鉴定工伤需要注意什么

工伤鉴定需要注意哪些事项

1、搜集证据

寻求证据来证明劳动关系的存在。劳动关系证明是是申请工伤认定的前提条件，没有证明劳动关系的材料，劳动保障行政部门就无法进行工伤认定，能证明劳动关系的证据主要包括劳动合同、工作证、上岗证、工资条等。

2、明确遭遇工伤单位的名称和住址

在没有参加工伤保险的情形下，用人单位是工伤保险待遇的承担者;在参加工伤保险的情形下，一般而言，单位也应承担部分的工伤保险待遇。如果不知道用人单位的确切名称及地址，就无法确定追索的对象，在这种情况下，一旦发生工伤，劳动者便无法索赔。

3、明确单位是否已经申请工伤认定

工伤认定都是处理工伤的非常重要的一个环节。工伤认定首先是用人单位的义务，用人单位不在规定的期限内申请工伤认定的，工伤职工及其近亲属可以在发生工伤后一年内申请。

综上所述，工人提出工伤认定，社保局受理并认定为工伤的，下面就要鉴定具体伤情，也就是工伤等级，最轻的是十级工伤。根据规定，从提出申请到拿到补偿款应该不超过两个月。工伤赔偿款由工地和工伤保险基金分别承担，其中工伤基金支付大部分，包括伤残津贴、伤残补助金等。