树木管护劳务外包协议效力怎样认定

树木管护劳务外包协议效力怎样认定

劳务外包协议效力应区别看待：
1、“违法分包”、“转包”、“将工程肢解分包”的行为是法律、法规明令禁止的，是效力强制性条款。
2、劳务分包合同并不全是无效的，同时符合下列情形的，所签订的劳务分包合同有效：
（1）劳务作业承包人取得相应的劳务分包企业资质等级标准；
（2）分包作业的范围是建设工程中的劳务作业(包括木工、砌筑、抹灰、石制作、油漆、钢筋、混凝土、脚手架、模板、焊接、水暖、钣金、架线)；
（3）承包方式为提供劳务及小型机具和辅料。