周没超时 法律 关注:2.5W次 一般入职头两周没工资吗工资,就是员工的薪资,它是处于固定工作关系中的员工所应得的薪酬,是法定的用人单位依据法律的规定或者行业规定,或者是根据与员工之间的约定,以货币的形式对员工的劳动所支付的报酬。所以,即使你工作时间不满一个月,公司也应该按照你的出勤天数给你计发工资报酬。 标签: 劳动争议 超时 劳动纠纷 周没 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/guwen/falv/3vv7or.html