哺乳期是否可以辞退

《劳动合同法》第四十二条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：

(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的”。也就是说，劳动者在哺乳期间，用人单位不能随意解除劳动合同。除非劳动者严重违反劳动纪律。