![離婚案法官常問被告問題]( "離婚案法官常問被告問題")
- 離婚是指在夫妻雙方生存期間依照法律規定的條件和程序解除婚姻關係的行爲，離婚就意味着夫妻關係的結束，會帶來財產關係的變更，子女撫養關係的變更等。根據提出離婚的實際情況不同，有協議離婚和訴訟離婚兩種方式。離婚並不是一件光彩的事兒，對任何一方都是一種損失。當然，這也並...
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![軟件著作權登記常見問題問答]( "軟件著作權登記常見問題問答")
- 推薦社會進步主要推動力是科學進步，而知識產權又是其中重要的內容，那麼保護知識產權成爲現在最重要的工作之一，保護好知識產權，激發了人民發明和創造的積極性，促進社會經濟的發展。精選律師·講解實例計算機軟件著作權登記常見問題有那些呢？計算機軟件是指計算機程序及其有關文...
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![訴訟保全常見問題]( "訴訟保全常見問題")
- 常見問題在試用期問題上，需要強調以下幾點：(一)試用期是一個約定的條款，如果雙方沒有事先約定，用人單位就不能以試用期爲由解除勞動合同。勞動合同雙方當事人用人單位和勞動者必須就試用期條款充分協商，取得一致，試用期條款才能成立。合同是雙方當事人意思表示一致的結果，是在互...
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![工傷常識問答]( "工傷常識問答")
- 工傷事故問答 提出工傷認定申請應當提交下列材料： （一）工傷認定申請表； （二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料； （三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。 工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況...
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![常州社保問題年審]( "常州社保問題年審")
- 常州社保問題年審的內容包括哪些呢社會保障卡加載金融功能後，人社部門積極推動其在社會保險費繳納、待遇領取等業務環節的應用，逐步將涉及個人繳費、支付的各項業務，包括社會保險費的繳納、養老金、失業保險金等待遇的領取以及醫療費用即時結算後的費用支付等。以上是關於常...
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![常見問題 強制執行]( "常見問題 強制執行")
- 常見問題在試用期問題上，需要強調以下幾點：(一)試用期是一個約定的條款，如果雙方沒有事先約定，用人單位就不能以試用期爲由解除勞動合同。勞動合同雙方當事人用人單位和勞動者必須就試用期條款充分協商，取得一致，試用期條款才能成立。合同是雙方當事人意思表示一致的結果，是在互...
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![工程合同常見問題]( "工程合同常見問題")
- 代書遺囑的常見問題依據《繼承法》第十七條代書遺囑應當有兩個以上見證人在場見證，由其中一人代書，註明年、月、日，並由代書人、其他見證人和遺囑人簽名。由此可見需要同時滿足以下三個條件：1、至少有兩個人見證人在場；2、兩個人和這個財產沒有利害關係；3、立遺囑人、見證人、...
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![常州買房社保問題]( "常州買房社保問題")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![常見勞動糾紛問題]( "常見勞動糾紛問題")
- 勞動糾紛是現實中較爲常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當...
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![經濟糾紛常見問題]( "經濟糾紛常見問題")
- 傳統家事糾紛案件，一般是指涉及家庭內部成員之間的案件，如離婚、贍養、撫養、扶養、繼承、分家析產等，現在已經涵蓋了婚姻無效、撤銷婚姻、離婚後損害責任、人身自由權、夫妻財產約定、婚生子女否認、生父確認、同居關係析產和探望權、監護權、被繼承人債務清償、遺贈撫養協...
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![物業糾紛常見問題]( "物業糾紛常見問題")
- 物業費是物業產權人、使用人委託物業管理單位對居住小區內的房屋公共建築及其設備、公用設施、綠化、衛生、交通、治安和環境等項目進行日常維護、修繕、整治及提供其他與居民生活相關的服務所收取的費用。物業費收費標準分爲四級。物業服務收費明碼標價的內容包括:物業...
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![房產糾紛常見問題]( "房產糾紛常見問題")
- 房產糾紛也稱房地產糾紛。是指在房地產開發、經營和管理過程中，當事人之間因房地產權益而產生的爭議。解決購房過程中發生的房產糾紛，可以透過協商、調解、仲裁、行政和訴訟等辦法加以解決。房地產糾紛，按其法律性質可分爲民事性質的房地產糾紛和行政性質的房地產糾紛。民事...
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![常見經濟糾紛問題]( "常見經濟糾紛問題")
- 傳統家事糾紛案件，一般是指涉及家庭內部成員之間的案件，如離婚、贍養、撫養、扶養、繼承、分家析產等，現在已經涵蓋了婚姻無效、撤銷婚姻、離婚後損害責任、人身自由權、夫妻財產約定、婚生子女否認、生父確認、同居關係析產和探望權、監護權、被繼承人債務清償、遺贈撫養協...
