离婚后孩子的大学费用要给吗 离婚后子女医疗费要给吗

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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离婚后孩子的大学费用要给吗

首先，根据我国婚姻法以及相关解释的明文规定，男女双方离婚后，孩子抚养费支付到18周岁，尚在读高中不能独立生活的除外。所以上大学时只要年满18周岁就被排除在外，父母没有强制抚养的义务，基于自愿原则，法律并不限制。

其次，各个省份有的有地方规定，根据具体情况，仍然判决父母视情况给予尚在大学读书的不能独立生活的子女一定的生活。

再次，男女双方在协议离婚时，约定一方支付子女抚养费到独立生活为止。那么只要该协议书是双方真实意思表示，均要受到约束，具有法律效力，如果一方不履行协议的，可以主张一方履行。

孩子在小的时候最容易生病了，而此时作为父母也要尽心尽力的照顾孩子，不然就会因为生病留下后遗症，严重的甚至还会导致孩子的死亡。对于子女医疗费，应该由父母承担，即使此时父母已经离婚了，没有直接抚养子女的一方也是要支付相应医疗费的。