违法解除要不要提前三十日

违法解除要不要提前三十日

违法解除不要提前三十日。因为违法解除是用人单位或员工单方作出解除的意思表示，因其行为本身的违法性，故没有限制日期的义务，所以违法解除是随时作出的。
相反，只有合法解除才有告知日期的限制，如员工单方解除要提前三十日，用人单位非过失性解除也要提前三十日告知等等。
【法律依据】《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。