逃匿消失等手段隐...
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- 一、微信语音可作讨薪凭据吗?微信内容是可以作为证据的,《民事诉讼法》第六十三条证据包括:(一)当事人的陈述;(二)书证;(三)物证;(四)视听资料;(五)电子数据;(六)证人证言;(七)鉴定意见;(八)勘验笔录。二、欠薪可以这样讨在老板拖欠劳动者工资时,很多人由于缺乏法律常识,往往...
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- 一、工地恶意讨薪能定成敲诈勒索罪吗?恶意讨薪一般不构成敲诈勒索罪,敲诈勒索罪在客观方面表现为行为人采用威胁、要挟、恫吓等手段,迫使被害人交出财物,如果恶意讨薪的行为严重扰乱了社会秩序和机关、单位、企业的正常工作秩序,一般以寻衅滋事处理。《治安管理处罚法》第二...
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- 人身权利是每个人最重要的权利之一,包括健康权、自由权等,这些权利都受到法律的保护,任何人都不能侵犯他人的人身权利。侵权行为属于一种对他人造成损失的违法行为,而人身侵权就是对他人身体造成一定伤害的一种侵权行为,我国对于人身侵权有相关的法律规定,对于造成人身侵权的行...
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- 现实生活中,用人单位拖欠劳动者工资的现象比较普遍,在建筑行业里,拖欠农民工工资的现象更是比比皆是,劳动者不甘心辛辛苦苦的劳动白费,但是许多农民工在讨薪的过程中弄得身心俱疲。那么对于讨薪的劳动者来说,应该如何打赢讨薪官司?劳动者在讨薪时应该注意哪些事项?对此,本文将一...
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- 农民工没合同该怎么讨薪1、与用人单位进行协商:有工会的,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可以直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。2、采用行政解决方法:可向劳动监察...
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- 就业困难不应该成为劳动关系极度不公平的原因,可是现实就是生活当中还是有绝大多数的劳动关系不签订劳动合同,除此以外,甚至还有一部分的用人单位存在员工在离职的时候,用人单位各种各样的原因拒绝给员工支付工资。所以如果说遇到这种情况的话,首先员工个人就应该知道在我国没...
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