应当认定为工伤的情况有哪些 法律 关注:1.71W次 应当认定为工伤的情况有哪些职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。 标签: 工伤赔偿 工伤认定 认定 工伤 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/guwen/falv/g7rep7.html