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![債權債務常見問題]( "債權債務常見問題")
- 債權是得請求他人爲一定行爲的民法上權利。本於權利義務相對原則，相對於債權者爲債務，即必須爲一定行爲的民法上義務。因此債之關係本質上即爲一司法上的債權債務關係，債權和債務都不能單獨存在，否則即失去意義。債權債務可以轉移也可以因債務人的償還行爲而消失。但不管是債...
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![司法鑑定常見問題]( "司法鑑定常見問題")
- 一、個人是否可以委託司法鑑定?除以下所列項目外，一般情況均不接受個人委託。1、物證方面的一般檢材(除外肌肉、內臟等)鑑定;2、因出國所需的“指印捺印”。二、傷後多長時間可以進行傷殘鑑定?《道路交通事故受傷人員傷殘評定(GB18667-2002)》中第3.2條規定“評定時機應以...
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![常年稅務顧問合同]( "常年稅務顧問合同")
- 常年稅務顧問合同甲方：法定代表人：地址：乙方：法定代表人：地址：甲方因工作需要，特根據《中華人民共和國民法典》之規定，聘請乙方爲稅務顧問。經雙方協商訂立下列條款，共同遵照執行。一、稅務顧問的工作範圍和職責：1、中外稅收政策諮詢2、最新財稅政策解疑3、辦稅實務指導4、比較稅負...
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![公積金常見問題]( "公積金常見問題")
- 住房公積金顧名思義肯定就是用於房屋的儲金。根據我國相關法律中的規定，使用住房公積金不僅僅限於購房，在租房、裝修房屋、修建房屋等等情況下，其實只要滿足了規定的條件，那都是可以申請提取住房公積金來使用的。另外，在購房的時候，如果購房者的資金不足而需要按揭貸款的話，在向...
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![租賃合同常見問題]( "租賃合同常見問題")
- 房屋租賃合同常見問題有哪些(一)出租人的主體資格審查問題審查出租人的主體資格時，首先審查出租人是否是房屋的所有權人(產權人)，需認真查驗權屬證書的真實性，必要時需至房地產管理機構覈實。如果出租人不是房屋的產權人則可能存在代理關係或轉租關係。一般情況下房屋租賃合...
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![拆遷常見問題]( "拆遷常見問題")
- 之前晏清律師向大家分享過拆遷相關問題解答，現在拆遷問題解答第二彈來啦!晏清律師就提問熱點進行篩選，提煉出以下幾個問題及回答分享給大家。1、被徵收人房屋的價值補償包含什麼?遇到房屋徵收，大家最關注的問題便是補償有多少，包含哪些。對此，《國有土地上房屋徵收與補償條例...
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![工傷保險常見問題]( "工傷保險常見問題")
- 我爸是在工地上受的傷，買有工傷保險，是買的集體工傷保險，買的集體保險是怎麼賠錢你好!可以委託律師出面幫你們進行賠償金的談判爭取最大利益。諮詢工傷認定部門，勞動工傷鑑定部門作鑑定。沒買工傷險的話由公司負責承擔賠償事宜，如果與單位協商不成，最好委託律師幫你按部就班去...
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![常年法律顧問合同]( "常年法律顧問合同")
- 常年法律顧問合同委託方（甲方）：受託方（乙方）：爲了保障甲方生產、經營、管理活動正常進行，維護甲方各項合法權益，甲乙雙方經過協商，簽訂如下條款：第一條乙方根據甲方委託，可以辦理下列法律事物：一、就企業生產、經濟、管理方面的重大決策提供意見，或者應企業的要求，從法律上對其決策事項...
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![繼承糾紛常見問題]( "繼承糾紛常見問題")
- 傳統家事糾紛案件，一般是指涉及家庭內部成員之間的案件，如離婚、贍養、撫養、扶養、繼承、分家析產等，現在已經涵蓋了婚姻無效、撤銷婚姻、離婚後損害責任、人身自由權、夫妻財產約定、婚生子女否認、生父確認、同居關係析產和探望權、監護權、被繼承人債務清償、遺贈撫養協...
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![汽車保險常見問題]( "汽車保險常見問題")
- 商業保險與我們說的五險是不一樣的，五險是屬於社會保險。要是勞動者參加了工作，與用人單位建立了勞動關係的，那麼這五險是必須要購買的。如果是商業保險的話，則就是自由選擇了，也就是公民個人也是可以購買商業保險的。並且現在，隨着我國商業保險制度的不斷完善，現在可供選擇的商...
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![常年金融顧問合同]( "常年金融顧問合同")
- 常年金融顧問合同委託方：_________（以下簡稱甲方）單位名稱：_________法定地址：_________法定代表人：_________電話：_________傳真：_________受託方：_________（以下簡稱乙方）單位名稱：_________地址：_________法定代表人：_________電話：_________傳真：_________第一條根據雙方協商同意，甲方...
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![勞動糾紛常見問題]( "勞動糾紛常見問題")
- 勞動糾紛是現實中較爲常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當...
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