![學校每週六補課違法嗎？]( "學校每週六補課違法嗎？")
- 一、學校每週六補課違法嗎？學校安排學生在假期補課屬於違法行為，目前國家嚴肅貫徹落實教學減負，教育部早就三令五申嚴禁對義務教育階段的學生，在假期進行補課，且對違反的組織及個人，要求進行嚴格的查處，因此，假期補課是違法的，當地人可以向有關教育主管部門投訴。法定節假日學校補...
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![每週六作為加班工資如何計算？]( "每週六作為加班工資如何計算？")
- 一、每週六作為加班工資如何計算？休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬。1、按規定，每月工作日為20.83天。每天8小時，每週40小時。超過算加班。每週加班時間不超過36小時。2、每週超過40小時，就算加班。並非每週都是要休息兩天的，只要不...
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![深圳陪產假週六週日]( "深圳陪產假週六週日")
- 陪產假算週末嗎其實陪產假是包括週末的。國家規定陪產假有15天，是指男性在與自己依法結婚的妻子休產假期間可以享有的15中陪產假。這個陪產假包括雙休日，但並不包括法定節假日。...
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![週六結婚]( "週六結婚")
- 你好，週六可以辦理結婚證手續嗎？當事人結婚的，必須雙方親自到一方户口所在地的婚姻登記管理機關申請結婚登記；申請時，應當持下列證件和證明：(一)户口證明；(二)居民身份證；(三)所在單位、村民委員會或者居民委員會出具的婚姻狀況證明。...
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![週六算加班嗎]( "週六算加班嗎")
- 餐飲行業週六算加班嗎餐飲行業週六是否算加班在法律上並沒有明確規定，但在法律上規定了勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。《勞動法》沒有特別規定餐飲行業的上班時間，但餐飲行業也是用人單位，《勞動法》規定勞動者每日工作時間...
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![每週工作六天違反勞動法嗎]( "每週工作六天違反勞動法嗎")
- 勞動法每週工作時間不超過44小時。法律規定：勞動者每天工作時間不得超過8小時，每週不得超過44小時。超過8小時的，應當支付勞動者加班報酬，且每天最多加班不得超過3小時。...
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![週六週日強拆合法嗎]( "週六週日強拆合法嗎")
- 不合法，第一時間撥打110報警，警察在接到公民報警後，有出警的義務。如果警察到達現場未阻止非法強拆的行為，屬於不作為。如因故未能到達現場，當事人可在事後到縣公安局書面報警，警方有義務對破壞公民財產的行為進行立案調查，如果不立案，屬於不作為，當事人可以提起行政訴訟的方式來...
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![每週加班工資]( "每週加班工資")
- 對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及...
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![結婚證週六]( "結婚證週六")
- 你好，週六可以辦理結婚證手續嗎？當事人結婚的，必須雙方親自到一方户口所在地的婚姻登記管理機關申請結婚登記；申請時，應當持下列證件和證明：(一)户口證明；(二)居民身份證；(三)所在單位、村民委員會或者居民委員會出具的婚姻狀況證明。...
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![做六休一週六算加班嗎]( "做六休一週六算加班嗎")
- 週六週日加班怎麼算工資週六週日加班工資標準週六週日應該休息而加班的，屬於休息日加班，單位應該支付200%的加班工資。工作日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×1.5倍;雙休日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×2倍;法定節假日加班費的計算方式：月...
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![江蘇規定每週工作未超40時週六算加班]( "江蘇規定每週工作未超40時週六算加班")
- 請問每週加班40小時，工資怎麼算你好，每週加班40小時，工資怎麼算回答如下工作日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×1.5倍；雙休日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×2倍；法定節假日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×3倍。證明加班時間...
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![週六加班串休]( "週六加班串休")
- 週六還要上班屬於加班嗎根據我國現行勞動法律法規，實行標準工時制的必須滿足以下三點法定要求：每日工作不超過8小時;每週工作不超過40小時;每週至少休息一日。因此，如果未超出上述三個條件的，就不能算作加班。實踐中也有不少用人單位安排勞動者每天工作少於8小時、每週工作六...
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![陪產假帶週六週日]( "陪產假帶週六週日")
- 陪產假算週末嗎其實陪產假是包括週末的。國家規定陪產假有15天，是指男性在與自己依法結婚的妻子休產假期間可以享有的15中陪產假。這個陪產假包括雙休日，但並不包括法定節假日。...
