關於工傷私了協議商談 法律 關注:1.89W次 工傷“私了協議”真的能私了嗎看情況。私了嚴重影響勞動者利益的,可以在一年內申請撤銷。對於私了協議上沒有明確列明的項目,勞動者仍然有權利主張。對於受到欺詐、脅迫而簽訂私了協議的,一年內可以撤銷。對於由工傷保險基金負責賠付的,無法私了。 標籤: 協議 商談 工傷賠償 工傷認定 工傷 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-mo/guwen/falv/e601vn.html