![毒品数量折算该怎么进行]( "毒品数量折算该怎么进行")
- 光是常见的毒品类型就比较多了，更不要说一些不常见的毒品。在我国，对毒品活动的打击是很严的，但由于涉及到的毒品种类不同，因此就需要对具体的毒品数量进行折算，那么大家知道毒品数量折算该怎么进行吗？本站小编整理了相关资料，将在下文中为你做详细解答。一、毒品数量折算该怎么...
- 9239
![年假折算工资 上海]( "年假折算工资 上海")
- 年假折算工资是怎么计算的呢？求解答。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休...
- 22572
![工龄折算与工资关系是怎样的]( "工龄折算与工资关系是怎样的")
- 一、员工工龄工资的设定标准：1、在本公司连续工作满一年的员工每月工龄工资为￥50元整。2、在本公司连续工作满两年的员工每月工龄工资为￥100元整。3、在本公司连续工作满三年的员工每月工龄工资为￥150元整。4、在本公司连续工作满四年的员工每月工龄工资为￥180元整。5、以此类...
- 26454
![法定年假未休完如何折算工资]( "法定年假未休完如何折算工资")
- 一、法定年假未休完如何折算工资《企业职工带薪年休假实施办法》对年休假未用完的情况是这样规定的：“单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。...
- 15226
![折算 股票质押率]( "折算 股票质押率")
- 抵押担保是指债务人或者第三人不转移对某一特定物的占有，而将该财产作为债权的担保，债务人不履行债务时，债权人有权依照担保法的规定以该财产折价或者以拍卖、变卖该财产的价款优先受偿。债务人以自己的房屋、汽车等财产作为自己债权担保的行为就叫做抵押担保，作为担保的一种...
- 17225
![无期徒刑先前羁押日折算刑期吗]( "无期徒刑先前羁押日折算刑期吗")
- 为了是刑事诉讼程序顺利进行相关机关依法对犯罪嫌疑人采取的羁押或逮捕等行为就叫做强制措施。强制措施的执行者是必须经过相关的申请才能对犯罪嫌疑人采取强制措施的，否则属于非法执行强制措施。刑事强制措施一般包括：拘传、取保候审、监视居住、拘留、逮捕。而适用对象是...
- 11125
![年终奖按月折算怎么算]( "年终奖按月折算怎么算")
- 年终奖算工资吗工资包括:(计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资)年终奖属于奖金这一类所以工资总额包括年终奖，是指支付给职工的超额劳动报酬增收节支的劳动报酬。具体包括：生产奖(包括年终奖)、节约奖、劳动竞赛奖、机关事业单位的...
- 8063
![年休假折算公式]( "年休假折算公式")
- 年休假如何折算成工资当年度结束以及员工离职时，会发生年休假如何折算成工资的问题，下面总结一下：1、年度结束时有年假未休完。《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定：“用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应...
- 16509
![交通膝盖骨折算什么伤]( "交通膝盖骨折算什么伤")
- 目前，很多重大交通事故是由相关的行为人不清楚应该如何正确处理交通事故所导致的。所以了解正确的交通事故处理方法是避免二次交通事故以及及时获得救助就为有效的方法。当事人自行对交通事故的处理，在一些特殊情形下，应当先撤离现场，再自行协商处理损害赔偿事宜。交通警察适...
- 31629
![代通知金折算工资的规定是什么？]( "代通知金折算工资的规定是什么？")
- 我们都知道现在的公司如果想要轻易辞退员工首先就得付出相关的物质赔偿代价，就比如说公司在决定让某个员工马上离职的时候就违背了法律要求其提前告诉员工这个消息的义务，所以就要给这个员工一定的代通知金。那么，代通知金折算工资的规定是什么？一、代通知金折算工资的规定是...
- 30417
![年休假的折算抵销计算方法]( "年休假的折算抵销计算方法")
- “连续工作满12个月以上”怎么理解?人力资源和社会保障部办公厅关于《企业职工带薪年休假实施办法》有关问题的复函中认为，“职工连续工作满12个月以上”，即包括职工在同一用人单位连续工作满12个月以上的情形，也包括职工在不同用人单位连续工作满12个月以上的情形。2、享受...
