买社保15年后

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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社保买满15年后遭公司辞退，怎么赔偿。

你好，如果你距退休年龄不超过5岁，同时又缴纳了超过15年社保，公司是无权辞退你的。如果你距退休年龄还比较远，他们支付你15个月的工资作为赔偿就可以辞退你了。如果他们不给你经济赔偿，你可以去劳动局提起仲裁，维护你的权益。