![工傷在養傷期間工資怎麼算]( "工傷在養傷期間工資怎麼算")
- 一、工傷在養傷期間工資怎麼算在停工留薪期內工資按原工資福利待遇計算，受傷前在用人單位工作已滿12個月的按月平均工資計算。用人單位拒絕支付停工留薪期工資的，由勞動行政部門責令限期支付。《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接...
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![工傷養傷期間護理的待遇到底如何]( "工傷養傷期間護理的待遇到底如何")
- 工傷養傷期間護理的待遇到底如何1、工傷職工停工留薪期原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。2、工傷職工停止工作，治療工傷期間，包括住院期間和出院後休養期間，稱為停工留薪期，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。...
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![交通事故在家養傷期間賠償]( "交通事故在家養傷期間賠償")
- 交通事故需要賠償哪些費用(一)醫療費。(二)誤工費。(三)住院伙食補助費。(四)護理費。(五)殘疾者生活補助費。(六)殘疾用具費。(七)喪葬費。...
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![報工傷後員工養傷期間工資誰付]( "報工傷後員工養傷期間工資誰付")
- 員工工傷工資誰支付工傷職工停工留薪期原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。根據《工傷保險條例》第三十三條規定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，包括住院期間和出院後休養期間，稱為停工留薪期，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪...
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![交通事故回家養傷誤工費]( "交通事故回家養傷誤工費")
- 交通事故回家養傷誤工費1、不住院不代表沒有誤工損失，實務中是根據法醫鑑定報告中的休息期確定誤工費;2、《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具...
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![養傷期間工資待遇]( "養傷期間工資待遇")
- 工傷養傷期間工資待遇基於工傷養傷期間工資待遇這一問題，我的回答是工傷職工停工留薪期原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。根據《工傷保險條例》第三十三條規定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，包括住院期間和出院後休養期間，稱為停工留薪期，按遭受事故傷害前正常上班期間...
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![工傷養傷期間誤工費]( "工傷養傷期間誤工費")
- 人身權利是每個人最重要的權利之一，包括健康權、自由權等，這些權利都受到法律的保護，任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為，而人身侵權就是對他人身體造成一定傷害的一種侵權行為，我國對於人身侵權有相關的法律規定，對於造成人身侵權的行...
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![在家養傷有沒有誤工費]( "在家養傷有沒有誤工費")
- 人身權利是每個人最重要的權利之一，包括健康權、自由權等，這些權利都受到法律的保護，任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為，而人身侵權就是對他人身體造成一定傷害的一種侵權行為，我國對於人身侵權有相關的法律規定，對於造成人身侵權的行...
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![養傷期間的誤工費]( "養傷期間的誤工費")
- 人身權利是每個人最重要的權利之一，包括健康權、自由權等，這些權利都受到法律的保護，任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為，而人身侵權就是對他人身體造成一定傷害的一種侵權行為，我國對於人身侵權有相關的法律規定，對於造成人身侵權的行...
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![養傷期誤工費怎麼算]( "養傷期誤工費怎麼算")
- 工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方...
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![工傷在家養傷只開基本工資嗎]( "工傷在家養傷只開基本工資嗎")
- 不是的，工傷期間單位不是隻發基本工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。《工傷保險條例》第三十三條：職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原...
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![在家養傷期工傷工資怎麼給]( "在家養傷期工傷工資怎麼給")
- 工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方...
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![工傷養傷期間工資如何發放]( "工傷養傷期間工資如何發放")
- 一、工傷養傷期間工資如何發放工傷養傷期間工資，按照工傷之前的原工資福利待遇由所在單位正常發放，具體發放幾個月根據具體傷情確定；一般發放的期限最長為十二個月，傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。《工傷保險條例...
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![一直在宿舍養傷也沒進行工傷鑑定 我受傷已三五天]( "一直在宿舍養傷也沒進行工傷鑑定 我受傷已三五天")
- 我受傷已三五天，一直在宿舍養傷也沒進行工傷鑑定工傷人員停工留薪期間，原工資待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期間一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經過社區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但是延長時間不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發...
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![工傷養傷期間的工資待遇]( "工傷養傷期間的工資待遇")
- 工傷期間工資待遇如何工傷工資照發，報銷醫藥費，一般沒有獎金和績效獎勵。在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。《工傷保險條例》...
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![工傷回家養傷有待遇]( "工傷回家養傷有待遇")
- 交通事故回家養傷誤工費1、不住院不代表沒有誤工損失，實務中是根據法醫鑑定報告中的休息期確定誤工費;2、《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具...
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![受工傷養傷期間工資怎麼算]( "受工傷養傷期間工資怎麼算")
- 工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方...
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![海南工傷誤工費一個月多少錢、手術做完了回家養傷]( "海南工傷誤工費一個月多少錢、手術做完了回家養傷")
- 海南工傷誤工費一個月多少錢、手術做完了回家養傷1、建議勞動者催促單位自事故傷害發生之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請，如果單位未按規定提出工傷認定申請的，勞動者自己也可以在事故傷害發生之日起1年內，直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政...
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![農民工工傷養傷期工資陪賞]( "農民工工傷養傷期工資陪賞")
- 農民工工傷養傷期間工資怎麼算你好，1、標準：原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。2、要求：停工留薪期一般不超過12個月；傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿後仍需治療的，繼續享受工傷醫療待...
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![工傷養傷期間如何開支]( "工傷養傷期間如何開支")
- 工傷休息期間有工資嗎工傷期間同停工留薪期一致，根據工傷需要休養的期間長短決定發放多少工資。《工傷保險條例》規定：職工因工作遭受事故傷害需要暫停工作接受醫療，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位支付。治療工傷的醫療費，符合工傷規定的診療目錄。...
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![工傷養傷期間工資待遇]( "工傷養傷期間工資待遇")
- 工傷養傷期間的工資待遇在職工正常的工傷治療、休養期間，單位應按原標準支付工資待遇。《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情...
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![河北省養傷期間工資待遇]( "河北省養傷期間工資待遇")
- 勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當...
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![養傷期間公司是否要發基本工資 下班騎車摔傷了]( "養傷期間公司是否要發基本工資 下班騎車摔傷了")
- 受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償，而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的，在工傷鑑定結果的基礎上，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算，得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。
為了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益，特別是保護工傷職工及其親屬的合法...
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![交通事故致人死亡不養傷者賠償]( "交通事故致人死亡不養傷者賠償")
- 交通事故賠償是在交通事故責任者依法對受害者進行的相應賠償，依法交通事故賠償包括財產損失賠償和人身損害賠償兩大類，而具體的賠償標內容需要依照相應的法律規定來履行。當事人可以就事故賠償先行協商，協商不成的可以由公安交通管理部門進行調解。若是經公安交通管理部門的...
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![受傷者在家養傷有沒有誤工費]( "受傷者在家養傷有沒有誤工費")
- 一、受傷者在家養傷有沒有誤工費?一般可以參照醫生的休息單，具體的需要看詳細情況固定收人誤工時間一般根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定，但受害人因傷持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。故誤工時間的計算分兩種：1、受害人因傷住院或在家休養但未定殘的...
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