江西工傷賠償差額單位會補嗎

受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償，而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的，在工傷鑑定結果的基礎上，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算，得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。 爲了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益，特別是保護工傷職工及其親屬的合法權益，我國的有關法律法規對工傷糾紛現定了多種解決途徑。申請調解、仲裁或者提起民事訴訟或者協商解決。

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根據相關規定江西工傷賠償差額單位會補嗎

用人單位全部職工工資總額，是由每個職工工資總額組成，按照國家統計局《關於工資總額組成的規定》規定，職工工資總額包括計時工資、計件工資、各種津貼和補貼、加班費、各種獎金和特殊情形下支付的工資構成。
　　工傷職工由社會保險機構支付的工傷保險待遇，因爲用人單位瞞報本人工資導致低於應當享有的標準的，用人單位應當對其違法瞞報工資總額承擔責任，工傷職工可以要求企業認定爲補足差額。