个人雇佣关系中受伤算工伤吗 法律 关注:1.48W次 个人雇佣关系中受伤算工伤吗个人雇佣关系中受伤不算工伤,只有劳动关系中才能认定工伤。根据法律规定,提出工伤认定申请应当提交、工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书),个人雇佣关系不属于劳动关系。 标签: 受伤 工伤认定 工伤 雇佣 工伤赔偿 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/zh/guwen/falv/njk81z.html