![南昌市勞動和社會保障局就業處]( "南昌市勞動和社會保障局就業處")
- 西安市勞動和社會保障局相關規定流程工傷認定程序：根據《工傷保險條例》(國務院第375號令)、《陝西省實施工傷保險條例辦法》(陝西省人民政府第97號令)、《西安市工傷保險實施辦法》(西安市人民政府第23號令)，工傷認定程序如下：1、用人單位發生工傷事故後，應在內告知經辦機構...
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![就業歧視]( "就業歧視")
- 我國法律對於就業歧視有哪些規定？《勞動法》第12條規定，勞動者就業，不因民族、種族、性別、宗教信仰不同而受歧視。《勞動法》第13條規定，婦女享有與男子平等的就業權利。在錄用職工時，除國家規定的不適合婦女的工種或者崗位外，不得以性別爲由拒絕錄用婦女或者提高對婦女的錄用...
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![首次就業]( "首次就業")
- 賣淫首次被抓治安管理處罰法：第六十六條賣淫、嫖娼的，處十日以上十五日以下拘留，可以並處五千元以下罰款；情節較輕的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款。在公共場所拉客招嫖的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款。...
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![就業證有什麼用處]( "就業證有什麼用處")
- 就業證主要用於記載勞動者的基本情況、就業狀況、接受職業培訓和職業介紹服務、失業登記、享受失業保險待遇等動態內容，是勞動者參加職業培訓、求職登記、就業再就業、參加和享受社保、辦理退休手續的必備證件，也是外來務工人員子女在我市接受平等義務教育的有效憑證。如果...
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![就業合同]( "就業合同")
- 就業合同１、扣押證件違反法律規定．２、就業協議經以後的合同變更已經失去效力。３、提前１個月提交辭職申請即可辭職。４、學校如果扣押檔案違法。５、如協商不能解決以上問題可申請勞動仲裁。...
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![就業失業險]( "就業失業險")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![失業保險促就業]( "失業保險促就業")
- 失業保險1、繳費基數上限爲23118元;繳費基數下限爲3082元;2、最高繳費金額：單位184.944元，個人46.236元;3、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例：單位0.8%，個人0.2%;4、有僱工的個體工商戶繳費比例：業主0.8%，僱工0.2%;...
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![就業失業證有什麼好處]( "就業失業證有什麼好處")
- 《失業證》是失業人員享受就業服務、辦理錄用登記的資格憑證符合失業救濟條件的，憑《失業證》和《勞動手冊》在有效期內按月領取救濟金，並憑《失業證》享受免費職業介紹、減免費轉業訓練等促進就業的優惠政策。失業人員辦理失業登記後，由區勞動就業服務機構在5個工作日內核...
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![行政處罰會影響就業不]( "行政處罰會影響就業不")
- 被行政處罰了，行政處罰會留下案底嗎要看具體是什麼原因進的派出所。如果是一般違法行爲，比如說打架、嫖娼等，屬於《治安管理處罰法》調整的範圍，要受到行政處罰，會留下行政處罰記錄。如果是涉嫌犯罪的行爲，比如故意傷害罪、盜竊罪等，需要追究刑事責任，受到刑事處罰，留下刑事處罰記...
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![畢業生就業合同]( "畢業生就業合同")
- 畢業生就業合同爲了更好地落實畢業生的就業與升學工作，切實保障學生就業或升學的權利得以實現。一、學校承諾1．爲學生提供必需的學習、生活、安全設施，並對學生實行全封閉式半軍事化管理；2．嚴格執行教學計劃，聘用優秀教師擔任教學和管理工作；3．學生考試合格頒發國家承認學歷的畢...
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![勞動就業合同糾紛怎麼處理？]( "勞動就業合同糾紛怎麼處理？")
- 一、勞動就業合同糾紛怎麼處理？勞動合同糾紛處理方式有：1、協商。合同當事人在友好的基礎上，透過相互協商解決糾紛，這是最佳的方式。2、調解。合同當事人如果不能協商一致，可以要求有關機構調解如，一方或雙方是國有企業的，可以要求上級機關進行調解。上級機關應在平等的基礎上分...
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![就業協議和就業證明]( "就業協議和就業證明")
- 我們知道現在在一些學校在學生出去實習然後回校的時候，學校都會要求學生出行一系列的就業證明來證明自己是有就業的，來提高學校的就業率，那麼對於就業證明怎麼寫這一問題應該有很多人還不是很瞭解，下文中律師365小編就來爲你解答疑惑。精選律師·講解實例就業協議《全國普通...
