![女性产后抑郁离婚有赔偿么]( "女性产后抑郁离婚有赔偿么")
- 一、女性产后抑郁离婚有赔偿么不可以，所谓离婚损害赔偿，是指婚姻关系的当事人一方出于过错侵犯了对方因配偶关系而产生之权利并导致婚姻关系破裂，在离婚时，过错方对无过错方所受的损害应给予相应的赔偿。二、离婚赔偿条件有哪些《婚姻法》第四十六条有下列情形之一，导致离婚的...
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![抑郁状态醉驾拘役]( "抑郁状态醉驾拘役")
- 依据我国相关法律的规定，醉酒驾驶机动车是属于危害公共安全的行为，非常容易造成交通事故发生的，对醉驾者可以追究刑事责任，那么重度抑郁症醉驾有没有刑事责任?下面由本站网小编为读者进行的解答，希望以下的知识对读者有所帮助。精选律师·讲解实例醉驾状态如何界定当饮酒量上...
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![犯罪分子精神抑郁能否监外执行]( "犯罪分子精神抑郁能否监外执行")
- 一、犯罪分子精神抑郁能否监外执行?犯罪分子有精神抑郁不一定可以监外执行，除非病情严重，需要保外就医。在我国，对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯，有下列情形之一的，可以暂予监外执行：(一)有严重疾病需要保外就医的;(二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女;(三)生活不能自理，适用暂...
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![抑郁狂躁型精神病能离婚吗]( "抑郁狂躁型精神病能离婚吗")
- 结婚是人生大事之一，最值得高兴的事情。在中国，符合法定结婚条件的男女。只有在办理结婚登记以后，其婚姻关系才具有法律效力，受到国家的承认和保护。国家实行结婚登记制度，可给予争取婚姻自主的男女及时地法律援助，保护基于爱情而要求结合的男女的正当权利;还可以帮助指导婚姻...
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![抑郁状态能否拘役]( "抑郁状态能否拘役")
- 在现实社会中，相信有不少人都了解到关于抑郁症被拘留的问题，在司法实践中，由于被拘留人患有疾病的情况比较常见，只要要达到一定的条件是可以免除拘留的。对此，本站网小编在下文为您具体介绍有关抑郁症是否会被拘留，希望分享的内容能够有所帮助。精选律师·讲解实例拘役能否缓刑...
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![工作压力抑郁算不算工伤？]( "工作压力抑郁算不算工伤？")
- 一、工作压力抑郁算不算工伤？工作压力抑郁是不算工伤的，根据《工伤保险条例》第十六条规定职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。工伤保险的认定劳动者因工负伤或...
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![法律有哪些规定 抑郁的症患者是否可以结婚]( "法律有哪些规定 抑郁的症患者是否可以结婚")
- 抑郁的症患者是否可以结婚,法律有哪些规定抑郁症患者可以结婚，但是有前提条件，在双方都知情并且都同意的情况下，是可以登记结婚的。民法规定了一方患有重大疾病的，应当在结婚登记前如实告知另一方，如果不如实告知的，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。【法律依据】《民法典》...
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![监外执行抑郁了能减刑吗]( "监外执行抑郁了能减刑吗")
- 律师解答：不能减刑。律师解析：一般不能减刑。因为抑郁并不是能减刑的条件。法律规定，被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，有下列重大立功表现之一的，应当减刑：(一)阻止他人重大犯罪活动的；(二)检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的等。法律依据：《刑法》...
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![具体是怎么规定的 根据相关规定抑郁算工伤吗]( "具体是怎么规定的 根据相关规定抑郁算工伤吗")
- 根据相关规定抑郁算工伤吗，具体是怎么规定的根据相关的法律规定，抑郁是不算做工伤的，因为抑郁症并不属于职业病，只有是因为在上班期间造成了人身损害，或者是因为上班患有职业病，这些情形才是属于工伤，可以获得工伤赔偿，而抑郁症并不属于。...
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![抑郁算不算工伤]( "抑郁算不算工伤")
- 如何认定“算不算工伤哪些情况属于工伤?在单位上班，被机器压伤，属于工伤。这是最常见的工伤例子，也是最典型的工伤例子。通俗来说，工伤，就是劳动者在工作时间里，在工作地点，因工作原因受到的各种伤害。自己违章操作受伤也可以认定为工伤。职工虽然存在违章操作的情况，但是其目的...
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![殴打他人致人抑郁犯罪吗]( "殴打他人致人抑郁犯罪吗")
- 殴打他人致致人抑郁犯罪要承担相应的刑事责任。《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本...
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![产后抑郁公司可以辞退吗]( "产后抑郁公司可以辞退吗")
- 一、产后抑郁公司可以辞退吗？可以的。如果是因为得了抑郁症而不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。法律依据：《劳动合同法》第四十条【无过失性辞退】有下列...
