![換崗 勞動法]( "換崗 勞動法")
- 勞動法員工非因傷好了換崗降薪勞動者和用人單位建立勞動關係，勞動者生病依法享有醫療期，病癒後用人單位和勞動者協商一致的可以變更勞動崗位，按照同工同酬的原則執行，在規定的醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的，用人單位可以按照《勞動合同法》第...
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![懷孕換崗申請書]( "懷孕換崗申請書")
- 懷孕換崗申請書尊敬的單位領導：您好！我叫某某某，女，34歲，是本院的一名門診正式收費員。________年參加工作，財會專業畢業，在職大專學歷，從事本院門診收費工作已有________年，熟悉電腦收費操作技巧和各項收費環節，具有豐富的收費工作經驗。由於組織部的工作安排，我丈夫____月份從某某...
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![換崗爲由辭退員工]( "換崗爲由辭退員工")
- 公司以員工遲到曠工爲由辭退合法嗎合法的，公司的員工，多次遲到、曠工公司，嚴重違反用人單位的規章制度的，公司可以單方面解除合同。相關法律法規如下：《勞動合同法》第三十九條用人單位單方解除勞動合同(過失性辭退)勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：(一)在試用...
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![公司能否強制員工調崗換崗]( "公司能否強制員工調崗換崗")
- 公司強制調崗怎麼辦如果勞動合同中寫明“如果要調整崗位必須經過員工本人同意，勞動者如果不同意調崗，屬於合同約定條件改變，協商不成，單位強行調崗，勞動者有權解除合同，並要求經濟補償金。如果公司單方解除，沒有法定理由應支付雙倍經濟補償金作爲賠償。工作2年半以上不足3年，可獲...
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![電信企業如何寫換崗申請書]( "電信企業如何寫換崗申請書")
- 電信企業如何寫換崗申請書________科：本人，現在x科工作人員崗位工作。於________年____月曾向貴處申請換崗。有關領導隨後鼓勵我繼續在現崗位工作，本人服從安排，在x科工作又滿一年。在工作中儘管自己認真努力，工作中還是存在很多問題。在部門領導教導和批評中，周圍同志的幫助下...
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![換崗申請書300]( "換崗申請書300")
- 換崗申請書300________科：本人，現在x科工作人員崗位工作。於________年____月曾向貴處申請換崗。有關領導隨後鼓勵我繼續在現崗位工作，本人服從安排，在x科工作又滿一年。在工作中儘管自己認真努力，工作中還是存在很多問題。在部門領導教導和批評中，周圍同志的幫助下，工作能力並...
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![換崗和調崗]( "換崗和調崗")
- 調崗調薪根據自身生產經營需要調整員工的工作崗位及薪酬標準是企業用人自主權的重要內容，1，勞動合同變更的程序要求《勞動合同法》第三十五條規定“用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當採用書面形式。變更後的勞動合同文字由用人單位和...
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![懷孕換崗申請書模板]( "懷孕換崗申請書模板")
- 懷孕換崗申請書模板尊敬的單位領導：您好！我叫某某某，女，34歲，是本院的一名門診正式收費員。________年參加工作，財會專業畢業，在職大專學歷，從事本院門診收費工作已有________年，熟悉電腦收費操作技巧和各項收費環節，具有豐富的收費工作經驗。由於組織部的工作安排，我丈夫____月份從...
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![電信換崗申請書]( "電信換崗申請書")
- 電信換崗申請書尊敬的領導：您好！我來到公司已經有3個月的時間了，在這三個月的工作時間裏，我一直很努力的做好自己的本職工作，並不斷地努力學習新的知識充實自己。同進希望自己以後能和公司共同發展，爲公司做更多的貢獻。試用期期間，本人擔任市場部助理職務。由於工作性質，決定了...
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![懷孕換崗申請書範文]( "懷孕換崗申請書範文")
- 懷孕換崗申請書範文尊敬的單位領導：您好！我叫某某某，女，34歲，是本院的一名門診正式收費員。________年參加工作，財會專業畢業，在職大專學歷，從事本院門診收費工作已有________年，熟悉電腦收費操作技巧和各項收費環節，具有豐富的收費工作經驗。由於組織部的工作安排，我丈夫____月份從...
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![換崗降薪符合勞動法嗎]( "換崗降薪符合勞動法嗎")
- 職工調換崗位可以降薪嗎1、根據《勞動法》第十九條，員工的職位、崗位屬於工作內容，應當作爲勞動合同的必備條款，但現實中一些單位往往在勞動合同中對員工的職位、崗位不作明確的約定。即使某員工長期從事某項工作，也不能認定雙方已約定了工作內容。因爲法律上不承認事實勞動...
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![勞動合同的換崗]( "勞動合同的換崗")
- 公司搬遷換崗員工可以解除勞動合同嗎一般情況下是不能夠解除勞動合同的。...
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![休完產假換崗]( "休完產假換崗")
- 休完產假就辭職男女雙方晚婚的，除國家規定的婚假(3天)外，增加婚假十四日。女方晚育的，除國家規定的產假(90天)外，增加產假六十日，並給予男方護理假七日。增加的婚假、產假、護理假，視爲出勤，工資照發，福利待遇不變。...
