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相关赔应的法律常识

如果工伤十级单位不赔应怎么办
  • 如果工伤十级单位不赔应怎么办

  • 工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方...
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工伤应赔偿项目
  • 工伤应赔偿项目

  • 工伤赔偿项目有哪些一、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。二、造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补...
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车祸应赔多少钱
  • 车祸应赔多少钱

  • 车祸应赔多少钱1、当发生交通事故后,报交警处理,先由交警部门出具责任认定书分清责任。2、如果构成伤残的建议先去做伤残等级鉴定。3、机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿不足的部分,按照各自的责任大...
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车祸理赔应该如何赔偿
  • 车祸理赔应该如何赔偿

  • 保险公司会赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费;残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费;丧葬费、死亡赔偿金。【法律依据】《民法典》第一千一百七十九条...
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轻伤应该怎么赔
  • 轻伤应该怎么赔

  • 轻伤应该怎么赔1、被车撞伤后,其赔偿时根据损失及其他相关费用决定的,具体由双方协商而定。赔偿包括因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。2、受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支...
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死亡赔偿金应该怎么赔偿
  • 死亡赔偿金应该怎么赔偿

  • 死亡赔偿金纠纷怎么处理,死亡赔偿金应该怎么分配呢死亡赔偿金是何性质?首先它不是夫妻共同财产。它是因死者的死亡而获得的赔偿,产生于死者死亡之后,未在婚姻关系存续期间取得,所以不是夫妻共同财产,不能按夫妻共同财产进行分割。其次,死亡赔偿金也不是死者的遗产。遗产是死者生...
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工伤应怎样赔偿
  • 工伤应怎样赔偿

  • 工伤事故应如何赔偿发生事故伤害后,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定下来后再申请工伤鉴定,最后才能计算赔偿额。赔偿额是根据以下项目计算出来的:(一)医疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保...
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应付赔偿责任
  • 应付赔偿责任

  • 虚假出资应付法律责任公司发起人、股东违反《公司法》的规定未交付货币、实物或者未转移财产权,虚假出资,数额巨大、后果严重或者其他严重情节的,构成虚假出资罪,依《刑法》第159条的规定,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处虚假出资金额或者抽逃出资金额2%以上10%以下罚...
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土地使用权应当赔偿相应的赔偿吗?
  • 土地使用权应当赔偿相应的赔偿吗?

  • 一、土地使用权应当赔偿相应的赔偿吗?土地使用权应当赔偿相应的赔偿的。《土地管理法》第五十八条明确规定了,为了公共利益需要使用土地的和为实施城市规划进行旧城区改建,需要调整使用土地的,是因政府需要使用土地而造成土地使用者不能继续使用土地,因而应当对土地使用者给...
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企业辞退员工应不应该赔偿
  • 企业辞退员工应不应该赔偿

  • 辞退员工,不论对企业还是对员工,都是一个沉重的话题。然而辞退员工,对于大多数企业来说,又是不得不面对的现实。企业合法辞退员工应该如何操作?下面,本站网小编详细为您介绍具体内容,希望能够帮助到你。精选律师·讲解实例违法建筑应不应该赔偿建造行为是违法行为,但认定违章建筑...
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消费者的精神损害应不应该赔偿?
  • 消费者的精神损害应不应该赔偿?

  • 一、消费者的精神损害应不应该赔偿?消费者的精神损害应该赔偿,根据《消费者权益保护法》第二十五条规定:经营者不得对消费者进行侮辱、诽谤,不得搜查消费者的身体及携带的物品,不得侵犯消费者的人身自由。经营者实施了上述禁止的行为,即是侵犯消费者的人格权。根据《消费者权...
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股东应不应该负责民事赔偿
  • 股东应不应该负责民事赔偿

  • 国家机关因某种纰漏导致相关行为人无辜判刑的,在查明清楚后是需要对相关错判的行为人给予一定的补偿的,这种补偿就叫做刑事赔偿。刑事赔偿是有其相应的赔偿标准的,国家机关应按照相应的赔偿标准给予行为人刑事赔偿。刑事赔偿义务机关是指接受刑事赔偿请求、支付赔偿费用、参...
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工程索赔的应用
  • 工程索赔的应用

  • 施工索赔的意义与应用价值是怎样的?施工索赔的重要意义从以上对索赔的概念,产生索赔的原因和索赔分类几个问题的分析和说明,可以看出施工索赔在工程项目管理上有重要的意义。1.索赔是合同管理的重要环节索赔和合同管理有直接的联系,合同是索赔的依据。整个索赔处理的过程是执...
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工伤赔偿单位应赔多少钱
  • 工伤赔偿单位应赔多少钱

