![战时拒不救治伤病军人罪既遂的处罚标准是什么？]( "战时拒不救治伤病军人罪既遂的处罚标准是什么？")
- 一、战时拒不救治伤病军人罪既遂的处罚标准是什么?法律依据《中华人民共和国刑法》第四百四十五条犯本罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役;造成伤病军人重残、死亡或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑。重残，一般是指二等以上的残废。其他严重情节是指拒不救治，如...
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![哪些伤病人员不允许羁押]( "哪些伤病人员不允许羁押")
- 为了是刑事诉讼程序顺利进行相关机关依法对犯罪嫌疑人采取的羁押或逮捕等行为就叫做强制措施。强制措施的执行者是必须经过相关的申请才能对犯罪嫌疑人采取强制措施的，否则属于非法执行强制措施。刑事强制措施一般包括：拘传、取保候审、监视居住、拘留、逮捕。而适用对象是...
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![伤病人员可以补开病假单吗？]( "伤病人员可以补开病假单吗？")
- 一、伤病人员可以补开病假单吗?伤病人员是可以补开病假单的，根据《执业医师法》规定：第二十三条医师实施医疗、预防、保健措施，签署有关医学证明文件，必须亲自诊查、调查、并按照规定及时填写医学文书，不得隐匿、伪造或者销毁医学文书及有关资料。医师不得出具与自己执业范围...
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![战时拒不救治伤病军人罪犯罪主体是什么？]( "战时拒不救治伤病军人罪犯罪主体是什么？")
- 每个人在自己所处的位置上都是应该尽到自己的责任的。而在军队当中，不同身份的军人就有着不同的责任。大部分是负责上战场保家卫国的，当这些军人受伤时，就需要医治，这时就需要军队的医护人员了，却也有不去治疗军人的。那么，战时拒不救治伤病军人罪犯罪主体是什么？战时拒不救治伤...
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![遗弃伤病军人罪既遂会判得重吗]( "遗弃伤病军人罪既遂会判得重吗")
- 在战场上故意遗弃伤病军人，情节恶劣的，对直接责任人员，处五年以下有期徒刑。根据《中华人民共和国刑法》第四百四十四条规定，遗弃伤病军人罪，是指军职人员在战场上故意将我方伤病军人弃置不顾，情节恶劣的行为。《中华人民共和国刑法》第444条...
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![战时拒不救治伤病军人罪既遂具体量刑标准是什么？]( "战时拒不救治伤病军人罪既遂具体量刑标准是什么？")
- 一、战时拒不救治伤病军人罪既遂具体量刑标准是什么?战时拒不救治伤病军人罪既遂具体量刑标准是按照5年以下的有期徒刑或者是拘役来进行处罚。《中华人民共和国刑法》第四百四十五条犯本罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役;造成伤病军人重残、死亡或者有其他严重情节的，处五...
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![工伤后伤病复发]( "工伤后伤病复发")
- 如何申请工伤复发确认所谓工伤复发，是指工伤人员经治疗，伤病情已稳定或相对稳定一段时间后，又在原工伤部位(伤口)出现与原工伤致病因素有关的活动性病灶和明显体征。需要说明的是，复发疾患需与原工伤部位有医学上的必然联系或相一致性方可确认。如因工负伤致股骨头、颈骨骨折...
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![非因工伤病假工资怎么发]( "非因工伤病假工资怎么发")
- 对于工伤病假扣工资吗工伤鉴定机构去认定，只要是工伤就不会扣工资。《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊...
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![战时拒不救治伤病军人罪构成要件是怎样的]( "战时拒不救治伤病军人罪构成要件是怎样的")
- 战时拒不救治伤病军人罪的构成要件如下：1、侵犯的客体是我军的战场救护秩序；2、客观方面表现为战时在救治治疗职位上有条件救治而拒不救治危重伤病军人的行为；3、主体为军队医务人员，一般是负有救护治疗职责的军职人员；4、主观方面表现故意。【法律依据】《刑法》第四百四十五...
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![构成遗弃伤病军人罪怎么量刑]( "构成遗弃伤病军人罪怎么量刑")
- 在战场上故意遗弃伤病军人，情节恶劣的，对直接责任人员，处五年以下有期徒刑。根据《中华人民共和国刑法》第四百四十四条规定，遗弃伤病军人罪，是指军职人员在战场上故意将我方伤病军人弃置不顾，情节恶劣的行为。《中华人民共和国刑法》第444条...
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![战时拒不救治伤病军人罪会受到什么样的处罚]( "战时拒不救治伤病军人罪会受到什么样的处罚")
- 一、战时拒不救治伤病军人罪会受到什么样的处罚?《中华人民共和国刑法》第四百四十五条【战时拒不救治伤病军人罪】战时在救护治疗职位上，有条件救治而拒不救治危重伤病军人的，处五年以下有期徒刑或者拘役;造成伤病军人重残、死亡或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有...
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![遗弃伤病军人罪量刑标准]( "遗弃伤病军人罪量刑标准")
- 在战场上故意遗弃伤病军人，情节恶劣的，对直接责任人员，处五年以下有期徒刑。...