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![換崗就是調崗]( "換崗就是調崗")
- 調崗調薪根據自身生產經營需要調整員工的工作崗位及薪酬標準是企業用人自主權的重要內容，1，勞動合同變更的程序要求《勞動合同法》第三十五條規定“用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當採用書面形式。變更後的勞動合同文字由用人單位和...
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![換崗降薪符合勞動合同法嗎]( "換崗降薪符合勞動合同法嗎")
- 變更勞動合同能降薪嗎依據《勞動合同法》五十一條規定：“用人單位在制定、修改或者決定直接涉及勞動者切身利益的勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等規章制度或者重大事項時，應當經職工代表大會或者全體職工討論...
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![要求換崗申請書範本]( "要求換崗申請書範本")
- 要求換崗申請書範本公司人事部：您好，感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書。我叫XXX，於________年____月份進入公司工作至今。現想申請調動目前XXX崗位到XXX崗位。在公司工作________年多的時間裏，我都是在XX崗位工作，不但學到了較多的專業知識，更是培養了我吃苦耐勞、勇於接受挑戰...
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![員工換崗幹不了辭退]( "員工換崗幹不了辭退")
- 員工把活幹錯了需要賠償嗎根據詐騙數額，在下列犯罪數額對應的刑罰幅度內確定量刑起點和基準刑：(1)詐騙數額達6000元以上不滿2萬元的，量刑起點爲拘役三個月。詐騙數額達2萬元的，量刑起點爲有期徒刑六個月。數額每增加1500元，增加一個月刑期確定基準刑。(2)詐騙數額達6萬元的，量...
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![以換崗理由辭退員工補償]( "以換崗理由辭退員工補償")
- 無理由辭退員工補償標準公司沒有合法理由辭退你屬於違法解除勞動關係，可以依據《勞動合同法》第八十七條的規定，用人單位違反本法規定解除或者終止勞動關係的，不但要全額支付工資，還應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。經濟補償金的計算按《...
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![換崗調崗調離]( "換崗調崗調離")
- 調崗調薪根據自身生產經營需要調整員工的工作崗位及薪酬標準是企業用人自主權的重要內容，1，勞動合同變更的程序要求《勞動合同法》第三十五條規定“用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當採用書面形式。變更後的勞動合同文字由用人單位和...
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![教師換崗申請書]( "教師換崗申請書")
- 教師換崗申請書尊敬的單位領導：您好！我叫某某某，女，34歲，是本院的一名門診正式收費員。________年參加工作，財會專業畢業，在職大專學歷，從事本院門診收費工作已有________年，熟悉電腦收費操作技巧和各項收費環節，具有豐富的收費工作經驗。由於組織部的工作安排，我丈夫____月份從某某...
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![無固定期限勞動合同換崗]( "無固定期限勞動合同換崗")
- 怎麼籤無固定期限勞動合同用人單位與勞動者協商一致，可以訂立無固定期限勞動合同。有下列情形之一，勞動者提出或者同意續訂、訂立勞動合同的，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，應當訂立無固定期限勞動合同：(一)勞動者在該用人單位連續工作滿十年的;(二)用人單位初次實行勞...
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![因病換崗申請書範文]( "因病換崗申請書範文")
- 因病換崗申請書範文中心人教科：本人，現在x科工作人員崗位工作。於2012年2月曾向貴處申請換崗。有關領導隨後鼓勵我繼續在現崗位工作，本人服從安排，在x科工作又滿一年。在工作中儘管自己認真努力，工作中還是存在很多問題。在部門領導教導和批評中，周圍同志的幫助下，工作能力並未...
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![換崗申請書300字]( "換崗申請書300字")
- 換崗申請書300字尊敬的單位領導：您好！我叫某某某，女，34歲，是本院的一名門診正式收費員。________年參加工作，財會專業畢業，在職大專學歷，從事本院門診收費工作已有________年，熟悉電腦收費操作技巧和各項收費環節，具有豐富的收費工作經驗。由於組織部的工作安排，我丈夫____月份從某...
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![單位職工調崗換崗]( "單位職工調崗換崗")
- 職工被單位調崗可以降薪嗎1、根據《勞動法》第十九條，員工的職位、崗位屬於工作內容，應當作爲勞動合同的必備條款，但現實中一些單位往往在勞動合同中對員工的職位、崗位不作明確的約定。即使某員工長期從事某項工作，也不能認定雙方已約定了工作內容。因爲法律上不承認事實勞...
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![合同到期公司要求換崗怎麼辦？]( "合同到期公司要求換崗怎麼辦？")
- 在進行正式工作之前，員工往往都會和用人單位簽訂一份勞動合同，以來確保雙方的勞務責任和關係。合同除了具有法律效用之外，也有着一定的適用時效日期。當合同到期時，有些工作崗位會發生變化。那麼合同到期公司要求換崗怎麼辦?合同到期公司要求換崗怎麼辦?勞動合同到期的相關情...
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