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![就業協議和靈活就業合同]( "就業協議和靈活就業合同")
- 合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律行爲，只有雙方當事人協商一致才能成立，也就是說訂立合同...
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![就業服務與就業管理規定]( "就業服務與就業管理規定")
- 就業服務與就業管理規定《就業服務與就業管理規定》是爲加強就業服務和就業管理，培育和完善統一開放、競爭有序的人力資源市場，爲勞動者就業和用人單位招用人員提供服務，根據就業促進法等法律、行政法規制定。由勞動保障部於2007年11月5日公佈，自2008年1月1日起施行。根據201...
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![就業證明]( "就業證明")
- 就業證明我們知道現在在一些學校在學生出去實習然後回校的時候，學校都會要求學生出行一系列的就業證明來證明自己是有就業的，來提高學校的就業率，那麼對於就業證明怎麼寫這一問題應該有很多人還不是很瞭解，下文中律師365小編就來爲你解答疑惑。辦事指南1、開就業證明注意事項...
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![就業證如何處理]( "就業證如何處理")
- 《就業證》辦理程序如下：（1）由用人單位向市勞動局就業管理處提出使用外來勞動力用工申請；（2）經市勞動局就業管理處審批後，開具暫住地勞動行政部門批准使用外地務工人員《通知單》；（3）用工單位持《通知單》，並提供《外出人員就業登記卡》、《外出人員花名冊》、照片到暫住地職業介紹...
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![就業協議和就業合同那個好]( "就業協議和就業合同那個好")
- 就業協議問題根據勞動合同法的規定，學校無權要求你支付違約金。勞動合同法第二十五條除本法第二十二條和第二十三條規定的情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。第二十二條用人單位爲勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約...
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![就業協議]( "就業協議")
- 畢業生就業協議補充協議違約賠償金麼你好，按照約定全面履行合同義務是合同履行的一項基本原則。因此，除合同另有約定或出現可單方解除合同的法定情形外，無論是合同簽訂後的預期違約還是合同履行期屆滿後的實際違約，如另一方堅決要求繼續履行的，除符合《合同法》第一百一十條規...
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![靈活就業人員就業協議書]( "靈活就業人員就業協議書")
- 靈活就業人員就業協議書甲方(僱主)名稱：單位類型：工商營業執照號或身份證號：地址：聯繫電話：乙方(勞動者)姓名：身份證號：戶口地址：所屬辦事處：常住地址：聯繫電話：甲乙雙方按照平等自願、協商一致的原則訂立本協議。一、工作期限：從年1月1日至年12月31日。二、工作任務：乙方在崗位，擔任工...
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![開過就業證明說明你就業了]( "開過就業證明說明你就業了")
- 我們知道現在在一些學校在學生出去實習然後回校的時候，學校都會要求學生出行一系列的就業證明來證明自己是有就業的，來提高學校的就業率，那麼對於就業證明怎麼寫這一問題應該有很多人還不是很瞭解，下文中律師365小編就來爲你解答疑惑。精選律師·講解實例就業證明怎麼寫就業...
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![待就業學員就業推薦協議書]( "待就業學員就業推薦協議書")
- 待就業學員就業推薦協議書甲方：乙方：簽約雙方在平等自願的基礎上，根據誠實信用的原則，達成如下就業推薦協議：一、期限此協議於________年______月______日開始生效，結業考試成績公佈日順延兩個月爲終止日期。二、雙方的義務(一)甲方的義務1、中心就業部爲每名需就業學員(履行完...
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![再就業後失業證就收回了嗎]( "再就業後失業證就收回了嗎")
- 不會收回，但是失業證有有效期。失業證是失業人員享受就業服務、辦理錄用登記的資格憑證。符合失業救濟條件的，憑失業證和勞動手冊在有效期內可按月領取救濟金。法律依據：《社會保險法》第四十六條失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限...
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![就業合同就業協議]( "就業合同就業協議")
- 就業協議問題根據勞動合同法的規定，學校無權要求你支付違約金。勞動合同法第二十五條除本法第二十二條和第二十三條規定的情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。第二十二條用人單位爲勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約...
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![失業再就業]( "失業再就業")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![先落戶後就業籤就業協議]( "先落戶後就業籤就業協議")
- 傳統家事糾紛案件，一般是指涉及家庭內部成員之間的案件，如離婚、贍養、撫養、扶養、繼承、分家析產等，現在已經涵蓋了婚姻無效、撤銷婚姻、離婚後損害責任、人身自由權、夫妻財產約定、婚生子女否認、生父確認、同居關係析產和探望權、監護權、被繼承人債務清償、遺贈撫養協...
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