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相关节假日的法律常识

男方陪产假15天包含节假日么
  • 男方陪产假15天包含节假日么

  • 陪产假算法定节假日吗陪产假不包括法定节假日。其实,在我国现行的《劳动法》中,目前只有对女职工休产假的具体规定,没有对男职工休陪产假的明确规定,由于没有全国性的统一规定,男方的陪产假的计算方法一般体现在一些地方法规中,也因此存在地区差异,具体要看各地方劳动与社会保障...
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您好咨询一下法定节假日值班工资怎样计算
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  • 您好咨询一下法定节假日值班工资怎样计算国家法定假日工资的计算:支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,如若加班时间是法定假日连带双休日,则双休日的假期工资应不低于平时工资的两倍支付。1、法定休假日安排劳动者加班工作的,应另外支付不低于工资的300%的工资报酬。实行轮...
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15天的陪产假包括节假日
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法定节假日的规定
  • 法定节假日的规定

  • 陪产假20天,其中包含了周末和法定节假日,周末和法定节假日算工资吗2017年全国各地陪产假规定广东:陪产假15天四川:护理假20天湖北:护理假15天江西:护理假15天山西:护理假15天山东:护理假7天安徽:护理假10天;夫妻异地生活的,护理假20天天津:护理假7天浙江:护理假15天广西:护理假25天宁夏...
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节假日签合同是否具有法律效力呢
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  • 节假日签合同是否具有法律效力呢视具体情况而定。如果具备以下要件就是有法律效力的:(1)合同当事人具有相应的的民事权利能力和民事行为能力;(2)合同当事人意思表示真实;(3)合同不违反法律或者社会公共利益。《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为...
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江苏省休陪产假包括法定节假日吗
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国庆节节假日加班工资怎么算
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  • 中国刑法非法行医罪既遂怎么量刑未取得医生执业资格的人非法行医,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。若是出现有严重损害就诊人身体健康的情形的,加重处罚。法律依据:《刑法》第三百三十六条第一款未取得医生执业资格的人非法行医,情节严重的,处三...
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法定节假日前入职怎么计提
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  • 法定节假日前入职新员工遇到法定节假日前入职,工资按照正常情况进行计算,也就是按《劳动法》中的相关规定:第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报...
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双休日算不算法定节假日
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  • 产假包括双休日和节假日吗是包括的,陪产假为自然日,因此包括了双休日与法定节假日。根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。虽然《女职工劳动保护特别规定》未...
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广东产假178天包含法定节假日吗
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2023国家法定节假日三薪
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国庆法定节假日如何算加班工资
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法定节假日指的是哪些
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  • 哪些是法定节假日经国务院批准,现将元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。1.元旦:每年1月1日,一般情况下放假1天,允许与周末调休2.春节:每年农历除夕到正月初六放假调休,一般情况下放假7天,允许周末调休。3.清明节:按照每年清明节...
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2001年国家法定节假日足多少天
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法定节假日指的是什么
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  • 法定节假日如果用人单位是在法定节假日安排劳动者工作的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。经劳动保障行政部门批准实行综合计算工时制的劳动者,工作日正好是休息日的,属于正常工作;工作日正好是法定节假日的,则应按本人日工资标准的300%支付加班工资。...
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国家法定节假日学校放假不放
  • 国家法定节假日学校放假不放

  • 国家法定假日不放假法定节假日,用人单位应当安排劳动者休假。如果,因为工作实际情况需要,国家法定假日不放假并无违法后果,但要是不按法定的标准支付劳动报酬就违法了。一般用人单位是不愿意不放假的,不放假是无形中增加人力资源成本。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用...
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国家法定节假日请假
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国庆法定节假日加班费
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法定节假日加班调休了还给不给加班费
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有哪些相关规定 国家法定节假日有几天
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哺乳假包括法定节假日吗
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法定节假日和公休日
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  • 公休日和节假日区别是什么公休假日又称“公休日”指法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间如每工作5天以后休息2天,这2天就是公休假日。由于我国规定职工每周工作时间不得高于40小时,因此一般用人单位实行每周休息两日公休日一般指周六、周日法定...
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