![农民工讨要工资找什么部门最有效？]( "农民工讨要工资找什么部门最有效？")
- 律师解析：向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁最有效。劳动者可以通过以下方式来讨要工资：1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或...
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![如何快速应对工伤事故赔偿纠纷]( "如何快速应对工伤事故赔偿纠纷")
- 律师解析：应对工伤事故赔偿有以下四种处理方式：(1)双方协商解决。(2)调解解决。不愿协商或协商不成的，可自愿申请调解。(3)仲裁解决。双方不愿或无法通过上述两种方式解决的，可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。(4)诉讼解决。当事人对仲裁裁决不...
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![干一天不干了有工资吗?]( "干一天不干了有工资吗?")
- 律师解析：干一天不干了，如果劳动者与用人单位没有特别规定的，那么一般是有工资的。根据我国相关法律的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位不发工资的，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人...
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![如果发生工伤纠纷怎么办]( "如果发生工伤纠纷怎么办")
- 律师解答：选择相应的解决方式进行处理。律师解析：有四种解决方式：(1)双方协商解决。(2)调解解决。不愿协商或协商不成的，可自愿申请调解。(3)仲裁解决。双方不愿或无法通过上述两种方式解决的，可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。(4)诉讼解决。当...
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![工伤责任纠纷怎么解决]( "工伤责任纠纷怎么解决")
- 律师解析：工伤责任纠纷有多种处理方式，都是非常有效的，具体是：(1)双方协商解决。(2)调解解决。不愿协商或协商不成的，可自愿申请调解。(3)仲裁解决。双方不愿或无法通过上述两种方式解决的，可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。(4)诉讼解决。当事人...
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![1个月没签劳动合同可以仲裁吗]( "1个月没签劳动合同可以仲裁吗")
- 律师解析：公司不签劳动合同的，可以要求用人单位签订劳动合同。已建立劳动关系的，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同；单位存在违法、胁迫的行为的，劳动者可以随时离职，并要求用人单位支付经济补偿金，双倍工资等；如果存在劳动纠纷的，可以向劳动部门...
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![工伤诉讼时效多久？]( "工伤诉讼时效多久？")
- 律师解析：工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，仲裁时效为一年。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动仲裁一般分...
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![劳动仲裁不服上诉流程]( "劳动仲裁不服上诉流程")
- 律师解析：劳动仲裁不服上诉流程，具体包括：1、对劳动仲裁不服的，可以在收到裁决书之日起，十五日之内向仲裁委所在地的基层法院起诉，并且提交相应的材料，如起诉状、劳动仲裁裁决书等等。2、如果再次对法院作出的一审判决或裁定不服的，可以向上一级法院提起上诉，最后由上一级法院作出...
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![工地拖欠工资没有合同应该如何处理？]( "工地拖欠工资没有合同应该如何处理？")
- 律师解析：工地拖欠工资，可以通过以下几种方式讨要工资：1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿...
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![公司不给签劳动合同离职不发工资如何办？]( "公司不给签劳动合同离职不发工资如何办？")
- 律师解析：公司不给签劳动合同离职不发工资，可以收集相关证据到劳动行政部门投诉。除此以外，也可以申请劳动仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。一、建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当...
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![劳动仲裁授权委托书如何写]( "劳动仲裁授权委托书如何写")
- 律师解析：委托书：委托人姓名：__；委托人身份证：__；委托事宜：__。受托人在委托权限内签订的相关文件均予以承认，并自愿承担一切法律责任。受托人无转委托权。委托期限：自签署之日起至上述事项办完为止。被代理人：__；代理人签字：__；公民身份号码：__；委托人签字：__；时间：_年_月_日。法律依据：《...
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![工伤鉴定后产生纠纷怎么处理]( "工伤鉴定后产生纠纷怎么处理")
- 律师解答：协商调解仲裁或者起诉。律师解析：按照以下方法解决：1、协商赔偿：发生工伤事故赔偿纠纷后，可以与用人单位协商赔偿事宜。2、申请调解：如果与用人单位协商不成，可以向调解委员会申请调解。3、劳动仲裁：与用人单位协商解决不了，也无法达成调解协议的情况下，可以依据劳动仲裁...
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![去劳动局举报拖欠工资要多长时间才能拿到工资？]( "去劳动局举报拖欠工资要多长时间才能拿到工资？")
- 律师解析：用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。通过...
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![没有签劳动合同会怎样仲裁]( "没有签劳动合同会怎样仲裁")
- 律师解析：未签订劳动合同的仲裁流程：1.当事人向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料；2.劳动争议仲裁委员会决定是否受理；3.劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本；4.被申请人提交答辩书；5.仲裁庭开庭审理、调解；6.做出裁决。法律依据：《中华人民...
