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相關法習的法律常識

知識產權法習資料
  • 知識產權法習資料

  • 知識產權法的特徵主要特徵:1、知識產權是一種無形財產。2、知識產權具備專有性的特點。3、知識產權具備時間性的特點。4、知識產權具備地域性的特點。5、大部分知識產權的獲得需要法定的程序,比如,商標權的獲得需要經過登記註冊。法律特徵:從法律上講,知識產權具有三種最明顯...
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私開補習班違法的嗎
  • 私開補習班違法的嗎

  • 私開補習班違法的嗎1.私開補習班是違法的。教育局明確規定,在職教師不能在假期私自對學生補課,也就是説不能暑假辦補習班。教師這些權利在假期裏要得到維護。因此,在職教師利用假期辦班,基本上屬於非法辦學,應該嚴格禁止。已經辦的,要予以取締。2.法律依據:《中華人民共和國未成...
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刑事訴訟法怎麼複習
  • 刑事訴訟法怎麼複習

  • 刑事訴訟法修改有哪些亮點刑事訴訟法修改有以下亮點:一、“不通知家屬的例外情形”受嚴限。現行刑訴法第六十四條、第七十一條規定,拘留、逮捕後,除有礙偵查或者無法通知的情形以外,應當把拘留、逮捕的原因和羈押的處所,在二十四小時以內,通知被拘留人、被逮捕人的家屬或者他的...
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實習合同 實習協議
  • 實習合同 實習協議

  • 實習協議|實習合同甲方:_________乙方:_________工程學院管理系丙方:_________工程學院管理系實習學生為保證學生在“_________”實踐教學實習過程中學到與本專業相關的實踐工作經驗,提高專業知識水平和基本技術技能,現就本次實習有關事宜,實習單位、院方、實習學生三方達成如...
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學習商標法
  • 學習商標法

  • 商標就是公司或企業的重要財產,是區別與其他商品的重要標誌,也是用户辨認的最重要方式之一,但是商標的取得必須經過規定程序才能取得,這樣其他公司不能侵犯該公司已登記的商標。商標受法律的保護,註冊者有專用權。在中國有“註冊商標”與“未註冊商標”之區別。註冊商標是在政...
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組織學習勞動合同法
  • 組織學習勞動合同法

  • 組織學習勞動合同法的簽訂細節是什麼呢?學習現場,授課律師結合實際,對勞動合同制度、合同雙方當事人的權利和義務以及如何運用法律保護勞動者的合法利益等進行現場宣講。在學習互動環節,廣大幹部職工就如何正確簽訂勞動合同、如何解除勞動合同、勞動合同解除後的經濟補償標準...
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實習生實習保證書
  • 實習生實習保證書

  • 實習生實習保證書專業:班級:姓名:畢業實習是理論聯繫實際,對學生進行綜合訓練的重要環節,是醫學教育的關鍵階段,為了確保實習任務的順利完成,本人自願遵守學校關於實習期間各項規定,特作以下保證:1、嚴格遵守學校和醫院各項規章制度及紀律要求,若違犯願意接受學校和醫院處理。2、工...
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實習生解除實習協議
  • 實習生解除實習協議

  • 勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其實是一個大課題,不僅涉及到如何根據構成要件對當事人之間是否成立勞動關係作出認定,還涉...
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交通法規學習
  • 交通法規學習

  • 交通法規,全稱中華人民共和國道路交通安全法,是為了維護道路交通秩序,預防和減少交通事故,保護人身安全,保護公民、法人和其他組織的財產安全及其他合法權益,提高道路通行效率,制定的法規。駕駛人員哪些行為屬於交通違章行為,交通違章後駕駛員應該受何種處罰等等問題在交通法規都...
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勞動法規定實習期
  • 勞動法規定實習期

  • 1、勞動合同期限在3個月以上不滿1年的,試用期不能超過1個月;2、勞動合同期限在1年以上不滿3年的,試用期不能超過2個月;3、勞動合同期限在3年以上或無固定期限的,試用期不能超過6個月;4、勞動合同期限不滿3個月、完成任務為期限的合同,不能約定試用期;5、試用期包含在勞動合同期限...
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學校強制實習違法嗎
  • 學校強制實習違法嗎

  • 不合法。因為學校要求學生去實習,是雙方自願的選擇,而並不是強制的措施。學校跟用人單位有勞動協議那也是學校和用人單位簽署的,而並不是學生跟用人單位簽署的,所以學校無權強制學生去實習。如果遇到這種情況,學生可以向當地的教育部門進行反映。法律依據:《職業學校學生實習管...
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學習消費者權益法
  • 學習消費者權益法

  • 消費者有哪些權益主要有:(1)安全保障權;(2)知悉真情權;(3)自主選擇權;(4)公平交易權;(5)依法求償權;(6)求教獲知權;(7)依法結社權;(8)維護尊嚴權;(9)監督批評權。消費者權益,是一定社會經濟關係下適應經濟運行的客觀需要賦給商品最終使用者享有的權利。從1983年以來,在每年...
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企業學習勞動法
  • 企業學習勞動法

