工傷認定逾期待遇

工傷認定逾期後認定的待遇是怎樣的

因為超期無法認定工傷，就不是工傷，不能享受工傷保險待遇，事故發生之後的一個月內，單位給予申報，單位不申報的，職工本人或者近親屬，可以在一年內申報，過期不申報，就等於放棄了申報的權利。不再給予認定工傷。也不享受工傷待遇。

單位應當在發生工傷之日起30天內申請工傷認定，有正當理由逾期的，工傷認定行政部門可以延期。沒有如期提出工傷認定申請的，相關待遇由單位負責。

用人單位未在法定期限內提出工傷認定申請，職工或者家屬可以在一年內申請。注意這裏是“可以”而不是應當，所以職工申請認定工傷是權利而不是義務，如果沒有申請，相關工傷待遇應當由單位負責。實踐中，有些辦案單位認為職工未在一年內申請認定工傷是放棄相關權益，這麼做是不符合工傷保險條例立法精神的。