![公司偷税漏税和总经理有关是否要追责]( "公司偷税漏税和总经理有关是否要追责")
- 公司偷税漏税和总经理有关是否要追责?公司偷税漏税，财务经理应负主要责任，也是直接责任是要被追责的。企业偷税漏税是否还会涉及到会计：法律规定是有关系，因为会计负责公司的税务事项，承担主要责任的人依次为公司经理--财务负责人---部门经理---会计。偷税漏税违反税务管理基...
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![公司法总经理任期是怎样规定的？]( "公司法总经理任期是怎样规定的？")
- 一、公司法总经理任期是怎样规定的?公司法总经理任期是没有强制性规定的，总经理由董事会聘任，具体任期法律无强制性规定，可由公司章程决定。有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议的职权。二...
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![酒店管理公司派的总经理与酒店是劳动关系吗]( "酒店管理公司派的总经理与酒店是劳动关系吗")
- 酒店劳动关系有哪些可以证明工资条可以作为证据使用。原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定，用人单位与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(2)用人单位...
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![公司法中总经理职责有哪些？]( "公司法中总经理职责有哪些？")
- 公司的成功运营离不开管理者的领导，但公司越大职责越大，这就要求了高层管理要有很强的责任心，面对诱惑不为所动，但同时也有公司法制定了相关的规定，约束了高层管理的一些行为，那么公司法中总经理职责有哪些呢？下面通过本站小编收集的资料为您解答。一、公司法中总经理职责有哪些...
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![法定代表人是总经理吗]( "法定代表人是总经理吗")
- 根据《公司法》规定：有三类主体可以是法定代表人，即是：执行董事、董事长、总经理。法定代表人经市场监管部门审批后就不能随意更换，法定代表人，是指依照法律或法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人。根据《中华人民共和国公司法》第十三条规定，公司是企业法人，有独立的法人...
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![董事长和总经理是由董事会还是股东会选举]( "董事长和总经理是由董事会还是股东会选举")
- 公司法规定,股东会选举产生董事。董事会选举产生董事长(半数以上董事通过),董事会决定聘请或者解聘公司总经理。简而言之，股东会产生董事长，董事会产生总经理。董事长执行股东会的决议，对股东会负责，总经理执行董事会的决议，对董事会负责。【法律依据】《公司法》第四十九条有...
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![总经理调岗的感言]( "总经理调岗的感言")
- 总经理是如何产生的股份公司的总经理是董事会聘任的，对董事会负责，在董事会的授权下，执行董事会的战略决策，实现董事会制定的企业经营目标。并通过组建必要的职能部门，组聘管理人员，形成一个以总经理为中心的组织、管理、领导体系，实施对公司的有效管理。由此可见，按照公司法经理...
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![聘任总经理适合劳动法吗]( "聘任总经理适合劳动法吗")
- 公司经理是选举还是聘任选举，根据《公司法》董事长是由股东大会选举产生，总经理则受董事会委托，对公司进行日常管理。简而言之，股东会产生董事长，董事会产生总经理。董事长执行股东会的决议，对股东会负责，总经理执行董事会的决议，对董事会负责。...
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![企业聘用总经理劳动合同书]( "企业聘用总经理劳动合同书")
- 聘用合同书注意事项有哪些订立劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。订立哪一种期限的劳动合同，应当由用人单位与劳动者双方共同协商确定。只要用人单位与劳动者协商一致，没有采取胁迫、欺诈、隐瞒事实等非法手段，符合法律的有关规定，就可以订立固定期限劳动合同。...
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![执行董事和总经理谁大]( "执行董事和总经理谁大")
- 执行董事的权利大于总经理《公司法》意义上的执行董事，是指规模较小的有限公司在不设立董事会的情况下设立的负责公司经营管理的职务。而总经理传统意义上是一个公司的最高领导人或该公司的创始人。但实际上，总经理所在的层级，还是会因公司的规模而有所不同。在存在前述执行...
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![总经理股东任命书]( "总经理股东任命书")
- 公司发展的好坏，与公司经营状况是密切相关的，因为科学的管理能促进公司快速的发展，增强公司的竞争力，才能在竞争激烈的市场环境下生存下去，反之则可能被市场淘汰。经营管理是相互渗透的，我们也经常把经营管理放在一起讲，实际情况也是经营中的科学决策过程便是管理的渗透，而管理中...
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![监事、执行董事、总经理的区分]( "监事、执行董事、总经理的区分")
- 监事、执行董事、总经理的区分1、监事，是公司中常设的的成员，又称“监察人”，负责监察公司的财务情况，公司高级管理人员的职务执行情况，以及其他由公司章程规定的监察职责。2、执行董事是经股东会选举或委派产生，监事是由股东会或股东大会选举产生。3、而总经理传统意义上是一...
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![法定代表人是否必须是董事长或总经理]( "法定代表人是否必须是董事长或总经理")
- 法定代表人不必须是董事长或总经理。法律规定公司的法人代表可以是董事长，也可以是执行董事，还可以是总经理（经理）。具体由谁担任，由公司章程规定。【法律依据】《公司法》第13条，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变...
