怎么规定 认定为工伤怎么理赔

认定为工伤怎么理赔,怎么规定

律师解答
经工伤认定为工伤的，工伤赔偿理赔程序：
1、用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；
2、劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组；
3、根据专家组的意见，自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日；
4、工伤职工或者用人单位准备以下资料，向工伤保险经办机构申请工伤赔偿：
（1）工伤认定决定书；
（2）劳动能力鉴定书；
（3）工伤职工身份证等身份证明；
（4）工伤职工与用人单位存在劳动关系（包括劳动关系）的证明；
（5）工伤赔偿申请表。
5、工伤保险经办机构受理后觉得程序合法、资料完整的，应当支付工伤赔偿。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。