当前位置:普法百科网 >

相关简历的法律常识

劳动合同里面本人简历怎么写?
  • 劳动合同里面本人简历怎么写?

  • 一、劳动合同里面本人简历怎么写?按照真实情况写,根据我国《劳动合同法》第二十六条的规定,以欺诈、胁迫等手段使对方在违背真实意思情况下订立的劳动合同无效。实践中,此情形在劳动者方面多表现为,劳动者为获得某职位在求职过程中向用人单位提供了符合录用条件但不真实的学...
  • 21529
高效招聘——全网抓取简历
  • 高效招聘——全网抓取简历

  • 高效招聘——全网抓取简历1、所有投递、自己上传的建立均可以在“简历库”中进行检索、抓取。2、点击建立进入后,除了可以查阅外,还有转发协作、邀约面试、备注评价等操作选项,提高招聘面试效率,这一点很不错。3、能够进行编辑“初选通过”建立二级复试库、录用库等,这样的话...
  • 22037
入职简历能否替代劳动合同
  • 入职简历能否替代劳动合同

  • 入职都要签劳动合同吗入职需要和公司签订劳动合同,这样才能更好的维护自身权益。公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并且在签订合同时约定试用期。若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。不签劳动合同会有一些不利的影响。《劳动合同法》...
  • 5348
私营企业老板简历要怎么写?
  • 私营企业老板简历要怎么写?

  • 一、私营企业老板简历要怎么写?据实际情况写就可以了,没有统一的格式。总之,一份优秀的个人求职简历是企业老板个人求职者推销自己的有力手段。注意签订劳动合同保护自己。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所...
  • 28455
政审材料本人简历
  • 政审材料本人简历

  • 审判活动中,证据的完整性影响着案件的走向,如刑事案件中,证据不全,不能对犯罪嫌疑定罪。所以,在审判活动前,一定要收集完整的证据链,而且证据要合法合据,这样才能解决最后的问题。依照法律的规定,人民法院在派出人员调查收集证据时,要遵循一定的程序。证据收集和提供的主体必须具有...
  • 5082
在职期间投简历被辞退
  • 在职期间投简历被辞退

  • 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的...
  • 11109
9个人不会写简历 10年招聘经历分享:10个人当中
  • 9个人不会写简历 10年招聘经历分享:10个人当中

  • 10年招聘经历分享:10个人当中,9个人不会写简历简历简历,很简单的经历。这样理解没错,但怎么个简法?不少人以为把别人的模板、别人的描述直接“拿来”往上一套就可以了,这样做就走向了误区,你把那些精明的招聘者、HR都当傻瓜呢?招聘的人,谁不是洞若观火?谁不是火眼金睛?所以这么多年...
  • 21953
求职简历专业版
  • 求职简历专业版

  • 求职简历专业版求职简历是关于合同范本-劳动合同方面的资料,姓名:政治面貌:性别:学历:年龄:系别:民族:专业:藉贯:健康状况:◆知识结构:专业课程:实习:◆专业技能:接受过全方位的大学基础教育,受到良好的专业训练和能力的培养,在地震、电法等各个领域,有扎实的理论基础和实践经验,有较强的野...
  • 19980
劳动合同书的简历咋写
  • 劳动合同书的简历咋写

  • 劳动合同书怎么写《条例》第十条的规定,劳动合同的条款包括必备条款和约定条款两部分,劳动合同的八条必备条款:1、劳动合同期限。是指双方当事人所订立的劳动合同起始和终止时间,也是劳动关系具有法律效力的时间;2、工作内容和工作时间。工作内容主要包括劳动者从事劳动的工...
  • 28004
简历制作咨询服务协议书模板
  • 简历制作咨询服务协议书模板

  • 简历制作咨询服务协议书模板甲方:_________乙方:_________根据《民法典》的规定,甲、乙双方协商一致,郑重声明共同遵守:一、双方本着平等互利、诚实信用的原则,经友好协商签订本简历制作咨询服务协议。二、甲方同意按照本协议的规定,授权乙方为其提供简历制作咨询服务。三、乙方...
  • 7887
离职证明和简历差一个月
  • 离职证明和简历差一个月

  • 辞职需要一个月你好!公司的说法没有法律根据。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除...
  • 27902
简历造假签的劳动合同有效力吗
  • 简历造假签的劳动合同有效力吗

  • 一、简历造假签的劳动合同有效力吗根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条“下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律...
  • 6102
深圳积分入户简历和社保不一致
  • 深圳积分入户简历和社保不一致

  • 社保和劳动合同不一致吗这个问题是最近几年来比较普遍存在的问题,就是说原来的单位缴纳社保,又在新的单位参加了工作签订了劳动合同,也有人叫做单位协保人员。这样的话,你可以把原单位的社保通过劳动部门转移到新单位继续投保,只要你签订了劳动合同建立了劳动关系,按照《劳动法...
  • 11265
招聘软件泄露简历会有什么责任
  • 招聘软件泄露简历会有什么责任

