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相关领得的法律常识

单位买的养老保险领得
  • 单位买的养老保险领得

  • 单位没有给我买养老保险根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,向当地法院提起诉讼等,是可以得到有效解决的。...
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退休领得多少补助 领独生子女证
  • 退休领得多少补助 领独生子女证

  • 独生子女家庭如何办理独生子女证1、符合规定拟领取《光荣证》的公民,向本人户籍地或办理了现居住地登记的乡、镇人民政府或者街道办事处提出申请。但夫妻双方均为本市户籍的,向女方户籍地或其中一方办理了现居住地登记的乡、镇人民政府或者街道办事处提出申请。2、乡、镇人...
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退休领得多少补助吗 领独生子女证
  • 退休领得多少补助吗 领独生子女证

  • 独生子女家庭如何办理独生子女证1、符合规定拟领取《光荣证》的公民,向本人户籍地或办理了现居住地登记的乡、镇人民政府或者街道办事处提出申请。但夫妻双方均为本市户籍的,向女方户籍地或其中一方办理了现居住地登记的乡、镇人民政府或者街道办事处提出申请。2、乡、镇人...
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领证必须得有户口本吗
  • 领证必须得有户口本吗

  • 户口本不是必须的,如果无法出具户口本,可以到公安机关开具加盖印章的户籍证明,然后持该户籍证明到婚姻登记处办理结婚登记。办理结婚证需要携带的证明:1、居民身份证;2、户口簿(或者集体户籍证明);3、婚姻状况证明。《民法典》第一千零四十九条要求结婚的男女双方应当亲自到婚...
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没来得及领取养老金
  • 没来得及领取养老金

  • 五险一金当中包括了养老保险,而这其实也是大多数劳动者重点关心的一个保险。要注意的是在养老保险当中也分为了多种类型,分别是基本养老保险、企业补充养老保险、个人储蓄性养老保险以及商业养老保险。而其中我们说的五险一金当中的养老保险,其实主要就是指第一个基本养老保...
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养老金到60时必须得领么
  • 养老金到60时必须得领么

  • 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的...
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如何领取个人所得税退税?
  • 如何领取个人所得税退税?

  • 一、如何领取个人所得税退税?办理年度汇算退税将需要准备1、在应用市场找到个人所得税app然后安装就可以,安卓,ios都有的,注册,登陆2、进去之后,点击“综合所得年度汇算”进入年度汇算,点确定后继续点“综合所得年度汇算”3、分两部分(1)简易申报,进入后有阅读提示,点击“我已阅...
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冒领养老金不当得利
  • 冒领养老金不当得利

  • 不当得利不算不当得利。你可以拒绝返还这三万元。因为十一年前捡到28万对方为了答谢付3万,这三万元已经交付到你手中,所有权已经转移到你手中,且是对方的真实意思表示,是对你的酬谢。所以,对方现在想要回这三万元没有法律依据,你可以拒绝。...
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社保卡就得本人领取吗
  • 社保卡就得本人领取吗

  • 劳动合同不写工资标准合法吗劳动合同条款不完整,工资约定不明确,可以协商补充,或者参照本单位同岗位工资,本单位没有同岗位,参照当地相同或者近似岗位工资《劳动合同法》第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成...
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把领导得罪了 申请调岗
  • 把领导得罪了 申请调岗

  • 医院领导把医院收入100多万分给全院职工这能构成私分国有资产罪吗不能,本罪是单位犯罪而非自然人犯罪。犯本罪的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员按照本罪处3年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金,数额巨大的,处3年以上7年以下有期徒刑,并处罚金。...
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调岗舍不得领导
  • 调岗舍不得领导

  • 调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容,1,劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和...
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不当得利受领人转赠
  • 不当得利受领人转赠

  • 什么是不当得利不当得利是指行为人取得他人的财物没有法律上的依据而使他人受损的事实。不当得利的成立条件是:1、须有一方受有利益;2、须他方受有损失;3、须一方受利益与他方受损失之间有因果关系;4、须无合法根据。侵权行为是指行为人由于过错侵害他人的财产的人身依法...
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领导企业年金企业所得税
  • 领导企业年金企业所得税

  • 对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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领结婚证就得迁户口吗
  • 领结婚证就得迁户口吗