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![每週上六天班算加班嗎？]( "每週上六天班算加班嗎？")
- 有的單位為了能夠創造更多的經濟效益，因此安排公司員工每週上六天班。但我國法律規定的是每天上5天吧，那麼每週上六天班算加班嗎？本站小編整理了相關資料，將在下文中為您做詳細解答。一、每週上六天班算加班嗎1、用人單位安排勞動者每週工作6天，沒有違反勞動基準法規定的工時...
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![鄭州週六週日限行嗎]( "鄭州週六週日限行嗎")
- 鄭州週六週日限行嗎鄭州週六週日不限行。根據《鄭州市人民政府關於實施機動車限行措施的通告》規定，鄭州市限行區域為東三環（107輔道）、南三環、西三環、北三環（均不含本路）以內區域的所有道路。限行時間為從2018年1月1日起，每週工作日的7時至21時。...
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![每週上六天班違反勞動法嗎]( "每週上六天班違反勞動法嗎")
- 勞動者依法享有哪些權利福利，勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準，受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例一個月上250小時的班違反勞動法嗎您好，我國的標準工時為勞動者每日工作8小時，平均每週工...
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![公司每週上班六天只休息一天是不是違法]( "公司每週上班六天只休息一天是不是違法")
- 公司每週上班六天只休息一天是不是違法1、公司每週上班六天只休息一天，並不違法。但是一般勞動者平均每天工作不超過八小時，平均每週不超過四十四小時。如果公司要安排加班的，需和勞動者、工會協商達成一致，且要依法支付加班費。2、法律依據《中華人民共和國勞動法》第三十六...
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![喪假包括週六週日嗎]( "喪假包括週六週日嗎")
- 喪假不包含節假日、星期六、星期天。職工本人結婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。《國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》一、職工本人結婚或職工的直系親屬(父...
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![每週工作六天算不算加班？]( "每週工作六天算不算加班？")
- 我國規定的正常工作時間是每天工作8小時，每週工作40小時，這算下來就是一週工作五天。但有的單位要求一週工作六天，這樣的話多出來的一天算加班嗎？下面，本站小編將為大家解答每週工作六天算不算加班，希望能對您有所幫助。一、每週工作六天算不算加班根據《中華人民共和國勞動法...
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![週六結婚證]( "週六結婚證")
- 你好，週六可以辦理結婚證手續嗎？當事人結婚的，必須雙方親自到一方户口所在地的婚姻登記管理機關申請結婚登記；申請時，應當持下列證件和證明：(一)户口證明；(二)居民身份證；(三)所在單位、村民委員會或者居民委員會出具的婚姻狀況證明。...
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![暫住證週六]( "暫住證週六")
- 暫住證怎麼辦理暫住證需要到暫住地轄區公安派出所或指定地點申辦，具體辦理步驟如下：1、填寫《暫住人口登記表》。2、提交身份證、流動人口婚育證原件、複印件等資料。3、提交暫住證專用照片2張(在公安局指定的照相館拍)。...
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![陪產假算週六週日嘛]( "陪產假算週六週日嘛")
- 陪產假算週末嗎其實陪產假是包括週末的。國家規定陪產假有15天，是指男性在與自己依法結婚的妻子休產假期間可以享有的15中陪產假。這個陪產假包括雙休日，但並不包括法定節假日。...
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![檢車週六週日休息嗎]( "檢車週六週日休息嗎")
- 不會休。現在的檢車線，為了便民，週六週日都是可以檢車的。但是檢車後的年檢貼，還是需要工作時間才能拿到，因為檢車的企業不休息，但是車管所休息，休息時候，核對不了檢測合格信息，就不能發年檢貼。法律依據：《交通法規扣分細則》第七十條機動車駕駛人應當按照法律、行政法規的規定，定...
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![陪產假包含週六週日]( "陪產假包含週六週日")
- 陪產假算週末嗎其實陪產假是包括週末的。國家規定陪產假有15天，是指男性在與自己依法結婚的妻子休產假期間可以享有的15中陪產假。這個陪產假包括雙休日，但並不包括法定節假日。...
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![陪產假和週六週日]( "陪產假和週六週日")
- 陪產假算週末嗎其實陪產假是包括週末的。國家規定陪產假有15天，是指男性在與自己依法結婚的妻子休產假期間可以享有的15中陪產假。這個陪產假包括雙休日，但並不包括法定節假日。...
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