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![股东任总经理]( "股东任总经理")
- 公司发展的好坏，与公司经营状况是密切相关的，因为科学的管理能促进公司快速的发展，增强公司的竞争力，才能在竞争激烈的市场环境下生存下去，反之则可能被市场淘汰。经营管理是相互渗透的，我们也经常把经营管理放在一起讲，实际情况也是经营中的科学决策过程便是管理的渗透，而管理中...
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![公司法总经理聘任程序是什么？]( "公司法总经理聘任程序是什么？")
- 在现实生活中，我们可能会感觉公司总经理一职对我们来说是相当的位高权重。的确，但是总经理也不是为所欲为，谁都可以当的，他也有一定的聘任程序。那么，公司法总经理聘任程序是什么呢?下面，就听本站小编为大家详细解释下吧。一、公司法总经理聘任程序是什么《公司法》第四十九条...
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![总经理董事会股东会]( "总经理董事会股东会")
- 公司发展的好坏，与公司经营状况是密切相关的，因为科学的管理能促进公司快速的发展，增强公司的竞争力，才能在竞争激烈的市场环境下生存下去，反之则可能被市场淘汰。经营管理是相互渗透的，我们也经常把经营管理放在一起讲，实际情况也是经营中的科学决策过程便是管理的渗透，而管理中...
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![股东会决议任命总经理]( "股东会决议任命总经理")
- 不能，公司经理不可以由股东会聘任，根据公司法及相关司法解释规定，公司总经理只能由董事会聘任，其它机构和个人没有这个权利。《中华人民共和国公司法》第四十九条，有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使下列职权：（一）主持公司的生产经营管理工作...
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![如何区分总经理和执行董事]( "如何区分总经理和执行董事")
- 如何区分总经理和执行董事1、两者的产生方式不同；执行董事系由股东会选举产生，总经理由董事会（或执行董事）进行聘任，并对董事会（或执行董事）负责。2、两者的职权及作用不同；总经理是董事会（或执行董事）聘任的，对董事会（或执行董事）负责，在董事会（或执行董事）的授权下，执行战略决策，实现董事...
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![法人代表和董事总经理]( "法人代表和董事总经理")
- 公司发展的好坏，与公司经营状况是密切相关的，因为科学的管理能促进公司快速的发展，增强公司的竞争力，才能在竞争激烈的市场环境下生存下去，反之则可能被市场淘汰。经营管理是相互渗透的，我们也经常把经营管理放在一起讲，实际情况也是经营中的科学决策过程便是管理的渗透，而管理中...
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![股东会决议聘任总经理]( "股东会决议聘任总经理")
- 公司发展的好坏，与公司经营状况是密切相关的，因为科学的管理能促进公司快速的发展，增强公司的竞争力，才能在竞争激烈的市场环境下生存下去，反之则可能被市场淘汰。经营管理是相互渗透的，我们也经常把经营管理放在一起讲，实际情况也是经营中的科学决策过程便是管理的渗透，而管理中...
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![总经理聘用合同书]( "总经理聘用合同书")
- 我想咨询一下新版总经理聘用合同书应该注意什么你好，新版总经理聘用合同书是这样的：甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条合同期限1、本合同期限自年月日起，至年月日止，聘用期为年，为固定期限合同。2、聘用合同期满前一个月...
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![总经理由股东大会聘任]( "总经理由股东大会聘任")
- 公司发展的好坏，与公司经营状况是密切相关的，因为科学的管理能促进公司快速的发展，增强公司的竞争力，才能在竞争激烈的市场环境下生存下去，反之则可能被市场淘汰。经营管理是相互渗透的，我们也经常把经营管理放在一起讲，实际情况也是经营中的科学决策过程便是管理的渗透，而管理中...
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![总经理可以是法人代表]( "总经理可以是法人代表")
- 公司发展的好坏，与公司经营状况是密切相关的，因为科学的管理能促进公司快速的发展，增强公司的竞争力，才能在竞争激烈的市场环境下生存下去，反之则可能被市场淘汰。经营管理是相互渗透的，我们也经常把经营管理放在一起讲，实际情况也是经营中的科学决策过程便是管理的渗透，而管理中...
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![公司法总经理职责具体有哪些]( "公司法总经理职责具体有哪些")
- 既然是一个公司就有很多岗位和部门，分别负责不同的职责，这样才能保证公司的正常运作与经营，当然不同的岗位也有不同的职责，公司除了有法人、董事长之外，还需要有总经理，总经理需要处理好公司的各项事务，公司法总经理职责具体有哪些？公司中总经理有哪些职责职责一：企业发展战略与经...
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![公司总经理与谁签劳动合同]( "公司总经理与谁签劳动合同")
- 一、公司总经理与谁签劳动合同和总公司签劳动合同，或者和分公司签也可以。1、劳动者在分公司上班的，分公司如果依法取得营业执照或者登记证书的，分公司可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。2、法律依据：《劳动合同法实施条例》第4条规定：“《劳动合同法》规定的用人单位设...
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