  • 受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,特别是保护工伤职工及其亲属的合法...
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工伤赔偿应该由谁赔付
  • 工伤赔偿应该由谁赔付

  • 请问工伤赔偿怎么赔,应该由谁赔偿根据《工伤保险条例》规定第五条,一次性赔偿金按照以下标准支付:一级伤残的为赔偿基数的16倍;二级伤残的为赔偿基数的14倍;三级伤残的为赔偿基数的12倍;四级伤残的为赔偿基数的10倍;五级伤残的为赔偿基数的8倍;六级伤残的为赔偿基数的6倍;七级伤残...
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保险公司应不应该赔偿
  • 保险公司应不应该赔偿

  • 交通事故赔偿是在交通事故责任者依法对受害者进行的相应赔偿,依法交通事故赔偿包括财产损失赔偿和人身损害赔偿两大类,而具体的赔偿标内容需要依照相应的法律规定来履行。当事人可以就事故赔偿先行协商,协商不成的可以由公安交通管理部门进行调解。若是经公安交通管理部门的...
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工伤应赔偿什么
  • 工伤应赔偿什么

  • 工伤事故应如何赔偿发生事故伤害后,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定下来后再申请工伤鉴定,最后才能计算赔偿额。赔偿额是根据以下项目计算出来的:(一)医疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保...
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赔偿相应的赔偿责任
  • 赔偿相应的赔偿责任

  • 公司倒闭如何得到公司相应的赔偿经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。...
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工伤赔偿应对
  • 工伤赔偿应对

  • 公司拖延工伤申报怎么应对由于用人单位故意拖延申报工伤时间,导致职工超过工伤认定申请时效,无法认定工伤。法院在查清事实的基础上,依据相关法规,判决用人单位赔偿职工应享受的工伤待遇。工伤保险请求权和民事赔偿请求权是两个不同的请求权,任何法律法规没有从实体上否定工伤...
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车祸赔偿应诉
  • 车祸赔偿应诉

  • 交通事故赔偿是在交通事故责任者依法对受害者进行的相应赔偿,依法交通事故赔偿包括财产损失赔偿和人身损害赔偿两大类,而具体的赔偿标内容需要依照相应的法律规定来履行。当事人可以就事故赔偿先行协商,协商不成的可以由公安交通管理部门进行调解。若是经公安交通管理部门的...
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工伤应如何赔付
  • 工伤应如何赔付

  • 工伤赔付标准        赔偿标准要结合工伤保险条例及发生工伤地所在省的工伤保险实施条例及依据伤情确定的劳动能力级别最终确定赔偿标准。...
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恶狗咬人主人应不应赔偿
  • 恶狗咬人主人应不应赔偿

  • 需要赔偿。文明养狗,不仅是个人选择,更是养狗人应尽的义务。根据法律规定,动物致人损害行为属于特殊侵权行为,该类案件实行的归责原则是无过错责任原则,就是只要损害结果和行为人之间有因果关系,都要承担侵权责任,而且在诉讼中的举证责任也是由行为人也就是狗主人承担。狗咬人的...
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违法建筑应不应该赔偿
  • 违法建筑应不应该赔偿

  • 对违法对建筑进行拆迁时,被拆迁人是不能获得拆迁补偿的,合法的建筑物才能获得经济补偿。《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二十四条市、县级人民政府及其有关部门应当依法加强对建设活动的监督管理,对违反城乡规划进行建设的,依法予以处理。市、县级人民政府作出房屋征收决...
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应否承担赔偿责任
  • 应否承担赔偿责任

  • 人身权利是每个人最重要的权利之一,包括健康权、自由权等,这些权利都受到法律的保护,任何人都不能侵犯他人的人身权利。侵权行为属于一种对他人造成损失的违法行为,而人身侵权就是对他人身体造成一定伤害的一种侵权行为,我国对于人身侵权有相关的法律规定,对于造成人身侵权的行...
  • 13101
工伤赔偿应计入
  • 工伤赔偿应计入

  • 不应计入的公用建筑空间不应计入的公用建筑空间包括:仓库、机动车库、非机动车库中、车道、供暖锅炉房、作为人防工程的地下室、单独具备使用功能的独立使用空间;售房单位自营、自用的房屋;为多幢房屋服务的警卫室、管理(包括物业管理)用房;其他购房人受益的其他非经营性...
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