企業勞動關係存在的問題

勞動關係存在的問題

(一)勞動合同簽訂覆蓋率低，缺乏日常管理的有效手段和措施。

(二)企業內部分配不盡合理，工時制度執行情況堪憂。

(三)職工危害隱患較多，勞動保護和安全生產工作亟待加強。

(四)職工隊伍不夠穩定，一線職工參保率仍然較低。

(五)勞動糾紛頻發，少數企業勞資矛盾相對比較突出。