勞動糾紛一審復庭

勞動糾紛一審復庭多久纔有結果呢？

勞動關係當事人之間因勞動的權利與義務發生分歧而引起的爭議，又稱勞動爭議。其中有的屬於既定權利的爭議 ，即因適用勞動法和勞動合同、集體合同的既定內容而發生的爭議；有的屬於要求新的權利而出現的爭議，是因制定或變更勞動條件而發生的爭議。 勞動合同糾紛屬民事糾紛，糾紛一般是民事行爲由合同和侵權造成的。