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相关脑出血的法律常识

培训期间脑出血算不算工伤
  • 培训期间脑出血算不算工伤

  • 脑出血算不算工伤因过劳导致的心血管疾病,以及由此引发的残疾(过劳残),并不被认定为工伤。所以在上班时间在单位工作突发脑出血不算工伤。在上班时间在单位工作突发脑出血不算工伤的,但是如果死亡的话,可以算工亡的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工...
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车祸脑出血赔偿多少钱
  • 车祸脑出血赔偿多少钱

  • 车祸造成脑出血的赔偿,需要治疗结束之后鉴定伤残等级,才能确定得到具体赔偿的数额。一般包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、精神抚慰金等。由于篇幅限制,如需详细解答,建议向律师进行咨询。人身损害赔偿司法解释...
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在下班期间晕倒了导致脑出血算不算工伤
  • 在下班期间晕倒了导致脑出血算不算工伤

  • 在下班期间晕倒了导致脑出血算不算工伤1、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外...
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女方脑出血确实没感情了能离婚吗
  • 女方脑出血确实没感情了能离婚吗

  • 脑部出血后已经没有意识能离婚,对无行为能力的当事人,办理离婚,只能到法院起诉离婚,不能办理协议离婚。所以,需要到对方户籍所在地区法院起诉离婚。【法律依据】《民法典》第二十二条不能完全辨认自己行为的成年人为限制民事行为能力人,实施民事法律行为由其法定代理人代理或者...
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脑出血可以申报工伤保险吗
  • 脑出血可以申报工伤保险吗

  • 脑出血算工伤吗是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。...
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脑出血能否认定工伤
  • 脑出血能否认定工伤

  • 脑出血工伤鉴定是否认定为工伤脑出血本身是一种疾病,不是工伤。但是因工作原因摔倒,继而引起疾病的突发,需要大量证据和医学定论证明。脑出血的发病机理常见的有高血压、外力作用。工伤三要素是工作时间、工作地点,最重要的是工作原因。一旦发生脑出血类疾病,首先的反应就是摔...
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工作岗位上突发脑出血是工伤吗
  • 工作岗位上突发脑出血是工伤吗

  • 一、工作岗位上突发脑出血是工伤吗?《工伤保险条例》第十五条,工作岗位上突发脑出血也不一定是工伤,职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职...
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脑出血属工伤突发疾病
  • 脑出血属工伤突发疾病

  • 工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方...
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在工地上班时间脑出血算不算工伤
  • 在工地上班时间脑出血算不算工伤

  • 在工地上班时间脑出血是否属于工伤,应当根据以下条件进行判断。第一、受伤的地点以及时间应当在工作场所以及工作时间内出现的。由于是在工地上班时间出现脑出血的情形的,因此受伤的地点以及时间必定在工作场所和在工作时间的。第二、受伤的原因是否与工作有关,如果受伤的原...
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脑出血工伤赔付标准
  • 脑出血工伤赔付标准

  • 脑出血算工伤吗是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。...
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车祸 脑出血 赔偿多少
  • 车祸 脑出血 赔偿多少

  • 交通事故赔偿是在交通事故责任者依法对受害者进行的相应赔偿,依法交通事故赔偿包括财产损失赔偿和人身损害赔偿两大类,而具体的赔偿标内容需要依照相应的法律规定来履行。当事人可以就事故赔偿先行协商,协商不成的可以由公安交通管理部门进行调解。若是经公安交通管理部门的...
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在工地上班突发脑出血是否是算工伤
  • 在工地上班突发脑出血是否是算工伤

  • 在工地上班突发脑出血是否是算工伤1、在工地上班,突发脑出血死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的算工伤。若是劳动者在工作中突发疾病的,一般不能认定为工伤,购买基本医疗保险的,可以按基本医疗保险待遇处理。2、法律依据《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的,视同...
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颅骨骨折脑出血鉴定几级工伤
  • 颅骨骨折脑出血鉴定几级工伤

  • 脑出血算工伤吗是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。...
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脑出血到哪里法医鉴定
  • 脑出血到哪里法医鉴定

  • 我老公被打脑出血,法医鉴定是轻伤一级,请问能赔偿多对方涉嫌故意犯罪,但刑事附带民事不支持残疾赔偿金及精神抚慰金,剩下的费用包括受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养...
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车祸脑出血赔偿十万元?
  • 车祸脑出血赔偿十万元?

