![用餐吃到蟑螂怎麼辦]( "用餐吃到蟑螂怎麼辦")
- 用餐吃到蟑螂怎麼辦如果因用餐引發身體不適，經醫院檢查確認後可以要求賠償。並且可以向消費者保護協會投訴。你們之間形成消費服務關係，在飯菜裡吃出蟑螂，對方存在嚴重的違約行為，同時對方也違反了《消費者權益保護法》的規定，經營者應當保證其提供的商品或者服務符合保障人身...
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![餐飲與單位用餐協議]( "餐飲與單位用餐協議")
- 出租方：__________(以下簡稱甲方)承租方：__________(以下簡稱乙方)甲、乙雙方在平等自願、互惠互利的基礎上，經友好協商，就乙方租賃甲方場地開辦餐廳一事，為明確雙方的權利、義務及有關事宜，特訂立如下協議，以資共同信守。一、租賃房屋狀況1、地址：_______________________2、計...
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![旅行社與餐館[關於旅行團(者)用餐]協議書]( "旅行社與餐館[關於旅行團(者)用餐]協議書")
- 旅行社與餐館[關於旅行團(者)用餐]協議書____________旅行社（以下簡稱甲方）與____________餐館（以下簡稱乙方）就旅行團（者）用餐事宜經雙方友好協商一致達成如下協議：一、客人便餐用餐標準：__________。1．標準等：10人以上______元／人；6—9人______元／人；2—3人，______元／人；1人______元。2．...
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![旅行社與餐館關於旅行團(者)用餐協議]( "旅行社與餐館關於旅行團(者)用餐協議")
- 旅行社與餐館關於旅行團(者)用餐協議_________旅行社（以下簡稱甲方）與_________餐館（以下簡稱乙方）就旅行團（者）用餐事宜經雙方友好協商一致達成如下協議：一、客人便餐用餐標準：1．標準等：10人以上_________元／人；69人_________元／人；23人_________元／人；1人_________元。2．豪華等：10人_____...
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![在食堂用餐摔倒算不算工傷]( "在食堂用餐摔倒算不算工傷")
- 工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方...
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![律師代理敲針見響獲賠償 餐廳用餐離席不慎摔斷手]( "律師代理敲針見響獲賠償 餐廳用餐離席不慎摔斷手")
- 基本案情2013年5月25日下午13時許，顧某在本市某餐廳用餐，完畢後起身離開時，因忘記了餐桌與地板間有一級小臺階，顧某不慎踏空摔倒，致其右小臂骨折，經司法鑑定為傷殘十級。辦案思路及心得代理過程：顧某受傷倒地時並沒有餐廳服務人員在場。顧某自行起身後，找到餐廳工作人員與之理論...
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![用餐工傷鑑定]( "用餐工傷鑑定")
- 同學用餐時受傷了，那用餐工傷鑑定可以嗎工傷指的是在工作時間、工作地點、從事工作任務中發生損害而傷亡的情況。如果是在用餐過程中摔倒，則必須指出該餐廳設施或管理上存在何種缺陷（與摔倒存在因果關係），由此管理方存在過錯，可以據此與企業協商賠償問題。但不屬於工傷範疇。以...
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![食堂用餐摔倒認定工傷]( "食堂用餐摔倒認定工傷")
- 工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方...
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![勞動法用餐補貼]( "勞動法用餐補貼")
- 勞動法高溫補貼標準高溫補貼對於戶外工作者來說是炎炎夏日透心涼的福利，而針對政府釋出的勞動法高溫補貼標準卻又有很多戶外工作者不瞭解，在此小編就將為大家詳細帶來其中相關的勞動法高溫補貼標準知識，希望能對大家有所幫助。1、要求各地用人單位應當在高溫天氣期間，根據生...
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![旅行社與餐館[關於旅行團(者)用餐]協議書範本]( "旅行社與餐館[關於旅行團(者)用餐]協議書範本")
- 旅行社與餐館[關於旅行團(者)用餐]協議書範本____________旅行社(以下簡稱甲方)與____________餐館(以下簡稱乙方)就旅行團(者)用餐事宜經雙方友好協商一致達成如下協議：一、客人便餐用餐標準：__________。1.標準等：10人以上______元/人;6—9人______元/人;2—3人，______元/...
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![加班用餐猝死算不算工傷]( "加班用餐猝死算不算工傷")
- 終止勞動合同您好，針對您的終止勞動合同，是否需要終止勞動合同問題解答如下：勞動合同的終止，是指勞動合同關係自然失效，雙方不再履行。《勞動法》第二十三條規定，勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。《勞動法》在這裡對勞動合同的終止規定了兩...
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![有哪些規定 用餐燙傷算工傷嗎]( "有哪些規定 用餐燙傷算工傷嗎")
- 用餐燙傷算工傷嗎,有哪些規定用餐燙傷如果是在公司餐廳，是可以算作工傷的。職工在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的，應當認定為工傷。在公司用餐燙傷屬於工作場所內的意外傷害，可以認定為工傷。法律依據：《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一...
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![餐飲用餐協議範本]( "餐飲用餐協議範本")
- 餐飲用餐協議範本 甲方： 地址： 電話： 傳真： 乙方： 地址： 電話： 傳真： 甲乙雙方本著友好合作，誠信互惠的原則，經協商一致，就乙方在甲方簽單用餐事宜達成以下協議： 一、甲方同意乙方自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止在甲方用餐後享有掛賬待遇 二、甲方應保證飯菜的品質和衛...