  • 企業為什麼不怕勞動法企業沒有怕不怕《勞動法》之説,但企業應當遵守《勞動法》對其的相關規定。被員工告到勞動局可能主要會面臨三點後果:可能對企業的誠信度和形象產生不利影響;企業會對此付出一定的法律成本或法律責任;企業可能會面臨相關行政處罰。一、誠信度員工既然去...
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著作權法學習
  • 著作權法學習

  • 著作權,是指文學、藝術、科學作品的作者對其作品享有的權利(包括財產權、人身權)。在中華人民共和國境內,凡是中國公民,法人或者非法人單位的作品,不論是否發表都享有著作權;外國人的作品首先在中國境內發表的,也依著作權法享有著作權;外國人在中國境外發表的作品,根據其所屬國...
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實習生實習申請書
  • 實習生實習申請書

  • 實習生實習申請書尊敬的學院領導:本人系專業班(學號:)學生,我應聘於,現因該單位需要,要求我在年月提前實習。經家長同意,特向學院申請於________年____月____日離校前往實習,並保證做到以下幾點:1、實習期間遵守單位的規章制度,信守合同,給用人單位留下好印象。2、實習期間遵紀守法,維...
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如何學習知識產權法
  • 如何學習知識產權法

  • 知識產權法的特徵主要特徵:1、知識產權是一種無形財產。2、知識產權具備專有性的特點。3、知識產權具備時間性的特點。4、知識產權具備地域性的特點。5、大部分知識產權的獲得需要法定的程序,比如,商標權的獲得需要經過登記註冊。法律特徵:從法律上講,知識產權具有三種最明顯...
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物權法複習資料
  • 物權法複習資料

  • 建設工程合同索賠管理的相關複習資料監理合同:委託人與監理人簽訂的,為委託監理人承擔監理業務而明確雙方權利義務關係的協議。?勘察、設計合同(單式合同):指委託人與承包人為完成一定的勘探、設計任務,明確雙方的權利義務關係的協議。?建築工程施工合同:發包人與承包人之間...
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交通法學習
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  • 交通法規,全稱中華人民共和國道路交通安全法,是為了維護道路交通秩序,預防和減少交通事故,保護人身安全,保護公民、法人和其他組織的財產安全及其他合法權益,提高道路通行效率,制定的法規。駕駛人員哪些行為屬於交通違章行為,交通違章後駕駛員應該受何種處罰等等問題在交通法規都...
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實習生實習的保證書
  • 實習生實習的保證書

  • 實習生實習的保證書實習生實習的保證書範文專業:班級:姓名:畢業實習是理論聯繫實際,對學生進行綜合訓練的重要環節,是醫學教育的關鍵階段,為了確保實習任務的順利完成,本人自願遵守學校關於實習期間各項規定,特作以下保證:1、嚴格遵守學校和醫院各項規章制度及紀律要求,若違犯願意...
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法律實習報告
  • 法律實習報告

  • 首先,我想向所有為我的實習提供幫助和指導的嶽麓區人民法院的工作人員及我的老師致謝,感謝你們為我的順利實習所作的幫助和努力。我的實習是由中南大學法學院和嶽麓區人民法院共同安排的。通過實習,我在我的專業領域獲得了實際的工作經驗,鞏固並檢驗了自己幾年來本科學習的...
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侵權責任法複習
  • 侵權責任法複習

  • 侵權責任法【適用範圍】侵害民事權益,應當依照本法承擔侵權責任。本法所稱民事權益,包括生命權、健康權、姓名權、名譽權、榮譽權、肖像權、隱私權、婚姻自主權、監護權、所有權、用益物權、擔保物權、著作權、專利權、商標專用權、發現權、股權、繼承權等人身、財產權益。...
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學習知識產權法
  • 學習知識產權法

  • 知識產權法的特徵主要特徵:1、知識產權是一種無形財產。2、知識產權具備專有性的特點。3、知識產權具備時間性的特點。4、知識產權具備地域性的特點。5、大部分知識產權的獲得需要法定的程序,比如,商標權的獲得需要經過登記註冊。法律特徵:從法律上講,知識產權具有三種最明顯...
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實習期半年合法嗎
  • 實習期半年合法嗎

  • 實習期半年合法;因為我國法律對於實習期主要指針對在校的大學生,因為他們沒有拿到畢業證,還屬於在校學生的身份。根據關於貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見12.在校生利用業餘時間勤工助學,不視為就業,未建立勞動關係,可以不簽訂勞動合同。...
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補習班補習服務協議
  • 補習班補習服務協議

  • 補習班補習服務協議甲方(學生):____________________協議編號:___________________身份證號碼:______________________簽訂地址:___________________乙方(補習班):__________________簽訂日期:___年__月__日法定代表人:______________________甲乙雙方經過友好協商,根據《中華人民共...
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實習協議書(實習生
  • 實習協議書(實習生

  • 實習協議書(實習生-單位)甲方(單位)名稱:________________________地址:____________________________電話:________________________________乙方(實習生)姓名:________________________身份證號碼:____________________________電話:____________________________因乙方現為未畢業...
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