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相关因工的法律常识

民工因工伤残赔偿问题
  • 民工因工伤残赔偿问题

  • 非因工伤残有什么待遇(一)医疗费:包括诊疗费、手术费、住院费及普通药费;贵重药费、住院的伙食费及就医路费则由本人负担。(二)病伤假期工资:医疗期间连续6个月内的,按月给付病伤假期工资,其标准如下:本企业工龄不满2年者,为本人工资60%;已满2年不满4年者,为本人工资70%;已满4年...
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关于周某某因工受伤一次性处理协议‖大竹律师
  • 关于周某某因工受伤一次性处理协议‖大竹律师

  • 甲方:四川某某建设工程有限公司,住所地四川省达州市通川区XX街70-10号法定代表人:向XX乙方:周某某,男,汉族,出生于19XX年XX月XX日,身份证号码51302919XXXXXXXXXXXXX,住四川省大竹县乌木镇XX村XX组周某某系四川某某建设工程有限公司的职工。2021年10月27日上午11时许周某某在劳动过...
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2023最新规定是什么 因工死亡赔偿金计算如何算的
  • 2023最新规定是什么 因工死亡赔偿金计算如何算的

  • 因工死亡赔偿金计算如何算的,2023最新规定是什么因工死亡赔偿金的计算包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,由工伤保险基金支付。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。法律依...
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抚恤金因工死亡
  • 抚恤金因工死亡

  • 因工死亡抚恤金支付你好,工伤保险基金,第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生...
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职工因工致残被鉴定为一级具体享受哪些待遇
  • 职工因工致残被鉴定为一级具体享受哪些待遇

  • 职工因工致残被鉴定为一级具体享受哪些待遇1、职工因工致残被鉴定为一级工伤的,可享受下列待遇:一次性伤残补助金为27个月的本人工资;伤残津贴按本人月工资的90%发;以及可依法获得医疗费、住院伙食补助费等待遇。2、法律依据《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为...
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职工因工死亡赔偿标准是什么
  • 职工因工死亡赔偿标准是什么

  • 因工死亡赔偿标准是什么回事?伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇可以申请工亡,要求支付丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助。丧葬费...
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可以认定工伤 超过法定退休年龄的进城务工农民因工受伤的
  • 可以认定工伤 超过法定退休年龄的进城务工农民因工受伤的

  • 【案情简介】孙某1971年出生,农业户口,未办理过退休,未领过退休金。孙某于2013年入职某小学,担任生活老师,工作性质为夜班。2022年1月10日8时37分,孙某下班回家途中与唐某发生交通事故,经交警认定,唐某全责,孙某无责。2022年10月8日,孙某向人社局提交《工伤认定申请表》。2022年12...
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因工受伤待遇纠纷怎么办
  • 因工受伤待遇纠纷怎么办

  • 因工受伤待遇纠纷怎么办依法处理。依照实际情况,工伤待遇纠纷依法处理即可。第一步,要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。第二步,收集劳动关系的相关证明,这一点相当关键。第三步,进行工伤认定。第四步,进行劳动能力鉴定。第五步,申请劳动仲裁,索赔工伤待遇。法律依据:《工伤保险条例...
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职工因工伤残是如何赔偿
  • 职工因工伤残是如何赔偿

  • 职工因工伤残是如何赔偿工伤保险赔偿标准如下:1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费;3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补...
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因工受伤保险领域纠纷有哪些
  • 因工受伤保险领域纠纷有哪些

  • 因工受伤保险领域纠纷有哪些有八类常见纠纷。工伤保险领域常见纠纷有八类。工伤争议是在劳动争议案件中占有相当大的比例,通常有以下情形:(1)发生工伤事故后,用人单位因为不愿承担工伤赔偿费用或怕被安监部门检查和处罚,不肯申请工伤认定或阻挠工伤认定的。(2)用人单位否认与...
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临时工因工受伤工伤赔偿标准是多少
  • 临时工因工受伤工伤赔偿标准是多少

  • 临时工因工受伤工伤赔偿标准是多少1、劳动者作为用人单位的职工,在工作中受伤的属于工伤,应当享有要求单位给予工伤待遇的权利,按照与普通员工同等的待遇赔偿。2、《工伤保险条例》第三十条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在...
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工地因工受伤死亡赔偿标准
  • 工地因工受伤死亡赔偿标准

