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劳动关系工伤情形认定

劳动关系工伤情形认定

劳动关系工伤情形认定
工伤劳动关系认定
承包企业与张某存在劳动关系,《2013年江西省劳动人事争议裁审衔接工作座谈会纪要》第一条规定虽然发包人不承担工伤责任,但本案的总承包人并非发包人,且吕某无资质,即无用工主体资格,总承包人应承担工伤赔偿责任。
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