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![劳动仲裁期间能更换法人吗]( "劳动仲裁期间能更换法人吗")
- 律师解答：可以。律师解析：劳动仲裁期间法人可以更换。1、更换法人没有影响，更换法人不影响仲裁程序的进程。2、法人应当依法成立。法人应当有自己的名称、组织机构、住所、财产或者经费。3、法人成立的具体条件和程序，应当依照法律、行政法规的规定。法律依据：《民法典》第五...
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![不服劳动仲裁民事起诉状如何写]( "不服劳动仲裁民事起诉状如何写")
- 律师解析：1、原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；2、被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；3、诉讼请求和所根据的事实与...
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![工伤赔偿纠纷应怎么样办]( "工伤赔偿纠纷应怎么样办")
- 律师解答：具体根据必要流程。律师解析：工伤事故赔偿纠纷处理流程：1、进行工伤治疗;2、委托律师全程代理;3、申请工伤认定;4、申请工伤鉴定(劳动能力和自理能力鉴定);5、确定赔偿项目及赔偿数额;6、进行工伤保险理赔;7、提起人身损害赔偿诉讼;法律依据：《工伤保险条例》第十四...
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![被辞退了没签劳动合同该怎么办]( "被辞退了没签劳动合同该怎么办")
- 律师解析：没签劳动合同又被公司给辞了的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定劳动关系，然后可以通过向劳动行政部门举报。向这一行申请仲裁、对仲裁裁决不服向人民法院起诉等手段要求用人单位支付双倍工资、经济补偿或者赔偿金。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五...
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![被辞退没签合同有补偿吗]( "被辞退没签合同有补偿吗")
- 律师解析：能拿到补偿。没签劳动合同又被公司给辞了的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定劳动关系，然后可以通过向劳动行政部门举报。向这一行申请仲裁、对仲裁裁决不服向人民法院起诉等手段要求用人单位支付双倍工资、经济补偿或者赔偿金。法律依据：《劳动争议调解...
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![劳动仲裁受理劳务纠纷多长时间受理]( "劳动仲裁受理劳务纠纷多长时间受理")
- 律师解答：5天。律师解析：劳动纠纷的审理期是5天。根据我国法律规定，劳动争议仲裁委员会应当在收到仲裁申请之日起五天内，书面通知申请人是否受理该申请。不予受理的，需说明理由。认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申...
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![劳务合同纠纷仲裁受理吗？]( "劳务合同纠纷仲裁受理吗？")
- 律师解答：受理。律师解析：劳务合同纠纷仲裁会受理。一、劳务关系产生纠纷时，如果劳务合同有约定仲裁条款或者签订了仲裁协议的，可以申请仲裁解决争议。但不能申请劳动仲裁。二、对于仲裁结果不满意的，可以在收到裁决书15天起诉到法院。三、仲裁是解决劳务纠纷比较先的方式，仲裁...
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![单位没有签订劳动合同怎么补偿?]( "单位没有签订劳动合同怎么补偿?")
- 律师解析：单位没有签订劳动合同，可以提供有效的劳动关系证明，向当地劳动部门申请劳动仲裁要求补偿。1、没签劳动合同，可以主张从工作的第二个月起，至一年内的双倍工资。2、如果没有缴社保，可以要求单位补缴从工作之月起的社保。根据我国相关法律规定，用人单位自用工之日起超过一...
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![工伤劳务纠纷如何处理]( "工伤劳务纠纷如何处理")
- 律师解析：工伤赔偿纠纷的处理程序：1、双方协商解决。2、调解解决。不愿协商或协商不成的，可自愿申请调解委员会调解。3、仲裁解决。可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。4、诉讼解决。当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁书之日起15日内，向当地...
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![劳动仲裁能代办吗]( "劳动仲裁能代办吗")
- 律师解答：可以。律师解析：劳动仲裁可以委托代理人。委托他人代理参加仲裁活动的，应向劳动争议仲裁委员会提前授权委托书，该委托书应载明委托事项和权限，并由委托人签名或者盖章。律师、基层法律服务工作者、当事人的近亲属或者工作人员等可以成为委托代理人。法律依据：《中华人...
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![劳动纠纷时限是多久]( "劳动纠纷时限是多久")
- 律师解答：看具体情况。律师解析：劳动争议的仲裁时效一般是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。如果是在仲裁之后提起诉讼的，则诉讼时效为15天。如果是直接提起诉讼的，诉讼时效为三年，诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算...
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