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![战时拒不救治伤病军人罪司法解释]( "战时拒不救治伤病军人罪司法解释")
- 《刑法》第四百四十五条战时在救护治疗职位上，有条件救治而拒不救治危重伤病军人的，处五年以下有期徒刑或者拘役;造成伤病军人重残、死亡或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑。...
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![因伤病解除劳动合同员工申请仲裁的时效是多久]( "因伤病解除劳动合同员工申请仲裁的时效是多久")
- 一、因伤病解除劳动合同员工申请仲裁的时效是多久?因伤病解除劳动合同员工申请仲裁的时效是1年。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对...
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![工伤病假期规定]( "工伤病假期规定")
- 因工伤病假期间工资您好,可以先进行工伤认定,工伤认定后,再申请伤残等级鉴定,具体几级以鉴定结果为准，最后，向当地劳动争议仲裁委申请劳动仲裁，要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙...
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![误工费还用扣除伤病参与度]( "误工费还用扣除伤病参与度")
- 什么情况下误工费还用扣除伤病参与度《道路交通事故受伤人员伤残评定》标准第5.3条规定：“评定道路交通事故受伤人员伤残程度时，应排除其原有伤、病等进行评定。”依据公平合理原则，在伤残评定中，应当扣除伤残者受伤前的伤、病程度予以评定，否则会加重车方利益损失。...
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![伤病期间劳动合同到期]( "伤病期间劳动合同到期")
- 新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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![非因工伤病期间的工资待遇有什么规定？]( "非因工伤病期间的工资待遇有什么规定？")
- 我们国家对于劳动法方面越来越完善，对于非因工伤病期间的工资待遇也有着相应的补偿。对于在工作期间生病但不是因为工作的原因生病我们国家规定是可以按照当地的最低工资标准来给工资但是不能低于工资的百分之80，那么非因工伤病期间的工资待遇详细规定是什么呢？非因工伤病期...
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![战时拒不救治伤病军人罪如何处罚的？]( "战时拒不救治伤病军人罪如何处罚的？")
- 一、战时拒不救治伤病军人罪如何处罚的?1、犯拒不救治伤病军人罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役;2、造成重伤、死亡或者其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑。重残，一般指二等以上残废。其他严重情节是指拒绝治疗，如遗弃患病军人主观动机恶劣，拒绝治疗多人或多次伤病军...
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![工伤伤病复发怎么办]( "工伤伤病复发怎么办")
- 工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为，根据社保法及工伤保险条例，产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理：即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。
要求仲裁的，应当在规定时间内提出书面申请。对劳动仲裁委作出的仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15...
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![战时拒不救治伤病军人罪怎么判刑]( "战时拒不救治伤病军人罪怎么判刑")
- 触犯战时拒不救治伤病军人罪的犯罪分子，会法院被判处五年以下的有期徒刑，或者是拘役。如果因为军职人员的不作为，从而造成伤病军人重残、死亡或者有其他严重情节的，犯罪分子会被判处五年以上十年以下的有期徒刑。《刑法》第四百四十五条战时在救护治疗职位上，有条件救治而拒不...
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![战时拒不救治伤病军人罪既遂的刑事责任是什么？]( "战时拒不救治伤病军人罪既遂的刑事责任是什么？")
- 一、战时拒不救治伤病军人罪既遂的刑事责任是什么?战时拒不救治伤病军人罪既遂的刑事责任，是根据《刑法》第四百四十五条【战时拒不救治伤病军人罪】战时在救护治疗职位上，有条件救治而拒不救治危重伤病军人的，处五年以下有期徒刑或者拘役;造成伤病军人重残、死亡或者有其他...
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![战时拒不救治伤病军人罪概念]( "战时拒不救治伤病军人罪概念")
- 战时拒不救治伤病军人罪，是指负有救护治疗责任的军职人员战时在救护治疗职位上，有条件救治而拒不救治危重伤病军人的行为。...
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![刑法战时拒不救治伤病军人罪的量刑标准是什么？]( "刑法战时拒不救治伤病军人罪的量刑标准是什么？")
- 一、刑法战时拒不救治伤病军人罪的量刑标准是什么?刑法战时拒不救治伤病军人罪的量刑标准，是根据《刑法》第四百四十五条【战时拒不救治伤病军人罪】战时在救护治疗职位上，有条件救治而拒不救治危重伤病军人的，处五年以下有期徒刑或者拘役;造成伤病军人重残、死亡或者有其他...
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![法院对遗弃伤病军人罪如何裁判]( "法院对遗弃伤病军人罪如何裁判")
- 遗弃伤病军人罪，是指军职人员在战场上故意将我方伤病军人弃置不顾，情节恶劣的行为。《中华人民共和国刑法》第四百四十四条【遗弃伤病军人罪】在战场上故意遗弃伤病军人，情节恶劣的，对直接责任人员，处五年以下有期徒刑。《中华人民共和国刑法》第四百四十四条...
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