![争做环保的建设者 个个行动起来]( "争做环保的建设者 个个行动起来")
- 个个行动起来，争做环保的建设者全镇人民要自觉增强环保意识，养成文明、卫生的生活和生产习惯，做到不乱倒垃圾、不随地吐痰;不乱堆乱放，乱贴乱画;不乱搭乱建、不露天焚烧垃圾秸秆杂物、不乱摆摊设点，不损坏环卫设施，不破坏绿化林地，自觉维护清洁，克服生活陋习，养成良好卫生习惯。...
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![残疾人的几个亲属争做监护人怎么办]( "残疾人的几个亲属争做监护人怎么办")
- 律师解析：残疾人的几个亲属争做监护人的办法：若残疾人为未成年，且其父母具有监护能力的，一般认定父母为监护人，若父母已经死亡或者没有监护能力的，由祖父母、外祖父母，兄、姐等有监护能力的人按顺序担任监护人，若为成年人的，则由配偶，父母、子女，其他近亲属按照顺序担任监护人。法律...
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![劳动争议仲裁工作做法]( "劳动争议仲裁工作做法")
- 劳动争议仲裁劳动争议仲裁，是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。能够促进劳动关系和谐稳定。劳动争议仲裁委员会仲裁劳动争议，除遵守《劳动法》规定的处理劳动争议的基本原则外，还需遵守如下特有原...
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![劳动争议裁审衔接的做法]( "劳动争议裁审衔接的做法")
- 哪些劳动争议能一裁终局《劳动争议调解仲裁法》规定部分劳动争议案件实行有条件的“一裁终局”，是对现行劳动争议处理制度的又一创新和突破。根据该法规定，那些规定明确、争议额小的简单劳动争议案件，如追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标...
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![劳动争议案件执行该怎么做？]( "劳动争议案件执行该怎么做？")
- 一、申请执行应符合哪些条件1.申请执行人是生效法律文书确定的权利人或其继承人、权利承受人；2.申请执行的法律文书已生效，且法律文书确定的义务人（申请执行后称被执行人）未在确定的期限内履行（此期限为义务人的自动履行期限）；3.申请执行人必须在法定期间内提出（期限自生效法律文...
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![做节育能争取孩子抚养权吗]( "做节育能争取孩子抚养权吗")
- 做节育与争取孩子抚养权没有关系。如果父母离婚，父母与子女的关系不因父母离婚而改变。子女抚养权，主要取决于抚养条件。主要有这样几条原则：1、一周岁以下的子女，判给母亲抚养；2、哺乳期内的子女原则上判给母亲抚养；3、自幼由祖父母看护的，原则上判给父亲抚养；自幼由外祖父母看...
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![劳动争议发生后能够怎么做]( "劳动争议发生后能够怎么做")
- 劳动争议发生后能够怎么做1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的...
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![争取小孩抚养权应该怎么做？]( "争取小孩抚养权应该怎么做？")
- 一、争取小孩抚养权应该怎么做?争取小孩抚养权首先应该从经济、生活环境、教育等方面来着手，一般判决孩子抚养权时会考虑双方的经济状况，生活条件等因素是否更适合抚养孩子，如果孩子的年龄较小的一般是判给目前的可能性更大一些。1、什么情况下，法院将孩子抚养权判归女方的可...
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![怎样做才能争取到缓刑?]( "怎样做才能争取到缓刑?")
- 怎样做才能争取到缓刑?争取缓刑，就要有证据证明自己符合缓刑的条件。《刑法》第七十二条【适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：(一)犯罪情节较轻;(...
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![做好劳动人事争议仲裁]( "做好劳动人事争议仲裁")
- 劳动人事争议仲裁属于行政裁决吗劳动人事争议仲裁不属于行政裁决，第一，根据我国法律的规定，劳动争议仲裁委员会的裁决是劳动争议民事诉讼的前置程序，不属于行政裁决，而是属于准司法裁判;第二，对劳动仲裁的结果不服，只能就该劳动仲裁事项向人民法院提起民事诉讼。...
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![劳动争议是如何做仲裁的]( "劳动争议是如何做仲裁的")
- 劳动争议是如何做仲裁的1、劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。2、根据《劳动争议调解仲裁法》第一条与第三条，劳动争议仲裁应当根据事实，合法、公正、及时、着重调解，保护当事人合法...
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![劳动争议仲裁超期未做裁决]( "劳动争议仲裁超期未做裁决")
- 劳动争议仲裁劳动争议仲裁，是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。能够促进劳动关系和谐稳定。劳动争议仲裁委员会仲裁劳动争议，除遵守《劳动法》规定的处理劳动争议的基本原则外，还需遵守如下特有原...
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![劳动合同争议仲裁怎样做]( "劳动合同争议仲裁怎样做")
- 劳动合同争议仲裁1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案...