- 26959
![加班工资折算需要扣个税]( "加班工资折算需要扣个税")
- 加班工资要不要扣个税我国对个人所得税征税时主要是对工资、薪金所得征税，工资、薪金所得是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。这就是说，个人取得的所得，只要是与任职、受雇有关，不管其单位的资金...
- 16903
![怎么折算不同种类的毒品数量]( "怎么折算不同种类的毒品数量")
- (一)走私、贩卖、运输、制造同一种类的毒品犯罪的毒品折算。如该种毒品为现行法律和司法解释已经规定量刑数量标准的，按照刑法、司法解释等规定适用刑罚，如该种毒品属于未明确规定量刑标准的，我们可以根据毒品数量折算标准将其折算成海洛因的相当值，再综合考虑其他情节，参照走...
- 20657
![职工从事特殊工种的工作年限如何折算工龄]( "职工从事特殊工种的工作年限如何折算工龄")
- 根据《关于贯彻执行〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的若干具体问题的处理意见(草案)》的规定：在计算连续工龄时，凡从事井下、高温工作的时间，每年按一年零三个月计算;从事其他有害身体健康工作的时间，每年按一年零六个月计算。根据《劳动和社会保障部办公厅关于职工...
- 6653
![劳动者的加班工资如何折算的？]( "劳动者的加班工资如何折算的？")
- 一、劳动者的加班工资如何折算的？1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即：节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%正常工作日加班工资=加班工资的计算基...
- 22673
![哺乳假可以折算吗]( "哺乳假可以折算吗")
- 年假的具体折算标准1、依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定：用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资...
- 8886
![年假折算方式]( "年假折算方式")
- 有没有按工龄折算年假的方式人力资源社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》第五条职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。前款规定的折算方法为：（当年度在本单位剩余日历天数...
- 18042
![取保候审时间折算]( "取保候审时间折算")
- 取保候审算羁押时间吗1、取保候审期间本来就不羁押，当然不算羁押，也不能折抵刑期。2、刑事拘留、判决之前的逮捕羁押是要折抵刑期的。法律依据：《刑法》第四十一条【管制刑期的计算和折抵】管制的刑期，从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期二日。第...
- 8328
![支付未休年休假折算工资的请求时效]( "支付未休年休假折算工资的请求时效")
- 劳动者要求用人单位支付未休年休假折算工资的仲裁时效适用一年的时效规定，从次年的1月1日起计算。经劳动者同意跨年度安排年休假的，顺延至下一年度的1月1日起计算;劳动关系解除或者终止的，该年度的未休年休假折算工资仲裁时效从解除或者终止之日起计算。法律依据：《中华人民...
- 12936
![打架腿骨折算什么伤害]( "打架腿骨折算什么伤害")
- 一般工伤如何赔偿多少钱关于“工伤社保赔偿一般多少钱”的相关解答如下：工伤保险基金支付的项目：工伤职工治疗期间，由工伤保险基金支付工伤医疗费、住院伙食补助费、护理费、到统筹地区以外就医所需的交通食宿费用;工伤职工治疗期满，经鉴定构成残疾的，按照伤残等级，由工伤保险...
- 9669
![年假折算方法]( "年假折算方法")
- 在我国年假折算方法是怎么规定的呢？实际年假=（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数—当年度已安排年休假天数例：2012年6月30日离职的员工，只做了半年，原本年休假有10天的，那计算时只能拿5天来计算。...
- 19871
![员工离职加班时间是否折算工资]( "员工离职加班时间是否折算工资")
- 对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
- 14279
![劳动合同休假折算]( "劳动合同休假折算")
- 年休假如何折算成工资当年度结束以及员工离职时，会发生年休假如何折算成工资的问题，下面总结一下：1、年度结束时有年假未休完。《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定：“用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应...
- 16923
![病假天数折算]( "病假天数折算")
- 对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
- 23656
![尾椎骨折算几级工伤]( "尾椎骨折算几级工伤")
- 尾椎骨折工伤鉴定几级你好关于尾椎骨折工伤鉴定几级的相关内容如下分轻重，可以被判断为九级和八级！根据<劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级>GB/T16180-20215.8八级5.8.1定级原则器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。13)脊椎压缩骨折，椎体...
- 6060
普法百科网