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![抑郁状态可以休哺乳假吗]( "抑郁状态可以休哺乳假吗")
- 离婚中对子女的抚养费支付标准多少钱，离婚子女抚养费标准是多少您好，关于“深圳离婚子女抚养费标准是多少”这个问题，我的解答如下：离婚孩子抚养费标准是：子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其总...
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![在单位气出抑郁算不算工伤]( "在单位气出抑郁算不算工伤")
- 在单位摔伤算不算工伤1、在公司摔伤，如果跟工作有关的话，是可以认定为工伤的。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受...
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![监外执行抑郁了会减刑吗]( "监外执行抑郁了会减刑吗")
- 律师解答：不能。律师解析：不能。1、犯罪分子只有在有悔改表现或者立功表现的，才会获得减刑的机会。2、刑法是规定犯罪、刑事责任和刑罚的法律。构成刑事犯罪的，要依据触犯的罪名，根据犯罪的事实、犯罪的性质、情节和对于社会的危害程度等因素，依据刑法规定的标准进行处罚。法律...
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![被打后精神抑郁算什么伤]( "被打后精神抑郁算什么伤")
- 要依据法医鉴定结果才能确定算什么程度的伤，然后才能确定具体的赔偿责任。《中华人民共和国侵权责任法》第六条规定，行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。第七条规定，行为人损害他人...
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![离婚导致抑郁可以申请精神赔偿吗？]( "离婚导致抑郁可以申请精神赔偿吗？")
- 离婚导致抑郁症获赔偿可以吗？疾病不能申请赔偿，但离婚时，一方生活困难的，另一方应当从其住房和其他个人财产中给予适当帮助。具体措施由双方商定。《民法典》第一千零九十一条：有下列情形之一，导致离婚的，无过错的方有权请求损害赔偿：(一)重婚的;(二)有配偶者与他人同居的;(三)实...
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![抑郁是否影响抚养权争取]( "抑郁是否影响抚养权争取")
- 影响。一方患者抑郁症对子女抚养权判决是有影响的，法院一般是依据有利于子女成长原则判决抚养权的，患有抑郁症不利于子女成长。《民法典》第一千零八十四条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女...
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![警察强制传唤抑郁病人]( "警察强制传唤抑郁病人")
- 被警察传唤不去是否可以被警察传唤不去是不可以的，传唤是司法机关通知诉讼当事人于指定的时间、地点到案所采取的一种措施。受传唤人应按传唤要求准时到案。无正当理由而拒绝到案的，要承担法律规定的责任。经依法传唤而拒绝到案的，司法机关可根据侦查或审判活动的需要，依法采...
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![强制调岗抑郁]( "强制调岗抑郁")
- 公司强制调岗怎么办如果劳动合同中写明“如果要调整岗位必须经过员工本人同意，劳动者如果不同意调岗，属于合同约定条件改变，协商不成，单位强行调岗，劳动者有权解除合同，并要求经济补偿金。如果公司单方解除，没有法定理由应支付双倍经济补偿金作为赔偿。工作2年半以上不足3年，可获...
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![抑郁障碍监外执行]( "抑郁障碍监外执行")
- 一般刑事拘留多久我国规定，刑事的期限分一般期限和延长期限两种，具体如下：1.一般的刑事拘留期为14天，一般从进到看守所算起。在14天内机关要报检察机关批准，其中检察院核准的时间为7天，包含在14天内，如核准则逮捕，否则释放或变更。2.延长期限的刑事拘留期为37天，其中检察院核准的...
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![婚前告知对方轻度抑郁算无效婚姻吗？]( "婚前告知对方轻度抑郁算无效婚姻吗？")
- 一、婚前告知对方轻度抑郁算无效婚姻吗？婚前告知对方轻度抑郁不算婚姻无效，婚姻无效的情节只有《中华人民共和国民法典》第一千零五十一条规定的：重婚、有禁止结婚的亲属关系、未达到法定婚龄。如果婚前隐瞒疾病不告知，属于婚姻可撤销的情形。但婚前如果告知了对方自己是轻度...
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![醉驾抑郁状态能否拘役]( "醉驾抑郁状态能否拘役")
- 依据我国相关法律的规定，醉酒驾驶机动车是属于危害公共安全的行为，非常容易造成交通事故发生的，对醉驾者可以追究刑事责任，那么重度抑郁症醉驾有没有刑事责任?下面由本站网小编为读者进行的解答，希望以下的知识对读者有所帮助。精选律师·讲解实例醉驾状态如何界定当饮酒量上...
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![企业可以辞退抑郁员工吗]( "企业可以辞退抑郁员工吗")
- 经济补偿金与赔偿金一般情况下，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，大致有以下几种情形：(1)劳动者依法解除劳动合同的;(2)用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(3)用人单位非过失性辞退劳动者;(4)用人单位依法裁员;(5)劳动合同到期终止(备注...
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![工作抑郁能调岗吗]( "工作抑郁能调岗吗")
- 调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容，1，劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和...
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