  • 工地死亡如何赔偿标准1、医疗费用:以医院出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。医疗费的数额按照一审法庭辩论终结前的实际发生的数额确定。2、误工费:根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确...
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因工受伤赔偿标准是怎样的
  • 因工受伤赔偿标准是怎样的

  • 因工受伤赔偿标准是怎样的1、住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。2、外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单...
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享受的待遇包括哪些 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的
  • 享受的待遇包括哪些 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的

  • 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受的待遇包括哪些1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;2.劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解...
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因工受伤脾切除腰椎2及附弓骨骨折胸腔挫伤,如我这样该怎样合理赔偿,赔偿多少
员工单位要求加班期间因工死亡
  • 员工单位要求加班期间因工死亡

  • 员工上班期间死亡赔偿标准是什么根据《工伤保险条例》第三十九条:劳动者工作岗位上意外死亡,遭遇事故伤害死亡的,应当认定为工亡,按照工伤保险条例规定,由工伤保险基金支付丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可...
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因工致残被鉴定为七级至十级伤残可以有哪些待遇
  • 因工致残被鉴定为七级至十级伤残可以有哪些待遇

  • 因工致残被鉴定为七级至十级伤残可以有哪些待遇职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;2、...
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因工死亡的赔偿标准是如何规定的
  • 因工死亡的赔偿标准是如何规定的

  • 律师解析:因工死亡的赔偿标准的规定:赔偿给职工近亲属的丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6,赔偿给其配偶的供养亲属抚恤金=职工月工资×40%;而一次性工亡补助金=上一年度全国城镇居民人均可支配收入×20等。法律依据:《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲...
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合肥遇到因工受伤或者劳务纠纷怎么办
  • 合肥遇到因工受伤或者劳务纠纷怎么办

  • 合肥遇到因工受伤或者劳务纠纷怎么办协商调解仲裁或者起诉。按照以下方法解决:1、协商赔偿:发生工伤事故赔偿纠纷后,可以与用人单位协商赔偿事宜。2、申请调解:如果与用人单位协商不成,可以向调解委员会申请调解。3、劳动仲裁:与用人单位协商解决不了,也无法达成调解协议的情况...
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工人因工致残被判定为七级至十级伤残的待遇包括什么
  • 工人因工致残被判定为七级至十级伤残的待遇包括什么

  • 工人因工致残被判定为七级至十级伤残的待遇包括什么工人因工致残被判定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴金,准则为:七级伤残为13个月的本人薪水,八级伤残为11个月的本人薪水,九级伤残为9个月的本人薪水,十级伤残为7个月的本人薪...
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如何有效应对因工受伤事故赔偿纠纷
  • 如何有效应对因工受伤事故赔偿纠纷

  • 如何有效应对因工受伤事故赔偿纠纷有四种处理方式。应对工伤事故赔偿有以下四种处理方式:(1)双方协商解决。(2)调解解决。不愿协商或协商不成的,可自愿申请调解。(3)仲裁解决。双方不愿或无法通过上述两种方式解决的,可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请...
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待遇 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受sm
  • 待遇 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受sm

  • 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受sm待遇(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(2)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用...
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因工伤残鉴定确定程序
  • 因工伤残鉴定确定程序

  • 工伤伤残鉴定的程序工伤伤残鉴定的程序主要是:1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构指定的鉴定部门申请伤残等级评定;2、申请鉴定者提交医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批...
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因工受伤纠纷怎么起诉包工头和公司
  • 因工受伤纠纷怎么起诉包工头和公司

  • 因工受伤纠纷怎么起诉包工头和公司向法院起诉。工伤纠纷起诉步骤:提出工伤认定申请,填写工伤认定申请表,劳动保障部门进行审核认定病作出工伤认定决定,再申请劳动能力鉴定。然后就工伤赔偿事项与有关单位协商,协商不成的,应及时申请劳动仲裁。对仲裁不服的,再向法院起诉。法律依...
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因工死亡能赔偿多少钱
  • 因工死亡能赔偿多少钱

  • 因工死亡能赔偿多少钱《工伤保险条例》第三十九条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资元。2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因...
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