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![加班用餐時間猝死算不算工傷]( "加班用餐時間猝死算不算工傷")
- 猝死算不算工傷看情況。根據《工傷保險條例》第十四條、第十五條的規定，工傷是指在工作時間和工作場所內、因工外出期間或在上下班途中等情況下，由於工作的原因受到的傷害。如果勞動者是在工作時間和工作崗位突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡，則可認定為因工死亡...
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![餐廳用工合同]( "餐廳用工合同")
- 合同效力，指依法成立受法律保護的合同，對合同當事人產生的必須履行其合同的義務，不得擅自變更或解除合同的法律拘束力，即法律效力。這個“法律效力”不是說合同本身是法律，而是說由於合同當事人的意志符合國家意志和社會利益，國家賦予當事人的意志以拘束力，要求合同當事人嚴格履...
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![房產證用途餐飲]( "房產證用途餐飲")
- 房產證上面規劃用途是工交倉儲對於每一編號的房屋，依據《登記簿試行辦法》（建住房[2008]84號）規定，其登記簿應當記載房屋基本狀況、權利狀況以及其他依法應當登記的事項。房屋基本狀況，記載房屋編號、房屋坐落、所在建築物總層數、建築面積、規劃用途、房屋結構、土地權屬性質...
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![實用餐館聘用合同]( "實用餐館聘用合同")
- 學校是教育人才的主陣地，教師的穩定是保證學校各項工作穩步發展的前提，是提高教學質量.建立名牌學校的關鍵。為了依法維護雙方權益，經雙方商議，特訂立此協議書，具體事宜如下：一、聘方（甲方）幼兒園法人代表：被聘方（乙方）籍貫——————————姓名：——————二、聘用期限：自——...
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![飯店餐廳餐館的轉讓通用版合同]( "飯店餐廳餐館的轉讓通用版合同")
- 飯店餐廳餐館的轉讓通用版合同範本轉讓方（甲方）：身份證號：受讓方（乙方）：身份證號：房東（丙方）：身份證號：甲、乙、丙三方經友好協商，就飯店永久性轉讓事宜達成以下協議：一、丙方同意甲方將自己位於街號的飯店轉讓給乙方使用，建築面積為平方米；並保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所...
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![餐館餐飲轉讓合同實用5篇]( "餐館餐飲轉讓合同實用5篇")
- 餐館餐飲轉讓合同實用5篇餐館餐飲轉讓合同1甲方：乙方：甲乙雙方經友好協商，就店鋪轉讓達成下列協議，並共同遵守：第一條甲方於年月日前將位於_________________________轉讓給乙方使用。第二條店鋪現有裝修、裝飾，無償歸乙方使用，租賃期滿後不動產歸超市所有，動產無償歸乙方(動產與...
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![實用餐館聘用合同樣書]( "實用餐館聘用合同樣書")
- 實用餐館聘用合同樣書甲方：乙方：第一條合同期限：________年____月____日至________年____月____日終止。第二條工作內容：乙方同意根據甲方工作需要，擔任司爐員崗位工作。勞動保護條件：甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準...
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![餐飲用工合同常用版]( "餐飲用工合同常用版")
- 單位(甲方)：_________________員工(乙方)：________________單位地址：_________________身份證號碼：_____________法定代表人：__________________通訊地址：_________________聯絡電話：_____________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定,甲、乙雙方協商一致,同意...
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![餐飲店用工合同]( "餐飲店用工合同")
- 我在餐飲店裡做了快一個月，現在想要辭職，他說要一個月才能走受傷有骨折？如有骨折建議收集證據申請工傷認定，可以繼續工作至11個月要求賠償二倍工資，如有工傷建議不要辭職，如果工傷木有骨折傷勢不重，你可以隨時解除勞動合同要求支付工資，法律諮詢相當複雜三言兩語不方便詳細為你解...
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![餐飲業用工合同]( "餐飲業用工合同")
- 餐飲業臨時工合同範本我家開的就是餐廳叫，沒有你說的那麼複雜地址：繁華商業街10張臺主要經營：（蓋飯）針對商場或者寫字樓工作人員、（炒菜）針對逛街或者著急辦事的人、（火鍋）聚會或者家宴，我家主要就是這些由於店不大員工如下：廚師長一名（炒菜），廚師一名（配菜），小工一名（洗菜）服務員2個（前廳服...
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![餐飲用工合同]( "餐飲用工合同")
- 一般非餐飲用人單位入五險一金需要做乙肝五項嗎國家人力資源和社會保障部、教育部、衛生部2011年3月4日發出聯合檔案（人社部發【2011】25號）“關於切實貫徹就業體檢中乙肝專案檢測規定的通知”明確規定：“禁止企業在就業體檢中採取任何形式要求求職者接受乙肝專案檢測，對企業...
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![餐飲聘用合同]( "餐飲聘用合同")
- 聘用合同聘用合同是勞動合同的一種，是確立聘用單位與應聘的勞動者之間權利義務關係的協議。這種協議，是指以招聘或聘請在職和非在職勞動者中有特定技術業務專長者為專職或兼職的技術專業人員或管理人員為目的的一種合同。聘用合同是按照用人方式不同來劃分，勞動合同可以分為...
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![旅行社與餐館[關於旅行團(者)用餐]協議書](https://i1.pfbkw.com/902227ed768f78/d47c6f/902330f87b/d47c6fba24dd36-s.jpg "旅行社與餐館[關於旅行團(者)用餐]協議書")