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![女方争取子女抚养权要怎么做]( "女方争取子女抚养权要怎么做")
- 1.突出自己的工资收入或经济条件的优势；2.突出自己的受教育程度、所居住的环境等人文方面优势；3.突出自己及自己父母能给孩子陪伴；4.证明孩子有长期与自己生活的习惯；5.依法律规定争取孩子的抚养权；6.证明对方存在不利于孩子成长的因素。【法律依据】《民法典》第一千零八十四...
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![争夺孩子的抚养权要怎么做]( "争夺孩子的抚养权要怎么做")
- 一、争夺孩子的抚养权要怎么做双方都想要孩子的抚养权的，收集证据很重要。想要争取子女的抚养权，应尽量收集以下两方面的证据：1、证明有能力抚养子女的证据证明一方经济状况良好的，应提交工资单或其它合法收入的证明，或提交有关居住情况的证据，这些证据都有利于法庭判决认为你...
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![什么叫做不正当竞争]( "什么叫做不正当竞争")
- 治安管理是治安行政管理的简称，是指公安机关依照国家法律法规，依靠群众，运用行政手段，维护社会治安秩序，保障社会生活正常进行的行政管理活动。治安管理的任务主要有四方面，维护社区治安秩序维护社区治安秩序;预防、发现和控制违法犯罪活动预防、发现和控制违法犯罪活动;辅助公...
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![未婚争孩子抚养权可以怎么做]( "未婚争孩子抚养权可以怎么做")
- 男女未婚的情况下生下了子女也是很常见的，虽然此时男女之间不具有合法的婚姻关系，无法受到法律的保护，但就父母子女之间的关系来看此时并不受影响。也就说男女解除了同居关系的，也需要继续抚养子女。而此时也容易出现双方争夺孩子抚养权的情况，一般未婚争孩子抚养权该怎么做才...
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![做好劳动争议仲裁工作]( "做好劳动争议仲裁工作")
- 劳动争议仲裁劳动争议仲裁，是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。能够促进劳动关系和谐稳定。劳动争议仲裁委员会仲裁劳动争议，除遵守《劳动法》规定的处理劳动争议的基本原则外，还需遵守如下特有原...
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![男方争取孩子抚养权要怎么做？]( "男方争取孩子抚养权要怎么做？")
- 离婚后孩子监护权怎么争取？这实际上还是要归结到，孩子身上来，就是说，谁拿出足够的证据证明自己比对方更能是孩子健康成长，谁就最有可能获得孩子的监护权。所以父亲想得到孩子的抚养权，并不是一件难的事情，只要提供相对应的证据和条件就可以得到抚养权。下面，就由本站小编为大家带...
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![处理商标争议应该怎么做？]( "处理商标争议应该怎么做？")
- 一、处理商标争议应该怎么做?商标争议评审程序如下：申请人依据法律规定，向商标评审委员会提出《注册商标争议裁定申请书》一式两份，提出争议理由。商标评审委员会将《注册商标争议裁定申请书》副本交被争议人，并限期答辩。答辩以书面形式进行。必要时，可以要求争议当事人双方...
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![什么叫做反不正当竞争]( "什么叫做反不正当竞争")
- 在涉外贸易当中，经常出现一些不正当竞争的情况。这里的不正当竞争，可能背后就有相关政府或者政府部门撑腰，这是为了损害他国利益采取的一种不正当手段，同时也是各国和各国际经济组织严厉打击的一种行为，因此各国才会采取各种措施来反不正当竞争，维护本国的利益。目前，国务院建立...
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![劳动争议仲裁做伪证]( "劳动争议仲裁做伪证")
- 劳动争议仲裁劳动争议仲裁，是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。能够促进劳动关系和谐稳定。劳动争议仲裁委员会仲裁劳动争议，除遵守《劳动法》规定的处理劳动争议的基本原则外，还需遵守如下特有原...
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![切实做好劳动争议仲裁]( "切实做好劳动争议仲裁")
- 劳动争议仲裁劳动争议仲裁，是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。能够促进劳动关系和谐稳定。劳动争议仲裁委员会仲裁劳动争议，除遵守《劳动法》规定的处理劳动争议的基本原则外，还需遵守如下特有原...
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![劳动争议创新做法]( "劳动争议创新做法")
- 劳动争议仲裁劳动争议仲裁，是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。能够促进劳动关系和谐稳定。劳动争议仲裁委员会仲裁劳动争议，除遵守《劳动法》规定的处理劳动争议的基本原则外，还需遵守如下特有原...
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![积极做好劳动争议仲裁]( "积极做好劳动争议仲裁")
- 劳动争议仲裁劳动争议仲裁，是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。能够促进劳动关系和谐稳定。劳动争议仲裁委员会仲裁劳动争议，除遵守《劳动法》规定的处理劳动争议的基本原则外，还需遵守如下特有原...
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