延迟退休 女性50岁社保不足15年

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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社保没满15年，补交后女性50岁能正常退休？

【1】根据《社会保险法实施细则》第二条，职工到退休时间了，养老保险没有徼满十五年的，可以一次性缴满十五年，退休职工可以月月拿退休金了。【2】根据《社会保险法实施细则》第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。【3】本组推荐答案回答完全错误。推荐答案原文：社保没满15年，你可以不缴纳满15年，这样你就可以退休后享受社保养老待遇了；