  • 不领结婚证能迁户口吗?必须领结婚证吗?结婚户口迁移手续流程:一、办理结婚户口迁移手续须提供以下证件:双方身份证、户口本、结婚证二、结婚户口迁移手续的办理步骤:(一)结婚户口迁移(夫妻户口不同省)1,到女方户口所在地派出所开“户籍证明”,并将婚姻状况改为“已婚”。2,持...
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个人所得税 年金领取
  • 个人所得税 年金领取

  • 请问年金领取个人所得税要如何缴纳?根据《财政部人力资源社会保障部国家税务总局关于企业年金职业年金个人所得税有关问题的通知》(财税〔2013〕103号)文件的规定,个人达到国家规定的退休年龄,在本通知实施之后按月领取的年金,全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率,计征...
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领结婚证就得迁户口
  • 领结婚证就得迁户口

  • 结婚是人生大事之一,最值得高兴的事情。在中国,符合法定结婚条件的男女。只有在办理结婚登记以后,其婚姻关系才具有法律效力,受到国家的承认和保护。国家实行结婚登记制度,可给予争取婚姻自主的男女及时地法律援助,保护基于爱情而要求结合的男女的正当权利;还可以帮助指导婚姻...
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企业年金领取所得税
  • 企业年金领取所得税

  • 企业年金需要交个人所得税吗有具体的规定吗企业年金也是职工的福利的一部分,相当于职工的补充养老保险。再缴纳个人所得税时,年金没有扣除数的。就是有多少就按多少区找对应的税率和速算扣除数。《国家税务总局关于企业年金个人所得税征收管理有关问题的通知》(国税函〔200...
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多领了工程款不当得利
  • 多领了工程款不当得利

  • 什么是不当得利不当得利是指行为人取得他人的财物没有法律上的依据而使他人受损的事实。不当得利的成立条件是:1、须有一方受有利益;2、须他方受有损失;3、须一方受利益与他方受损失之间有因果关系;4、须无合法根据。侵权行为是指行为人由于过错侵害他人的财产的人身依法...
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个人所得税 领取年金
  • 个人所得税 领取年金

  • 关于2023企业年金个人所得税一、企业年金的个人缴费部分,不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除。二、企业年金的企业缴费计入个人账户的部分(以下简称企业缴费)是个人因任职或受雇而取得的所得,属于个人所得税应税收入,在计入个人账户时,应视为个人一个月的工资、薪金...
  • 21934
冒领不当得利
  • 冒领不当得利

  • 债权是得请求他人为一定行为的民法上权利。本于权利义务相对原则,相对于债权者为债务,即必须为一定行为的民法上义务。因此债之关系本质上即为一司法上的债权债务关系,债权和债务都不能单独存在,否则即失去意义。债权债务可以转移也可以因债务人的偿还行为而消失。但不管是债...
  • 31946
怎么领取个人所得税退税
  • 怎么领取个人所得税退税

  • 怎么领取个人所得税退税一、个人所得税退税流程办税事项名称:误征误交退税(个人所得税)二、办理条件:纳税人因各种原因误交税款。(如:重复交纳扣缴、错用税率、错用税种、企业误填代码等)三、按规定应当携带和提交的材料目录:1、完税凭证原件和复印件各一份(审核无误后,原件退还纳...
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大武口领结婚证得程序
  • 大武口领结婚证得程序

  • 结婚是人生大事之一,最值得高兴的事情。在中国,符合法定结婚条件的男女。只有在办理结婚登记以后,其婚姻关系才具有法律效力,受到国家的承认和保护。国家实行结婚登记制度,可给予争取婚姻自主的男女及时地法律援助,保护基于爱情而要求结合的男女的正当权利;还可以帮助指导婚姻...
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领失业保险得失
  • 领失业保险得失

  • 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的...
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向上级申诉得罪领导
  • 向上级申诉得罪领导

  • 应该要如何向上级法院申诉的呢?诉讼上的申诉,是指当事人、被害人及其家属或者知道案件情况的其他公民,认为人民法院已经发生法律效力的判决或裁定有错误,向人民法院或者人民检察院提出要求依法处理,予以纠正的行为。申诉人向上级法院申诉时,可以请律师给予帮助。民事案件和经济...
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得罪领导遭辞退
  • 得罪领导遭辞退

  • 遭辞退有补偿的情况根据劳动法和深圳市有关劳动法规规定1、在下列情况下,用人单位可以不经通知即解除劳动合同(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律和用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损失的;(4)被依法追究了刑事责任...
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