  • 一、招聘软件泄露简历会有什么责任根据《刑法》第二百五十三条之一【侵犯公民个人信息罪】违反国家有关规定,向他人出售或者提供公民个人信息,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。最高人民法院、最...
  • 17173
简历造假要离职证明
  • 简历造假要离职证明

  • 离职证明可以造假吗1、最好不要造假。2、因为即便你入职之后,被公司查出有虚假的情况,公司也可以依照劳动合同法第二十六条合同无效情形:以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,到时公司解除劳动合同,也是得不偿失。另外,个人简历...
  • 5288
简历和离职证明时间不对
  • 简历和离职证明时间不对

  • 简历时间和离职证明时间不一样怎么办劳动者简历时间和离职证明时间不一样,以解除劳动合同证明日期为准,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。解除劳动合同证明是劳动双方劳动关系解除...
  • 6650
简历不真实公司不发工资可以吗
  • 简历不真实公司不发工资可以吗

  • 不可以。只要员工和公司有劳动关系,公司就应当根据员工实际工作时间支付工资,如员工有虚构简历的行为,公司可以根据合同或规章制度作出处理,但不应超越法律规定。也就是说,没有任何理由可以不发员工工资,即便是员工造成了单位损失,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损...
  • 25310
试用期后离职公司将简历销毁不发工资怎么办
  • 试用期后离职公司将简历销毁不发工资怎么办

  • 试用期后离职公司将简历销毁不发工资怎么办一、员工试用期,在员工离职之后将简历销毁并没有违法,但是单位不支付员工工资是属于拖欠工资的行为。二、一般处理单位拖欠工资的是可以分四步走的:1、和单位进行协商,要求单位支付工资;2、向劳动行政部门投诉(劳动监察大大),由劳动行政...
  • 17588
离职证明时间和简历对不上
  • 离职证明时间和简历对不上

  • 简历时间和离职证明时间不一样怎么办劳动者简历时间和离职证明时间不一样,以解除劳动合同证明日期为准,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。解除劳动合同证明是劳动双方劳动关系解除...
  • 24364
简历造假新公司要离职证明
  • 简历造假新公司要离职证明

  • 离职证明可以造假吗离职证明不可以造假。离职证明主要的目的是为了证明与其他单位不存在劳动关系,避免招用与其他单位的员工,造成纠纷。法律依据:《刑法》第158条申请公司登记使用虚假证明文件或者采取其他欺诈手段虚报注册资本,欺骗公司登记主管部门,取得公司登记,虚报注册资...
  • 19776
买卖简历侵犯公民个人信息构成刑事犯罪怎么判刑
  • 买卖简历侵犯公民个人信息构成刑事犯罪怎么判刑

  • 一、买卖简历侵犯公民个人信息构成刑事犯罪怎么判刑?《中华人民共和国刑法》第二百五十三条之一【侵犯公民个人信息罪】违反国家有关规定,向他人出售或者提供公民个人信息,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑...
  • 13329
公司以简历职位不符辞退员工是否合法
  • 公司以简历职位不符辞退员工是否合法

  • 一、公司以简历职位不符辞退员工是否合法?公司以简历职位不符辞退员工的行为是合法的,《劳动合同法》第三十九条:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位的规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造...
  • 3835
新单位查看离职证明跟简历不服
  • 新单位查看离职证明跟简历不服

  • 在法律允许的情况下,行政机关可以允许公民或企业从事一些特定的事项,而这些事项也就是行政许可事项。通常,行政许可的内容是国家一般禁止的活动。设定行政许可,应当遵循经济和社会发展规律,有利于发挥公民、法人或者其他组织的积极性,主动性,维护公共利益和社会秩序,促进经济社...
  • 7174
制作简历服务协议
  • 制作简历服务协议

  • 制作简历服务协议甲方:_________乙方:_________根据《中华人民共和国民法典》的规定,甲、乙双方协商一致,郑重声明共同遵守:一、双方本着平等互利、诚实信用的原则,经友好协商签订本简历制作咨询服务协议。二、甲方同意按照本协议的规定,授权乙方为其提供简历制作咨询服务。三、...
  • 21141
求职简历
  • 求职简历

  • 求职简历个人资料:姓名:政治面貌:性别:学历:年龄:系别:民族:专业:藉贯:健康状况:◆知识结构:主修课:专业课程:选修课:实习:◆专业技能:接受过全方位的大学基础教育,受到良好的专业训练和能力的培养,在地震、电法等各个领域,有扎实的理论基础和实践经验,有较强的野外实践和研究分析能力。◆外语...
  • 21306