  • 一、车祸脑出血赔偿十万元?车祸造成脑出血的赔偿,需要治疗结束之后鉴定伤残等级,才能确定得到具体赔偿的数额。交通事故当中赔偿义务人(肇事者、保险公司)给予受害者的赔偿所包含的项目,主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费;受害...
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工伤脑出血私了得多少钱?
  • 工伤脑出血私了得多少钱?

  • 一、工伤脑出血私了得多少钱?工伤脑出血私了得多少钱法制当中并没有做出具体的规定,是需要根据双方当事人协商的状况,个人与单位因工作伤害签订的赔偿协议,属于民事(合同)协议的性质,依据发生事实、协议性质内容等,人民法院有权依法调整。常见的赔偿协议中,不管是属于一般侵权...
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上班期间脑出血算不算工伤?
  • 上班期间脑出血算不算工伤?

  • 不算工伤,但如果是抢救48小时内死亡的,可以认定为工伤。《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,其范围为:1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负...
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车祸导致脑出血赔偿标准
  • 车祸导致脑出血赔偿标准

  • 交通事故赔偿是在交通事故责任者依法对受害者进行的相应赔偿,依法交通事故赔偿包括财产损失赔偿和人身损害赔偿两大类,而具体的赔偿标内容需要依照相应的法律规定来履行。当事人可以就事故赔偿先行协商,协商不成的可以由公安交通管理部门进行调解。若是经公安交通管理部门的...
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得了高血压脑出血算不算工伤
  • 得了高血压脑出血算不算工伤

  • 一、得了高血压脑出血算不算工伤?如果和工作无关就不算工伤,依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三...
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车祸导致脑出血赔偿多少钱
  • 车祸导致脑出血赔偿多少钱

  • 除了正常的赔偿外,如果构成伤残的,应当先进行等级鉴定,再按法律规定进行赔偿。伤残赔偿,计算方式相同,但各地的城镇居民人均可支配收入、农村居民人均纯收入、城镇居民人均消费性支出、农村居民人均年生活消费支出、职工平均工资等,均需要按照政府统计部门公布的各省、自治区、...
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脑出血死亡医疗纠纷案件
  • 脑出血死亡医疗纠纷案件

  • 医疗纠纷案件咨询你好,协商不成,诉讼解决。民事赔偿这一块,可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。同时,还要区分户口问题,城镇户口(含在城镇居住一年以上的农村居民)和...
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在岗脑出血算不算工伤
  • 在岗脑出血算不算工伤

  • 因过劳导致的心血管疾病,以及由此引发的残疾(过劳残),并不被认定为工伤。所以在上班时间在单位工作突发脑出血不算工伤。在上班时间在单位工作突发脑出血不算工伤的,但是如果死亡的话,可以算工亡的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和...
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劳动合同法在岗位上脑出血怎么赔?
  • 劳动合同法在岗位上脑出血怎么赔?

  • 一、劳动合同法在岗位上脑出血怎么赔?劳动合同法在岗位上脑出血可以获得工伤赔偿,工作时间和工作岗位突发脑溢血死亡的,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。可以每月获得一定的生活补助金。如果工伤死亡的,可以获得丧葬补助金和一次性工亡补助金。二、工伤赔偿金怎...
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脑出血的工伤认定
  • 脑出血的工伤认定

  • 工伤认定脑出血属于工伤吗脑出血本身是一种疾病,不是工伤。脑出血的发病机理常见的有高血压、外力作用。工伤三要素是工作时间、工作地点,最重要的是工作原因。一旦发生脑出血类疾病,首先的反应就是摔倒。如果先摔倒,再脑出血。二者的认定完全相反。但是因工作原因摔倒,继而引...
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脑出血申报起工伤
  • 脑出血申报起工伤

  • 脑出血算工伤吗是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。...
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